この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人間関係が非常に悪かったと思います。自分の机の横に立たせて怒鳴りつけ...続きを読む(全190文字)
共立管財株式会社 報酬UP
共立管財株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人間関係が非常に悪かったと思います。自分の机の横に立たせて怒鳴りつけ...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
殆ど誰でも入社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内南部の、この会社では一応、基幹現場になる某施設の清掃業務を行っていました...続きを読む(全658文字)
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【良い点】
今のところ、
各、お客様から仕事をもらっているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライバルが多く、差別化が難しい業界なので、金額...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業費は現場と現場の所長にもよりますがいちを出てました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、
人間関係だと思います。本社側で人を...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接官は2人で、1人は初対面からかなり忙しいのかキレてる感じでした。とうてい、会社の面接とは思えない感じでしたので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性に関しては、希望職に配属されてもほぼ移動させられて、色々な経験ができるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのため、希望...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現場責任者や管理職になれば、多少の裁量で現場を任されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には本社のエリアマネージャー以上の管...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
取り扱っている物件の多さから安定していると感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
配置される現場によって環境が違う。慢性的に人手不足な...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
創立者と社長の人脈による引き合いや取引がある為、事業自体は安定している。
また従来の業務から付随して新しい事業への試みも検討していたので成長性...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
比較的安定している現場の配属や仕事に慣れてしまえば楽だった。
様々なビル(公共施設やショッピングモール、ホテルなど)を取り扱っていたので経験は...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
現場責任者になれば全ての管理・行動は自分次第でスケジュールが組めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に作業マニュアルはなく、従...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
現場責任者になれば、基本的な現場業務に関する裁量は広く任されます。
ある程度はスケジュールに都合がつけやすくなります。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
一般的な保険関係のみ。あとは、安い退職金がもらえます。しかし、曖昧な期間の認識なので、色々言って貰えないこともあります。退社した人でもらってな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とにかく教え方が強引です。怒鳴る、いやみを言う、個人の資質をけなす。それ以上のこともあります。現場が忙殺しているのも分からず、上司は無理難題を...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
一応、残業代は申請すれば満額かは分からないが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場作業なのに、前の月に残業予定を出さないと残業代...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
何度も食事に誘われ、色々と話を聞こうとする姿勢はある。おそらく姿勢だけだと感じることが多々あるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
何...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い点が見当たらない。それは、全社員が思っています。評価制度が全く無いので、給与は定年まで据え置きです。ただ、ちゃんとした退職金は出ますが、そ...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
報道でも少子化・労働人口が減っている社会情勢にも関わらず、環境整備や労働条件改善などの対策を何もしていない。
従業...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見や改善店などを話しても、全く聞いていない、改善しようとしない。
引き継ぎや教育などもほぼない。
とにかく...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
残業代は、事前申請しておけば支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がきちんと整っているとの話で入社したが、全く整備されて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
申請をしておけば残業代が出る可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育があると聞いて入社したがなにもない
いきなり現場を任さ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
離職率が高く三年も経てば周りの人間が全員入れ替わっている様な状況。業務の引き継ぎは行わない方針なので途方にくれる場面も多いが、その度毎に全てが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
定時に帰れます。ただ残業有りきの給与体系なので、定時で上がれる=給与が以上に安いです。雀の涙とはよく言ったものです。先輩の10年選手は一切昇給...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過剰労働、現場環境の悪さ、男女間の仕事格差、セクハラなどがあり、上司に相談するも改善する意欲が全く見えなかったので...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
土日祝休みなので、プライベートで習い事をしながら仕事をしたかったり、遊ぶ時間など自分の時間もしっかり欲しいとおもっている人にはいいと思います。...続きを読む(全185文字)
会社名 | 共立管財株式会社 |
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フリガナ | キョウリツカンザイ |
設立日 | 1973年6月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 1,700人 |
売上高 | 62億8076万7000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 斎藤一郎 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6番3号MMパークビル |
電話番号 | 045-212-6600 |
URL | https://www.kyoritsu-kanzai.co.jp/ |
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