この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客志向になり安定した売り上げを目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の年齢層と会社のターゲット層が全く違う。お客様が昔...続きを読む(全107文字)
タペストリー・ジャパン合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タペストリー・ジャパン合同会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にタペストリー・ジャパン合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
顧客志向になり安定した売り上げを目指している。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の年齢層と会社のターゲット層が全く違う。お客様が昔...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりがいの項目でも記入しましたが、売上次第でいきなり店舗内のディスプレイを変えたり、主力商品を変えたり、セールを始めたり等急な残業等で現場は大...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
競合他社を見ていると、唯一無二の存在感はきちんとある。ブランディングにも力を入れていて、そこが世間からきちんと評価されれば会社・ブランドととし...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
強豪との合併もありこれから大きく拡大して成長して行く見込みはあると思う。
あくまでも個人セールスなどもなく求められる数字も少ないためチームワー...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
世界的なブランドなので無くならない
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインサイトなどが活発化して店舗が少なくなりそうな気がする続きを読む(全75文字)
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【良い点】
無駄な出店などがなくなり、店舗も縮小していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品数等、減ってきた様に感じます。続きを読む(全72文字)
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毎年、似たような目標を言い方を変えて掲げているが会社や上層部の都合てすぐ変更される。本当に会社の成長、将来を考えているのであれば自分の都合の良い方にすぐ方...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
一応外資系なので、古い日本の固執した経営理念ではないので、改革したりしているので、トップの管理職らへんの方は下の現場社員の声を聞いたりして良い...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナーが古いアイテムのリバイバルしか作成しなくなっている。今はニューヨークスタイルよりもヨーロッパなエレガント...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
コーチと合併したことにより、未来が広がった。また新しいデザイナーがブランドらしさを表現したデザインがついにhitするデザインを出せたことで、新...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
合併して、3ブランドが一緒になったことにより資産が増えたと思う。
システムや業務内容も、3ブランドの良いところをピックして会社の統一を測ってい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
日本においてはコーチ・ケイトスペードブランドが強い事もあり、ほぼ安泰だと思う。
米国本社としても売上の15%は日本のため、重点戦略地域として日...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
同じ価格帯のブランドとの争いは今後もあるだろう。しかし、日本での知名度・浸透度は高いのでブランドが撤退する事は相当な事がない限りなさそう。
こ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
社内のインフラや規定が整っており、社内環境は非常に良かった。またブランドのビジョンや、年度毎のフォーカスが分かりやすく仕事に取り組みやすい。
...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング戦略がとにかく下手。やはりものの掴みは早いのに、それをうまく活用できておらず、尚且つすぐにセールやア...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
どんなことをしても、結果をコミットしようとする会社。数字のためには全社一丸であっという間に、新たな施策を実施できる組織力と機動力はこの規模でで...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年に一回従業員への満足度アンケートがある。匿名性のあるものなので、みんなはっきり思うところは書いていましたが、そこであがった内容については、当...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
ワークライフバランスも整っており、働きやすい環境といえるとおもいます。
おしゃれの最先端なので、そのときどきのファッションの流行もわかるので、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
ブランドイデサイナーが変わったことで、今までのイメージとは違い、若返りを感じる。
原点にかえるため、レザーの商品を増やし、手の届く高級感を感じ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
デザイナーがかわり、お店の改装を行い、モダンラグジュアリーの変革に近づいている。
デザイナーが、かわったことで、北米のほうでも知名度が上がり、...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
百貨店がメインではあるが、近年アウトレット《ファクトリ〜ストア》にも力を入れておりブランドのイメージである《高価格》といったイメージから脱却し...続きを読む(全217文字)
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研修制度などしっかりしており初めての販売がこの企業でよかったと感じている。ただ年々給与や評価制度が変わっており厳しい状況ではないのかが感じられた。有名外資...続きを読む(全124文字)
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【良い点】評価のためだけでなく、社員一人一人が目的意識をしっかり持って働いている。
【気になること・改善した方がいい点】
従業員のターンが早すぎる点...続きを読む(全162文字)
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成長をし続けている企業だと思います。
福利厚生も良く待遇もとても良いです。
企業の傾向としては今までの商品のマンネリ化を脱却するという事で
デザイナーを...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
年に1回ではありますが、昇給がほとんどの人(セールスコンサルタントレベルかつ40代まで)はあるかと思います。上長、エリアマネージャーからのフィ...続きを読む(全418文字)
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【良い点】
月に一回Managerとミーティングする場を設けてもらい、個人目標に対して進捗を確認してもらったり色々と相談もできるのでコミュニケーションは比...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
女性ばかりの為、産休育休から戻って来られ時短のスタッフも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短のスタッフの休み希望など増えてしま...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
スタッフが潤っていれば比較的、休みや有給は取得できた。半休なども使える為、午後からの用事を済ませれたりする。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
社員割引がある。買いなさいとゆう雰囲気はない為本当に買いたい時にだけ買える
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援などは何をしている...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社でスキルアップ向上の為、zoom会議や動画の共有があり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ズーム内で発言したくない人も...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
スタッフや店長はいい人ばかり、退職日の相談ものってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的に自分の生活を豊かにする為に退職した...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
評価はしっかりしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が業績による為、少ない年もあった。インセンティブの目標が高い為報酬を貰...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年に2回まとまった連休が取れます。役職がなければ休日出勤はまずありません。店長は急なトラブル等あれば電話がかかってきたり等。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
入社時はトップダウン、上司もパワハラ気質で大変でしたが、途中から離職者を減らすためだと思うのですがボトムアップに方向転換した事。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
消耗品で国内生産をしているブランドのため、値段が高くリピーターが多い。専門性が高いので需要はずっとあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
同じ事業に固執し過ぎ。会社全体ではギリギリ利益が出ているが、中を開くと一つの場所の利益が飛び抜けているだけ。他の場所はほぼ赤字。心配しかない。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
セオリーならではの質の良さはあるので、その点では強い。ファーストリテイリングということもあり急なリストラなどの心配はほぼせずに働ける。
【気に...続きを読む(全183文字)
アパレルやファッション業界における影響力が大きく、特にグローバル展開を進めている点で、将来性は十分だと思う。課題は、競争激化と顧客ニーズの変化にどう対応す...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
各ブランド一定の売上はあるため安定はしているのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな柱となる新ブランド事業の育成に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
安定性はピカイチです。
【気になること・改善したほうがいい点】
数十年、同じような商品、販路、ショップ内容で展開しており、年々厳しさを増してま...続きを読む(全96文字)
不景気でも何らかの形で衣料・繊維製品は需要が存在する点、海外市場にも積極的に参入している点、またバックについている企業が非常に大きい点から、安定した成長を...続きを読む(全93文字)
ブランド数が70以上ある。自社ECサイトは店舗と売上が半々くらいまで伸びている。続きを読む(全40文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の仕入れ予算が残っていても売上が不振が続いている為、毎月仕入れ制限が発生している。
その為、集客が見込めるイベ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
親会社が三菱商事であること。
モノづくりにおける機能に強みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
モノづくりで利益を残していくことは...続きを読む(全166文字)
会社名 | タペストリー・ジャパン合同会社 |
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フリガナ | タペストリージャパン |
設立日 | 1991年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,989人 |
売上高 | 640億円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | ジョルジョ・サルネ |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号六本木ヒルズ森タワー |
電話番号 | 03-6894-2600 |
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