この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
接客や電話応対は女性が先頭にたってやっています。営業は男性が中心ですが、女性はその分内勤の力が身に付きます。
女性もベテラン、中堅、若手、新人とバランスよ...続きを読む(全159文字)
株式会社角産 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社角産の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社角産で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
接客や電話応対は女性が先頭にたってやっています。営業は男性が中心ですが、女性はその分内勤の力が身に付きます。
女性もベテラン、中堅、若手、新人とバランスよ...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月3日【良い点】
若いうちはそれなりにもらえる。残業代もしっかり出るため年収は高い。
工場部門はその近辺の中では高水準
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月26日【気になること・改善したほうがいい点】
協力体制がないので、嫌われると、存在価値を疑うレベルで鬱になる人もいる。スキルアップは上司次第で変わる続きを読む(全71文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年2月20日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は開発を全て自社で賄っており、新しいシステムはどんどん増え、比例して担当の運用業務が右肩上がりに増えている...続きを読む(全273文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
商社のため、商材の魅力というよりは対応力勝負の業界です。業界全体がまだまだ紙・FAX中心なので、依頼内容に変更がお...続きを読む(全198文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は最初は営業事務からスタートします。社内でキャリアアップするには営業という道のみですが、業界の体質・会社の体質...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時は8時半~17時半ですが、窓口を開けているのが7時半~17時半のため、開店準備や残務処理で実際は毎日12時間ほ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
有給消化や退職時期など、所長が便宜を図って下さった点
【気になること・改善したほうがいい点】
私個人としてはもっと続けたかったのですが、小さな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
半休制度や、有給取得などのワークライフバランスに関しては積極的に取り組んでいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の制度は全て...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ては所長に気に入られるかどうかで決まります。嫌われると評価が下がり、C評価を二回連続貰った時点で契約解除が決定し...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と接する機会が多いため、反応がダイレクトに分かる。職人さん相手のため、ウマが合えば注文をたくさんもらえる。昔からの義理人情の世界。
現場...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
同業者内では給料が良い点。賞与も以前よりは減ったが、その分月々の月給が増えた。トータル金額は変わらない。
評価方法は5段階評価の相対評価だった...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休日出勤はないため、土日の予定があらかじめ分かる。(ただし3週に1回土曜日出勤有)
【気になること・改善したほうがいい点】
アフター5という言...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
管理職に女性がいたりと、女性のキャリアアップにも積極的に取り組んでいる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は良く残業している...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は少なかったが、その分重宝されており男性社員が庶務的なことを率先して行っていた。
営業職の男性社員のサポートに回ることが多いので、外に出る...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
プラチナくるみんを取得しており、産後・育児休暇後に復帰している女性社員もいました。男女比もそこまで感じず、私がいた場所は女性社員が多かったです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
どの会社もそうだと思うが女性の管理職割合などの目標はあった気がする。目標のために管理職にするのはどうかと思うが、一方で女性の待遇は悪くないと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部長などの管理職に女性も多くいるため男女関係なく評価されている点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の4分の3を男性が...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職などはない。
男社会なので、女性の管理職推進なども特になかった。
昭和っぽい風習のある会社ではあるので...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
女性はかなら厚遇されてた感はありますね。当時の派遣社員の既婚女性子どもありの人は、しょっちゅう理由を付けては遅刻してきてたけど、管理者から怒ら...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
THE男性社会の会社です。社員用のお茶の補充やごみ捨てなど当番が決まっており、女性社員のみで構成されています。非常...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出世を求めなければ極めて働きやすいと思う。ただし今は人材がいないので女性が要職につけることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
表...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職はまだまだ少ない。
しかし、会社全体として育休等は取りやすい環境ではあるので、良いのではないかと思う。比較的復帰しやすい印象もある。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社角産 |
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フリガナ | カクサン |
設立日 | 1972年11月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 127人 |
代表者 | 角館慶治 |
本社所在地 | 〒179-0083 東京都練馬区平和台3丁目26番15号 |
電話番号 | 03-3931-0701 |
URL | https://kakusan-zo.co.jp/ |
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