アシュリオン・ジャパンの評判・口コミ一覧（全77件）

【良い点】
将来性はないが、まったり働いていきたい方はいいと思います。
ボーナスはもう期待できないのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
変化に寛容な風土で様々なプロジェクトが動いているという話もあり、いづれ自分もプロジェクト推進に携われる機会があると期待し、実際にプロジェクト...続きを読む(全242文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事が出来ること。
やる気のある社員があまりいないので、周りのレベルがは高くないので実績を残せば上に上がりやすいと思う。
【気に...続きを読む(全244文字)

【良い点】
社内研修でコミュニケーションスキルを向上するようなプログラムがあり気づかされることが多くあった。また外部の研修講座も受講可能だった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
退職にあたっては、さまざまな点でケアしていただけたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のビジネス状況が大きく変わり縮小が見込...続きを読む(全82文字)

【良い点】
やりがいを感じることができた場面が多かった。一気通貫でビジネスを行っていたのでさまざまな知識を吸収することができた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ほとんどの方が接しやすく、親切な人が多かったという印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中後半は離職される方が増えたため構...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の管理者の方も複数名いて、とくに差別的な状況であるとは感じなかった。性別の垣根なく平等な雰囲気だった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
チーム全体で有給消化率が高く、休暇は取りやすい雰囲気だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
状況が大きく変わり、有給が取りやすい状...続きを読む(全91文字)

【良い点】
急成長してその後は安定したビジネスだったが、１社のクライアントへの依存度が高かったこともあり厳しい状況となったように思う。
【気になること・...続きを読む(全127文字)

【良い点】
社長が変わり、チャレンジをしていく空気が醸成されてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化に順応していくという心掛けは良いが...続きを読む(全184文字)

【良い点】
私は受講したことは有りませんが、親会社である伊藤忠の研修を受けることができる制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事主...続きを読む(全113文字)

【良い点】
一番の理由はケータイ補償の契約も終わり、会社全体が傾いたから。
新規事業もうまくいっておらず、ほぼ利益が出ていないこと、人が減ったことでやり...続きを読む(全247文字)

【良い点】
景気の良いときは豪華なホテル等で毎年クリスマスパーティーをしたり、その中の景品でディズニーチケットやスタバのカードを配ったりしてました。
今...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネス環境が下降トレンドの中では、チャレンジの機会が少なく、キャリア形成の意味では魅力は無いと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
成果を出しつつ、それをしっかりとアピール、評価されればプロモーションできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
実益のない、ただのア...続きを読む(全143文字)

【良い点】
休暇取得を拒否される事はなく、好きなタイミングで取得できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスが365日稼働しているた...続きを読む(全217文字)

【良い点】
業態が金融ということで待遇は良い方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスが多角化されておらず、1クライアントの業務しか展...続きを読む(全147文字)

【良い点】
年収は高め。上司に気にいられればどんどん出世できる。（上司のポジションにもよる）
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上司に気に入ら...続きを読む(全183文字)

【良い点】
六本木一丁目駅から直結なので、雨でも濡れないで出社できる。部署ごとの仲は良く、ほかの業務に関わる部署の人もしっかり接してくれる点は良い。
休...続きを読む(全210文字)

【良い点】
仕事については個人の裁量もそこそこあり、ある程度は管理する事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にルート営業なので個人...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は給与は入社時のまま変わらないのがほとんどで、インセンティブなどもなかった。そのため数年での離職者がおおかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
業務内容を問わず、男女ともに採用していら様子だった。全社の男女の割合は半々くらいだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者に関...続きを読む(全90文字)

【良い点】
回線契約者への浸透率がかなり高まっているので、成長性は鈍っていると思われます。ただ、収益力が高いので、今後も、大きな努力をしなくても安定的な...続きを読む(全208文字)

【良い点】
男性女性問わず、積極採用しているので、子供のいる女性でも働きやすい環境が整っていると思われる。また、伊藤忠の資本が入っており、取引先がNTT...続きを読む(全171文字)