この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与について残業時間を制限されるとかなり収入は減ります。だから、
社員はなんとかして残業をしようと必死でした。昇給については年1回テストと面接がありそれ...続きを読む(全157文字)
株式会社メガスポーツ 報酬UP
株式会社メガスポーツの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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給与について残業時間を制限されるとかなり収入は減ります。だから、
社員はなんとかして残業をしようと必死でした。昇給については年1回テストと面接がありそれ...続きを読む(全157文字)
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社員はほぼ何らかのスポーツをしていた人なので、やはり体育会系のノリで、働いていてとても楽しいと思います。学生アルバイトもスポーツをやっている人が多く、かわ...続きを読む(全195文字)
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退職理由は、全国転勤と給与です。給与に関しては、若いうちは普通に食べていける程度ですが、家族を持つのが難しいと判断しました。結婚をしている先輩の話を聞くと...続きを読む(全166文字)
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休日はシフト制なのでしっかりとれます。ワークライフバランスとしては、満足です。ただ、将来の不安(収入面や転勤がネック)で退職を決意しました。管理職クラスに...続きを読む(全155文字)
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責任あることを任せてもらえる風土があります。
自身の感性で顧客ニーズを引き出し、それを売り場作りへ生かすことができ、それが売り上げに反映されることで、自...続きを読む(全178文字)
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特にランニングとアウトドアは強化しており、教育体制も体験型の研修などもあり充実している。
只、効率化の推進でアパレル関連の品揃えが多く、用具関連の品揃え...続きを読む(全216文字)
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年末年始や、お盆は繁忙期になるので、休みではないですが、
一年に二回、長期休暇がもらえます!
有給を使う風土もあり、福利厚生はしっかりしている企業です...続きを読む(全168文字)
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将来に対する不安が大きい要素。不況による会社数値の低迷と、前年と比較しての年収大幅DOWNが転職への決意につながりました。このままこの会社に居ても、明るい...続きを読む(全188文字)
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評価制度は整っており、年1回の昇格試験があります。
筆記+面接で、社内での数値理解をどちらでも求められます。
きちんと勉強して、きちんと「会話」ができ...続きを読む(全494文字)
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店内の人間関係は素晴らしく良い。スポーツ用品を扱うだけあって、
プライベートでの交流はフットサルやゴルフが盛ん。
但し、賃金は少なく、転勤も3年程度を...続きを読む(全177文字)
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女性を活躍させたいと表面上は言っているが具体的には何もできていない。
とにかく女性が家庭を見ながら店長や役職に就くのは不可能。
結婚している男性店長で...続きを読む(全150文字)
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給料は非常に安い。
労働時間は店舗によるが着きに残業時間は50時間ほど。
ボーナスはほとんど出ない。だいたい、ひと月分くらい。
昇給制度も刷新されて...続きを読む(全170文字)
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魅力は何と言ってもスポーツ用品に囲まれて仕事ができるという点につきます。仕事内容は自分から行動し、意見を上げていかなければモチベーションを保てないように感...続きを読む(全192文字)
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競合他社と言われる、アルペン、ゼビオ、ヒマラヤのパワーは非常に強く、
常に比較対象になる会社でもある。
企業の規模としても中堅となるが、イオングループ...続きを読む(全163文字)
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住宅補助、社宅入居から退去までは大企業よりも高水準にあると思う。ただ、転居の日程が非常にタイトではある。
休暇制度については、しっかりと有給をとらせてく...続きを読む(全171文字)
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評価制度は全て試験を通じ格付けされる為、モチベーションを向上するのは難しい。
現在は別の評価制度を敷いているそうだが、試験でランクが変わる。
評価とい...続きを読む(全166文字)
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スポーツメーカーの営業職で働きたいと感じたため。企画から生産までを一貫して取り組むメーカーで様々な経験をして自分を高めていきたい。また行く末は商品企画にも...続きを読む(全150文字)
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自転車、ランニングシューズ、キャンプなどセミナーがあるため商品知識を勉強する機会を与えてくれる。一方でマネージャーとしてのマネジメントの能力や数値分析など...続きを読む(全177文字)
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この不景気のなかしっかりと賞与が出ているという点は満足である。しかし金額はスズメの涙程。基本給も安いので満足している人はまずいないのではなかろうか。昇進昇...続きを読む(全154文字)
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日々の業務を淡々とこなしているだけなので正直ライバル企業のことは何とも思っていない。今後の新規事業も偉い人たちは知っているのだろうが下っ端は何も知らない。...続きを読む(全152文字)
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店長はとても人柄がよくユーモアあふれる方なので喜作に話をすることができます。その点は満足です。またお店全体の数値も把握していますし学ばなければならないこと...続きを読む(全169文字)
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休暇制度に関しては半期に1回1週間の休みが取れるので満足しております。労働時間について私について言えば14:00~23:00のシフトが多いので一般的なサラ...続きを読む(全305文字)
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伸び悩んでいる商品をいかにすれば売れるのかを数値をみて分析し、売場を変えること。週ごとに更新される数値を確認してその商品が売れていたとき充実感を感じた。企...続きを読む(全201文字)
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自身の希望するスポーツブランドからオファーがあり、そこで挑戦したいと思う気持ちが強かったため。
スタッフの業績を評価するポイントが少し曖昧であり、人間関...続きを読む(全152文字)
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特に企業側から社員のモチベーションを上げるようなことが少ない。
そのかわり各店舗ごとでイベントなどでスタッフと交流を深めている。
店長やリーダーの雰囲...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社メガスポーツ |
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フリガナ | メガスポーツ |
設立日 | 1995年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 930人 |
売上高 | 601億5600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 三浦隆司 |
本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
URL | https://www.megasports.jp/ |
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