共立管財のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
社員じゃなかったが、給与でマイナスに感じたことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収・評価制度で気になることや改善し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社理由は、ここだと私の強みを生かすことができるというふうに考えたからです。
入ってとても良かったと感じています。続きを読む(全63文字)

【良い点】
わたしが退職することに至ったのは、他のお仕事をすることになったからです。特に何かトラブルもあったわけでもなくやめることができました。とても感...続きを読む(全137文字)

【良い点】
仕事のやりがいは、とても感じやすかったと思います。
特に嫌なこともなく、お仕事ができたのでとても良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)

【良い点】
いつも同じ作業なので苦はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は特にありません。
仕事は見て覚えるスタイルで、パートの方...続きを読む(全141文字)

【良い点】
良くも悪くも誰でも入れそうな所は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の条件は管理職候補で勤務時間が10:00〜1...続きを読む(全363文字)

【良い点】
資格を取得し選任するれば一定の資格手当が付く。
資格取得時もお祝い金が貰える。
何処まで反映されてるかは不明だが昇給や賞与の時期に自己評価が...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場異動が急なタイミングが多い。
定年の退職による人員補填等が機能しておらず本来の
契約人数を割ることが多々ある...続きを読む(全101文字)

【良い点】
お客様からのお礼の言葉を頂き、それが励みになる。続きを読む(全30文字)

【良い点】
体力を使うのでそれが苦で無ければ問題無いと思われる。続きを読む(全32文字)

【良い点】
代休はとれると思います。残業は以前より規制が厳しくあまりできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は以前より規制が厳しくあま...続きを読む(全116文字)

【良い点】
自己裁量権が大きいので、業務に合わせて柔軟に予定を組める。そのおかげもあって、残業はほとんどしなくてもこなしていける。
フレックスタイム制の...続きを読む(全160文字)

【良い点】
配属先によるがとてつもなく暇な現場もとてつもなく忙しい現場もあると聞く。自分は程よく残業はない程度。とてもありがたい
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先により待遇が変わる。
激務の会社に配属になった場合は残業も跳ね上がるし、比較落ち着いている常駐先では定時退...続きを読む(全83文字)

【良い点】
仕事の都合に合わせて有給休暇をとることは可能。休暇の申請を拒否されるようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はと...続きを読む(全141文字)

【良い点】
休みは取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
片道２時間でなおかつ残業が多かった為、ワークライフバランスはあまりよくない。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
リモートを導入しているため比較的働きやすいのではと感じる。出社していても子供がいる人たちもは迎えなどに合わせて働き方を調整していた。
【気に...続きを読む(全159文字)

【良い点】
シフト制なので休みたい日は前月に希望を出せば休める
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化しないと祝日や年末年始、GWなどは休めない続きを読む(全78文字)

【良い点】
休みは希望を出せば通らないことはないです。部署にもよるかもしれませんが、予定があって早退をお願いしても、受け入れていただけました。残業も派遣...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業務を効率よくこなせば定時時間内に帰ることも可能。入社当初はプライベートの時でも仕事のことを考える、連絡を返す等両立に苦戦していたが、経験年...続きを読む(全242文字)