この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に女性が多く、またマネージャークラスでも女性の方がおり、現場でも女性が中心になっていることが多く、女性の活躍の場が設けられていると感じる。...続きを読む(全130文字)
株式会社アイランド 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイランドの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に女性が多く、またマネージャークラスでも女性の方がおり、現場でも女性が中心になっていることが多く、女性の活躍の場が設けられていると感じる。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
お子さんがいる方の時短勤務が増えつつある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはとりづらい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性が多く、育休産休制度が整っている
復帰される方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多く感情的になりやすい方もいる
女性特...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性のみなので店舗により雰囲気によし悪しがある。
売上の取り合いも日常茶飯事。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性のはたらきやすさに関してはあまりわかりません。産休育休など、ベーシックなものはあると思いますし、あまり女性に負担をかけないようにはしてると...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性が多い為、育児休暇、産休制度、時短勤務などがそろっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇、産休制度、時短勤務に該当しな...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性の為、セクハラや男尊女卑的なパワハラはない。産休・育休を取って時短勤務復帰する社員も多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ほとんど女性の職場で、産休制度を利用して復職した方も多数いた。チームの結束は固く、コミュニケーションがうまく取れれば働きやすい環境だったと思う...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ほぼ女性スタッフの会社なので、時短勤務、産休育休はしっかりしている。
また上層部との距離が近いので、何かしらの希望があった際話を聞いてくれる環...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
レディースブランドのため、幹部にも女性がいるし、社員も過半数以上が女性で男性は数えるほどしかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休育休を取得して復帰している方を複数名みた。販売職で気兼ねなく取れるのは珍しいのでは。
ほぼ女性しかいない会社なので、女性だから昇進できない...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
以前は結婚と共に退職する社員が目立ったが、ここ数年は結婚や出産を迎える社員が以前よりも増え、産休や時短、曜日を決めての出勤などが選択できるよう...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
入社後まもなくして、サブや店長に昇進する事ができるため、上昇志向のある方であればやりがいを感じやすい環境ではある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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本社のスタッフは産休、育児休暇を経て戻ってくる方もいらっしゃいましたが、販売スタッフは大概結婚するタイミングで退職される方が多いです。基本的に販売職で入社...続きを読む(全157文字)
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店舗は女性だけの環境なので、周りと協調してやってくスキルは必要。学歴も年齢も社会人経験も本当に様々なスタッフたちで構成されている。
評価基準の改定で長く...続きを読む(全179文字)
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女性が多くその点では働きやすい。
また各自の能力によって年次関係なくキャリアを選択でき、報酬も得られる点には良さや、やりがいがあると感じる。
ただ残業...続きを読む(全169文字)
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女性の多い職場なので、女性でも成果を上げればキャリアパスが可能な社風であると感じます。年齢・社歴に関わらずキャリアパスしている社員が多く居ます。ほとんどの...続きを読む(全158文字)
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残業はあまりなく、プライベートの時間もとりやすいです。
セール時期は前日の準備から1週間以上は休めないので、体力は結構いります。
百貨店などはシフト制...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
生地や縫製にこだわり、品質がよい。また、デザインも独特で華やか。この二点を両立しているアパレルメーカーは少ない気がするので、その点やりがいがある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ここの服がもともと好きだったので、社販で買えるのはとても良かった。このブランドが好きじゃないと逆に厳しいかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年収は新卒のわりには良かったと思うが、社販で店頭に立つための洋服を一式そろえる必要があり、また、お店に出ていないものは身に付けて店頭に立っては...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
仕事の間口が広く、外国人やハンディのある方でも、能力を発揮できる自由な職場環境がある。またリゾート地であるため、仕事につくこと自体に魅力があり...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
離島のリゾート地での仕事であり、外国の人が多いため、接客が好きな方に向く。自然の中での通勤であり、やりがいを感じやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
教育体制はほぼなく、現場に教育は丸投げであり、現場はパニックになることが多かった。そのパニックを派遣の人手で補うため、人手が減った場合や派遣が...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
マネジメント側は退職や相談に柔軟に応じる姿勢を見せた。
【気になること・改善したほうがいい点】
相談には応じる形は見せるが、解決はしてくれなかった。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が非常にあいまいでした。上司に気に入られたら上がるのか?どの売上をどれくらい成し遂げたら上がるのか?不透明...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
他社では扱っていないような独自のデザインやセンスは素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格が高い為その根拠が乏しか...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
説明会におられた当時の女性社員の方々が美人なだけでなく芯の強さを持っていて憧れを抱いた為
【気になること・改善したほうがいい点】
実際にはごく...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
縦社会の厳しい会社だったため、社会人としての基礎は学べました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務を希望していても、期間の定め無...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
店長と子育ての両立はかなり厳しそう
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整っているが、店長業務を完璧にこなし時短勤務などを実現するこ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
多くが女性社員なので、実績を上げれば役職もつく印象であった。
産休育休制度も整っているので、取得している人もいた。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
特に男女関係なく評価されていると思います。女性でもキャリアアップされている方は多くいらっしゃいました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休や育休などの制度も実績もあったので女性でも働きやすい職場だったと思う。評価についても男性女性で差がつくことはなく、フラットに評価してもらえ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
子供が体調不良や、子供のイベントごとがある場合でも周りがカバーしてくれるので休みたいけど休めない環境ではなかったので子育て中の方でも働きやすい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
時短勤務や産休、育休などの制度はあり、女性の社員が多く利用しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休のタイミングによっては...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アパレルなので女性は働きやすいと思います!産休もとってる方がいたのでその点も心配ないと思います。店長ガチャが大切かも。体調悪かったりして休んだ...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
制度上は女性の産休、育休が非常に取りやすい環境である。ただ復帰後は必ず配属店の異動をさせられており、モチベーションを保ったまま勤務することが難しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子育てしているお母さんも働いてました。年齢問わず。妊婦さんもいた気がします。働きやすい環境の店舗でした。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社アイランド |
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フリガナ | アイランド |
設立日 | 1986年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 360人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 谷澤俊輔 |
本社所在地 | 〒154-0001 東京都世田谷区池尻3丁目30番12号 |
電話番号 | 03-3780-6805 |
URL | https://www.gracecontinental.com/company/ |
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