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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特段なし
営業の場合は営業スキルは身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長をどのように考えサポートしていくかを考える必要...続きを読む(全83文字)
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株式会社ケーアイ・フレッシュアクセス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケーアイ・フレッシュアクセスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケーアイ・フレッシュアクセスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
特段なし
営業の場合は営業スキルは身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の成長をどのように考えサポートしていくかを考える必要...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィットステーションのカフェテリアプランに加入している為、Excelやビジネス知識を学ぶ事ができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大手商社が株主のため、社員教育のための研修のレベルは高かった。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
人材育成制度(研修制度)があり、入社時から段階ごとに研修がセットされている。特段取得する資格は無いが、コミュニケーションスキルや営業力アップ...続きを読む(全194文字)
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データ入力、在庫管理、受発注管理をやっていたので、職種にあまり縛られずそういった業務の仕事には役立つと思います。ファイリング、電話対応、専用データベース...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
業界でも成長している企業であり、親会社の兼ね合いもあり安定しているとは感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
食品であり生活必需品の...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
いい人が多かった印象
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によって関わる人と関わらない人もあり全体がわかるわけではない、地方の支店な...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現業では挑戦できない新しいことにチャレンジをしたかったから。今後のキャリアを見据えて自分に...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合はワークライフバランスとは縁遠い生活となる。中間流通業ということもあり関わるステークホルダーが多いた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
営業職になると想定よりハードな部分もあると思うので、事前に確認するのが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤の有無や可能性続きを読む(全77文字)
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【良い点】
賞与の支給月数は多く若手にも支給が手厚いものと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給与は他業界より低いと感じるため改善...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
食という身近なものに触れて仕事ができる喜びはある。自分の提案した商材が小売店の店頭に並ぶのは非常に嬉しい続きを読む(全58文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく
旅行などに行けるポイントのような制度があった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など大手並みに拡充すると良...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員も多く平均的な企業と感じた。営業職は中長期的に見ると厳しい点もあり、会社として今後どのように対応するか気...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
カフェテリアプランが充実していた。
福利厚生は、よい方だと思う。
退職金は会社都合だったため、満額支給された。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事、総務、製品開発等の業務がほぼ全て東京本社に集約されているため、地方勤務では営業職しか選択肢がない状況。
な...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
評価制度はあるが、上司の好き嫌いで決まる。直属のリーダーは、キャリアは長く、人事の仕事に慣れているが、新しいことや変化への対応に弱く、応用力...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
業務用食材などを提案していることもあり、自然と食品に関する知識が身についていきます。流行の商品や新しい食材に触れる機会も多く、日常生活でも役...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発の制度や支援はいくつも用意されており、主体的に行動すれば補助金なども貰える。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
ワルツ株式会社の教育体制はしっかりしていて、新人研修も充実していると感じました。ただ、正直なところ、個人の努力次第な部分もあるかなと思います。成長したい人...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的な営業知識が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに繋がると思ったことがない。年功序列で上がれるためこの会社...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
営業が未経験の人にも専用の教育係がつくので安心。性格がいい人が多く優しい方が多いです。社内の役職が上がる基準が他の企業よりもだいぶ明確なので...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
教育といったものはありません。全て先輩が同行して仕事を教えるスタイル。人の入れ替わりも早く安定していないようでした。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
小さい会社なので、給料据え置きで何でもやらされますが、確実に自分のスキルにはなるので、将来のためにこの会社で色々学ぶのも良いと思います。私は...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
社員教育についてはとても手厚い印象があります。特にブラザー制度が導入されており、入社1年先輩の社員が寄り添いながら業務をサポートしてくれるた...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 株式会社ケーアイ・フレッシュアクセス |
|---|---|
| フリガナ | ケーアイフレッシュアクセス |
| 設立日 | 1998年8月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 206人 |
| 売上高 | 514億5600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中亘 |
| 本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田6丁目1番8号 |
| 電話番号 | 03-3227-8700 |
| URL | https://www.kifa.co.jp |
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