ジェンパクトコンサルティングの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
クライアントから評価される限り、評価が悪くなることはない。たとえクライアントから評価されてなくても、経営が総合的な判断をするため、極端に悪い評...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特に縛りは無くクライアントやプロジェクトの状況しだいで、柔軟に調整ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くのプロジェクトの場合...続きを読む(全179文字)

【良い点】
・積立退職金制度がある
・交通費に日当が出る（横浜以外）
・指定保養所や指定レストランを安価で利用できる
・社員向けトレーニング
・英会話教室...続きを読む(全181文字)

小規模ファームでありながら、業界トップレベルの企業との関係があり、客筋や案件は魅力的だったように思われる。また、グローバルで統合した企業の客筋も非常によく...続きを読む(全188文字)

コンサルティング会社なため、チームごとに商店化しており、雰囲気や文化は異なる。所属していたチームは横の繋がりは比較的強く、プロジェクトが違えど情報共有はあ...続きを読む(全201文字)

長い間、会社の成長期を支えてきた日本人社長が去った後、アメリカ人社長が就任したことにより、社長の営業力による案件獲得は見込めなくなった。しかしながら、グロ...続きを読む(全197文字)

若手であれば、案件に必要な知識や事例などの収集、体系化、資料化は確実に鍛えられると思われる。また、案件によって扱うデータの種類は異なるが、データの集計、計...続きを読む(全186文字)

コンサルタント会社ということもあり、一人一人のお給料は一般企業に比べ高く設定されていたように思う。年俸制であったので、特に賞与というものはなかった。ただし...続きを読む(全159文字)

時期によっては残業は発生するものの、慢性的なものではなく、自分のペースで帰社時間で選択することができる。お子様をお持ちの方もおられ、問題なく業務をこなして...続きを読む(全167文字)

部署によってはフレックスタイムが導入されており、個人の裁量によって勤務時間を決められていた。
またプロジェクトによって、繁忙期中はとても忙しく、深夜まで...続きを読む(全243文字)

いわゆるコンサルティングファームで、クライアント、仕事の種類、売上等々、実際にいるコンサルタントによります。仕事のできるキレキレのコンサルタントは結構いて...続きを読む(全164文字)

住宅補助や食事補助など、日系企業にみられる福利厚生といわれるものは基本的には何もない。住宅に関しては、借上社宅制度があり、税引き前の支払い給与から賃貸料を...続きを読む(全196文字)

有名戦略コンサルティングファーム出身者が多数在籍しており、戦略コンサルティングファームと比較して低価格で同レベルの戦略案件をデリバリーしている企業であると...続きを読む(全207文字)

企業としてのワークライフバランスへの取組みは一切なかったと思われる。ただし、他のファームに比べると、早めに帰宅するメンバーが多かったのではないかと思われる...続きを読む(全154文字)

年俸制であったにもかかわらず、残業代がフルで支払われたため、高額な残業代を受け取ることができ、待遇的に不満はなかった。また、年度末評価で良い評価を受けると...続きを読む(全180文字)

新商品開発や事業立上げなど、クライアント企業における重要施策に全面的にかかわることができた時。また、人数が多くないファームであったこともあり、未経験なテー...続きを読む(全160文字)

たくさんのプロジェクトがあふれているわけではないので、自身の志向と合わないプロジェクトへの参加を余儀なくされるケースが多くあり、思い描くキャリアを構築でき...続きを読む(全163文字)

女性コンサルタントは1人もいなかったため、出産や育児に関する制度などはそれほど整備されていないのではないかと思われる。キャリアパスに関しては、男女の違いに...続きを読む(全151文字)

・住宅補助等の補助金は出ないが、退職金制度あり
・中小企業なので基本的に福利厚生は期待しない方が無難
・仕事は良くも悪くもプロジェクトありき(人によっ...続きを読む(全164文字)

IT系のコンサルティングファームとしては小規模(当時80人ぐらい)で小回りがきくということで入社しました。コンサル経験があったので比較的簡単に入社できたよ...続きを読む(全225文字)

参画しているプロジェクト、及び周りにいるメンバ次第で大きく変わる印象がある。家族との時間を重視することに理解がある方もいれば、どんな状況でも平気で土日をつ...続きを読む(全210文字)

福利厚生については、休暇制度が外資らしく、子どもの誕生で5日間の特別休暇がもらえることが特徴的に思えました。そもそもコンサルティングファームなので、手当に...続きを読む(全210文字)

基本高水準だが、伸びは悪い。特に業績に左右されるたことが多く、業績が悪いとパフォーマンスに関係なく、給与は据え置きとなる。逆に業績が良くても思ったほどのU...続きを読む(全168文字)

単価が他ファームに比べても比較的高いため、仕事に対するクライアントからの期待値は非常に高いと言える。そのためプロジェクトが佳境に入ってくると、非常にハード...続きを読む(全165文字)

社員は基本的にクライアントサイトでのワークになり、あまり会社に来る事はない。社員同士のコミュニケーションを図るため、ホテル等でのオフィスパーティーが度々開...続きを読む(全153文字)