この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業では年収400万~550万の人が大半である。
基本的には450~500万の層が多く、徐々に給料もあがりづらくなっており、ここ数年はあがって...続きを読む(全184文字)
株式会社エース電研 報酬UP
属性 |
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【良い点】
営業では年収400万~550万の人が大半である。
基本的には450~500万の層が多く、徐々に給料もあがりづらくなっており、ここ数年はあがって...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
人は大事にする会社である。しかし好き嫌いがはっきりしているので、不要な人材と判断された際には引き留められる事もない。
コロナの影響によって打撃...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
営業スタンスに関しては比較的自身でスケジュールを組みやすい。
ノルマに関しても追い込むような事はせず、やることをしっかりとやっていればそれなり...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
コロナ禍により業績悪化はあったが、少額でもなんとか賞与をいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間の評価ランクによってポイント...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
顧客の性質上、23時閉店後の訪問も少なくない。また、工事のオープンなどが土日にある場合も多く繁忙期は土日出勤もある。最近は代休も取れなくはない...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
評価という点においては、どのような顧客を担当しているかで売上実績が大きく変わるので、公正に出来るわけがないと感じていた。太い顧客を担当している...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
当時に限って言えば、現場たたき上げの取締役が非常に多かったです。営業実績を上げていけば取締役まで出世できるのがよく分かりました。営業所長クラス...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
パチンコ業界は、やはり特殊な業界であると思います。パチンコやパチスロが好きな方なら、やりがいや面白みは強く感じられることでしょう。特に業界に入...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
近年、パチンコホール数は減少傾向にあります。正直に言って、今後は右肩上がりの成長はあり得ないと思われます。生き残っていくためには、他業種への参...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
この業界は不況に強いと言われており、実際にその通りかと思います。
ただ、現在の業界市場は極めて悪い状況と言わざるを得ません。
それが今後も続い...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
クリスマスにはケーキくれたりしました。その慣習も無くなりましたが。
組合の保険加入の為、保養所関東二箇所は格安で利用できました。
社内制度の評...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
顧客がパチンコ屋という事もありなくなることは無い。但しギャンブル依存問題やパチンコ台の内規改正等で業界全体の先行きは良いとはいえ無いのが現実で...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
パチンコ販売部隊に居ました。
とてもチームワークが良く、社内の雰囲気も最高でした。
あんなにチームワークがよい部署は後にも先にも無いと思います...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業界内でも古株とされる企業なためシェア率も高い。販売は自社製品だけではなく他社製品も扱えるため決裁者との信頼関係次第ではかなりの売り上げを出す...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎年、繁忙期が終わるクリスマスに全社員に対して、社長からのメッセージとケーキが配布される。家族も楽しみにしている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
旧体制の会社であり、上司に好かれなければ…評価は低い。
物事のプロセスで評価をすると、建前をいうが…3月になるとガラッっと言った内容が変わり、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業仲間は楽しい雰囲気はあります。
自分のペースで仕事を行える。
ただ、自分のペースになるには2年近く掛かります。
それに耐える事が出来れば...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本土日休みが取れる。また、個人のスケジュールに任されているので時間の融通はきく。ただ業界が業界だけに深夜の営業や工事等があるので日にもよるが...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
非常に風通しが良く、やりがいに溢れている会社。補給機器のトップメーカーにふさわしくプライドをもった人が多い。グアムなどの社員旅行などもあり、社...続きを読む(全206文字)
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評価制度はあってないようなものだった。営業は数字のみの判断で行われ、内勤は普通に業務をこなせば下がることはない。また年収も上がらずに下がる一方。営業はイン...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
勤続年数の長い中年層以上が多く、雰囲気はよい。
社内環境に適応出来れば長く続けられる会社と感じる。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全175文字)
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社長、役員講話など全てが新鮮だった研修でした。社会人としてのマナー研修、直営ホールで接客研修など今の基礎を身に付けさせてもらったことに感謝してます。
係...続きを読む(全154文字)
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業界が縮小傾向なのでそれに伴い業績も下降しています。但し、担当法人によっては色々な仕事があり忙しい日々になります。数字が達成していれば特に怒られたりはない...続きを読む(全170文字)
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給与面は毎年の昇給はなく、昇進しない限り現状維持。昇進に関しても人件費を削減したいのか、ほぼ無し。家族手当、住宅手当もなく昇進しない限り毎年同じ給与。残業...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
成長・将来性については現役員のままであれば希望なし。役員は口だけで何もしない。いくら赤字を垂れ流しても責任は取らず居座り、責任は管理職及び営業。製造・販売...続きを読む(全163文字)
会社名 | 株式会社エース電研 |
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フリガナ | エースデンケン |
設立日 | 1966年3月 |
資本金 | 9580万円 |
従業員数 | 265人 |
売上高 | 180億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 秋田光勇 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野3丁目12番9号 |
電話番号 | 03-3835-0171 |
URL | https://www.ace-denken.com/ |
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