エース電研のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
新人研修は2週間程度ありました。事務職として配属される場合でも新人研修は一律行われるため、実際の現場にも先輩社員と同行して回れます。特に新規オ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
営業では年収４００万～５５０万の人が大半である。
基本的には４５０～５００万の層が多く、徐々に給料もあがりづらくなっており、ここ数年はあがって...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人は大事にする会社である。しかし好き嫌いがはっきりしているので、不要な人材と判断された際には引き留められる事もない。
コロナの影響によって打撃...続きを読む(全236文字)

【良い点】
営業スタンスに関しては比較的自身でスケジュールを組みやすい。
ノルマに関しても追い込むような事はせず、やることをしっかりとやっていればそれなり...続きを読む(全252文字)

【良い点】
コロナ禍により業績悪化はあったが、少額でもなんとか賞与をいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間の評価ランクによってポイント...続きを読む(全200文字)

【良い点】
仕事のすすめ方については、自分の裁量で年間や月、日々のそれぞれで自分の裁量である程度させてもらえた点、仕事がしやすく、個人的に面白いと感じまし...続きを読む(全202文字)

【良い点】
制度としては、以前から取り組んでいて、会社としての評価制度への真摯な姿勢はある程度感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制...続きを読む(全186文字)

【良い点】
退職理由は個人的な事であったため、特に不満があって退職したわけではない。退職の話をした時も親身になってくれたのは良かったと思う。
また、退職日...続きを読む(全178文字)

【良い点】
島設備のシェアナンバーワンである点です。パチンコ業界が存続していく限り仕事はあるのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全214文字)

【良い点】
産休・育休がとれます。また、有給休暇の取得率もよく働きやすいのではないかと思います。
女性職員も少ないため、紅一点ではないですが男性職員からの...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ワークライフバランスに関しては、残業が少ない為取りやすいと思います。残業のするかしかいかは自分自身で決めることができる点が良い点だと思われます...続きを読む(全485文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する病院によって違う。
緊急症例が多い病院であれば、土日も関係なく連絡が入り、行かなければいけないことがある。...続きを読む(全144文字)

【良い点】
育児時短制度が小学校入学までになったので、小さい子どもがいる女性は働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は平日の有給や土...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良い。休みやすい。短期傷病休暇も充実している。残業は少ない。ゆっくりじっくり仕事に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給が取りにくいということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議体が多く出席率も厳しい。残業も多いほうだが逆に若手は仕事を放っ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはない。常に目標数字に追われて休みの日でも連絡ツールに連絡が届くので、仕事...続きを読む(全112文字)

【良い点】
営業所によりますが、残業は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業時間よりも早く業務を始めることが当たり前になっています。特...続きを読む(全108文字)

【良い点】
良いてんはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はしごとに追われる毎日でした。
人を増やす等対策が必要と思います。
...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用時の面接時に事前に土曜出勤があることは聞いていたが、その際は必ず振替休日があると聞いていた。
しかし、蓋を...続きを読む(全99文字)

【良い点】
全く無い。早く辞めるべき。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は当番があり、来店するお客様の対応をしなければならない。また拘束時間...続きを読む(全101文字)