この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アシスタントマネジャーで600〜700
マネジャーで700〜800
シニアマネジャーで800〜900
ただし、アシスタントマネジャー以下は残業...続きを読む(全190文字)
タペストリー・ジャパン合同会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
アシスタントマネジャーで600〜700
マネジャーで700〜800
シニアマネジャーで800〜900
ただし、アシスタントマネジャー以下は残業...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
退職金制度はある。国内の大手企業に比べると金額は微々たるものであるが。
オフィスにはカフェがあり、飲み物などは無料。六本木ヒルズにあり、立地...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スピード感を持って仕事したい人には向いている。とにかくよく変更が発生するので、ストレスをあまり感じず対応できれば、やりがいはあると思う。
予算...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
優秀な人が多く、他者から多くを学ぶことができる環境。
帰国子女や外国籍の社員もいるため、外資系っぽい雰囲気。英語はほとんどの部署、職位で必要。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
協力的な社員が多く、クロスファンクショナルで業務を進められた。透明性があり、秘密主義な社員はいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ネームバリューがあり、変化に対応できるスピード感もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系アパレル企業の中で大手のため、業務...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署、チーム、個人によって残業の多さには差があります。人員が足りていないチームは慢性的に人員不足で、繁忙期には激務...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、育休を取られる方も多いです。また、その後の復帰も問題ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チーム内に子供...続きを読む(全178文字)
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在職中は女性活用積極的に行っていました。女性管理職は珍しくなく、性差別はありません。成果主義ですが、実際のところはどこの企業とも変わらず、マネージメントの...続きを読む(全298文字)
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急成長期に在職していたため、仕事量は非常に多かったです。毎日平均11時間労働でした。しかし、終電以降に退社する場合のタクシー代は例えそれが毎晩であっても支...続きを読む(全226文字)
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1週間連続の休暇は比較的取得しやすいです。労働時間は個人の裁量、職務によって異なりますが、5月下旬から8月下旬のサマーフライデー(NY本社はこの期間毎週金...続きを読む(全290文字)
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給与は経験と能力に応じた業界と職種の水準に近いと思います。役職にあったトレーニングもありますが、受講するには上司の推薦が必要だったと記憶しています。
人事...続きを読む(全210文字)
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米国企業共通のスピーデイーに物事を進められる能力が求められますが、中途半端な外資系でどちらかというと日本企業の要素の方が多いです。
社員はとにかく忙しくて...続きを読む(全270文字)
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バケーションは自分の上司によっては取りやすい環境ではありますが、日々の残業時間は部署によってかなり異なります。定時をすぎるとほとんど人がいなくなる部署もあ...続きを読む(全153文字)
会社名 | タペストリー・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | タペストリージャパン |
設立日 | 1991年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,989人 |
売上高 | 640億円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | ジョルジョ・サルネ |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー |
電話番号 | 03-6894-2600 |
URL | https://japan.coach.com |
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