この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が8割なので、非常に働きやすい。特に工場は近くから自転車通勤している人が多かった。業務の開始時間が決まっており、みんなで手を動かし、業務を...続きを読む(全122文字)
松山油脂株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、松山油脂株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に松山油脂株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が8割なので、非常に働きやすい。特に工場は近くから自転車通勤している人が多かった。業務の開始時間が決まっており、みんなで手を動かし、業務を...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗で働いてるスタッフは美容好きが多く、情報を共有できるのは役に立ち楽しかった。店舗スタッフから本部スタッフになった女性も多いように思う。月に...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
管理職になると、それなりに給料も上がり、良くなると思います。女性でも管理職はたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
どの部署でも、産休、育休当たり前。
以前はほとんどいなかった時短勤務の女性管理職も今は複数いて、子育てしながらのキャリアアップも可能な環境。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休、育休制度も充実しており、在籍時出産されて1〜2年で戻ってこられる先輩方を何名か見ました。戻ってくるのも当たり前というか、わりと産休をとり...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
商品開発の現場では男女の隔てなく、女性でも活躍できる場を与えてくれていたと思うので、比較的裁量を持って仕事に当たることができたと思います。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休育休を取得・復帰している社員が多く、時短勤務も対応しているので女性にとっては働きやすい会社だと思う。有給も所得しやすく、ある程度フォローし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
工場のシフト勤務に関しては残業はほとんどないと考えて良い。ただ、営業やその他の場所では割とあった。家族がいる人が多く、飲み会もないので家庭の時...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
実際に手を動かしてモノづくりしていることが実感できる。非常に多様な商品数があるので毎日同じものを作り続けるということはない。想像してる以上に手...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャラアップは望めない。これはそもそも業務内容が自分に向いているかということが大きい。変化が少なく、丁寧にルーティ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
自分の意思次第で美容の資格取得(資格取得手当あり)もでき、美容の知識が深められるので、美容好きな人はどんどん成長できる環境だと思う。自社商品が...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが、私の勤めていた店舗は皆で協力して休暇調整をしていた。ただ、少ない人数で回しているので、休みは取りづ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
皆の意見が尊重される職場だった。自身がやりたいと思ったことはやれる環境だと思う。自己主張が大切で挑戦し続ける人が長く働けると思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
駅近で通いやすかった。休憩スペースや従業員食堂もあり、近くには商業施設が並んでいるので、買い物もしやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
長期休暇は全くなかったです。
お店の忙しさによりますが、ゆったりしている店舗だとそこまでストレスを感じずに仕事ができるので休みが少なくてもある...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
大好きな商品に携わりたいというのが一番の理由でした。この点ではギャップは一切ありませんでした。肉体的にハードな部分もありますが楽しかったです。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
大好きな製品をつくっている現場で働けるという点でやりがいはありました。たまにOEMの合成香料製品をつくることもありましたが、基本的には毎日さま...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
工場にしては女性は多いイメージですね。作業者でも女性の方が活躍されてますし気の強いパートさんを相手にても立ち向かう姿勢がある人には向いているか...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
部署によっては残業も少なく、産休・育休制度もある。また、時短勤務も可能。生理休暇もあるが、活用している人はほとんどいない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
世間へのアピールもあり、女性管理職がいることで評判を上げたいがために、男性よりも女性の方が希望すれば上に上がっていける雰囲気がある。
【気にな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
出産等をすると福利厚生として一定の金額をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークの考えがないので、出産後の色々...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
産休制度もあり、しっかりと休んでから復職される方もいるので制度としては運用できていると感じる。また復職すぐも時短勤務となっており、女性の働きや...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
チョコラBBの働く女性に向けてマーケティング戦略を実行している点もあり、女性の産休や育休、時短勤務などは他社と比べて進んでいる影響。
管理職も...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が働いてる人数はかなり少ない。
女性が働きやすい部署へ配属される。
積極的に採用しようとする動きはある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
事務職は女性も多く在籍していた。工場では見たことがない。
残業もなく土日祝日休み+有給や生理休暇制度もあるので働きやすいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別を問わず、評価はされる環境だと思われる。ただ部門によっては女性管理職比率を下げたくない一心で女性管理職を残して再編しているケースも見受けら...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
産休、育休は勿論取得でき、復職後も子供の送り迎えなどはかなり融通が利きます。
また、会社としても女性管理職を増やしたいと思われ、積極的に管理職...続きを読む(全134文字)
会社名 | 松山油脂株式会社 |
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フリガナ | マツヤマユシ |
設立日 | 1930年6月 |
資本金 | 1800万円 |
従業員数 | 135人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松山剛己 |
本社所在地 | 〒131-0042 東京都墨田区東墨田2丁目17番8号 |
電話番号 | 03-3613-1334 |
URL | https://www.matsuyama.co.jp/ |
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