この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は多いので、環境的には働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が男性社会なので、役職に女性が一人でも...続きを読む(全201文字)
株式会社KSB 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KSBの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KSBで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は多いので、環境的には働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が男性社会なので、役職に女性が一人でも...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務に集中しやすい環境、事務は営業事務・総務事務がありほとんど女性だが虐め等なく仕事をすることに関しては環境はよい。
【気になること・改善した...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に、成長面で言えば下降をたどってるとしか、現状は厳しいです。今後の成長があるかと言えばとても厳しいのが平社員の人間からしても見えていて、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
利益主義ではなく、上司のいうことを聞いて順次しておけばある程度スムーズに仕事が進み、仕事のやりがいも感じます。頑張っていれば、評価もちゃんとし...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事は簡単で女性にも男性にもおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の陰湿ないざこざが多いのとそれの解決に至らない点
問題視...続きを読む(全253文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部門によっては女性でも活躍できると思います。例えば、人事部では女性の管理職が多い印象を受けます。一方で、製造部門、営業部門は男性の管理職しか見...続きを読む(全326文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休取得後も復帰して仕事をされておる方もいらっしゃる。周りも子育てについては理解のある人が多いので働きやすいのではないかと。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は出産した女性も復職できる環境がある
時短勤務も認められている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者は業務の過酷さから長続...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場レベルで助け合いの精神はあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署にもよるかと思うが特に女性に配慮している点はなかった続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務や妊娠した時とかのご対応はいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
重労働だったので女性は長く務めるのは厳しいと思います続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多く働いています。
一度育児なので離れたからが、アルバイトとして多く働いています。子供がいる方もいるので、アルバイトであれば融通が聞く。...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定年後の女性や、若い女性が多く働いていた。駅ビルの店舗だったため、ビル内のトイレ、更衣室を使うことができるのは、良かった。
制服の貸与あり、ク...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の製造ラインの女子用制服の色が薄く、多少透けているのではと時々気になっていました。現在はそれが改善されているこ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので、何か困った事があれば相談しやすい環境だと思います。
年2回程マネージャー•リーダーと3人で面談を行います。その時に不安に...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社KSB |
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フリガナ | ケイエスビー |
資本金 | 4300万円 |
従業員数 | 84人 |
代表者 | 石橋通良 |
本社所在地 | 〒819-0025 福岡県福岡市西区石丸2丁目41-7-405 |
電話番号 | 0942-53-1171 |
URL | http://www.mugibijin.co.jp/ |
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