ディーネットの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
今年だけは、昇給が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価制度はなく、経営陣に好かれているかどうかがポイントである。続きを読む(全77文字)

【良い点】
事業のみは右肩上がりで上がっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ売上に対して、利益が少なく、社員への投資が減少傾...続きを読む(全104文字)

【良い点】
単純にOJTとなります。顧客折衝や技術的対応に関しても自由度が高く伸びる子は伸びるし、あまり素養のない子に関しては、早めにやめてしまうことが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有休は100%取得できます。それだけがいいところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に仕事が残っているだけである、特にエンジ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
自社サービスの開発などは自由にリリースすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない、達成感や成果も出やすく、トータル...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員の仲が良いし、風通しのよい社風である。
それゆえに泥沼化している
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量や結果に対して、報酬が見...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的に自由にのびのびとできる社風です。
挑戦したいことには後押ししてくれる体制なので、
そのような社風に惹かれる方は良いと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
中小企業の割には作業をする際の手順書がしっかりと作られて勢いで作業をしていく感じはなく止めないサーバを意識して管理している点が良いと思います...続きを読む(全237文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の給与アップはありますが、年数千円も行けばよい方です。
ボーナスはほぼ皆無で目標となる数値を達成したとし...続きを読む(全173文字)

【良い点】
全体的に運用に関しては若い人が多いため、必然的にやると言えばどんな仕事でも任せてもらえます。また、小さい企業でありながら取引先は業界では名の...続きを読む(全253文字)

【良い点】
やる気があれば、たくさんの仕事に挑戦できるので、自身の仕事の幅が広がります。イレギュラーな案件対応や急な依頼も多々あるため、決められた業務を...続きを読む(全161文字)

【良い点】
部下のためにと色々と考えている管理職が多かったように思います。職場環境の改善に積極的な人もいて、社員が長く働きたいと思える会社にしようと、さ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
半期に1度、給与査定があります。査定時の上司との面談では、半期の成果や査定結果についての説明と、次の半期に向けての上司からのオーダーが示され...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年に二度、面談がありました。すべて上の方が業績を見て決定と言う感じなので、こちらで数字を追ったり何か査定用の書類を用意したりという面倒なこ...続きを読む(全181文字)

ワークバランス
何とも言えません。
時々、休日に勉強会が実施されたり(ほぼ強制参加) サービス休日出勤
イベントを実施している時には、参加を求めて...続きを読む(全300文字)

研修や教育体制がない(ないに等しい)ところが残念なところです。
その為、ある程度の実力がないと入社できません。
特に、新入社員の教育レベルが他社に比...続きを読む(全421文字)

社員評価の一つにMBOというものがあります。一人一人、評価するものですが、その評価基準がなく、各部長の感覚で決定されます。したがって部門がことなれば評価...続きを読む(全219文字)

仕事のやりがいや面白みはありません。最初はやりがいがあると感じていましたが、仕事は、トップ(社長他)ダウンで入ってくることが多くあり、予定外の仕事が多発...続きを読む(全222文字)

自分から新しいプロダクトを企画してそれが通ってプロジェクトとして成立し、新プロダクトのリリースが出来たこと。
チームとして仕事をするということを重視し...続きを読む(全158文字)

給与については満足出来る金額が出ているか、昇給については評価と、昇給のタイミングが
あまりよくわからない状況があった。
現在は評価制度と給与制度が整...続きを読む(全163文字)

管理職の考え方はこの会社にいなくてもどこへ行っても役に立つようにという考え方で社員と接している。
考え方はサラリーマンではなくビジネスマンとしての動き...続きを読む(全193文字)