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株式会社宮永商事

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宮永商事の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社宮永商事の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社宮永商事で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

宮永商事の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

宮永商事の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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宮永商事の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社宮永商事の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「人を大切にする」「誠実な接客」を重視する企業文化に惹かれて入社しましたが、実際には労働環境の厳しさや精神的な負...続きを読む(全173文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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宮永商事の 他のカテゴリの口コミ

株式会社宮永商事の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT中心で、「見て覚える」文化が根強く、未経験者にとっては厳しい環境です。マニュアルは存在するものの、現場では...続きを読む(全178文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
FCは大手
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドとしての認知度はありますが、現場に任せきりの体制で、改善提案やイレギュラー対応も...続きを読む(全133文字)

就活に活かせること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職で人員がいれば調整可能
【気になること・改善したほうがいい点】
表面的にはシフト制で調整されているように見えますが、実際は突発的な呼び...続きを読む(全147文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
商品やブランドに誇りを持てる部分はあり、お客様からの感謝の言葉は励みになりました。ただ、やりがいを実感できるのは...続きを読む(全127文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも裁量はある。責任もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の仲間同士は助け合い、協力体制がありました。ただ、上層部と...続きを読む(全161文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
私はある時期、直属の上司から継続的に強い言葉での指導を受け、「責任を取れ」「ここで退職届を書かないと業務が止まる...続きを読む(全263文字)

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株式会社宮永商事の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在しますが、実際には数値や実績だけでなく、上司からの“好印象”や“忠誠度”のような主観的要素が大きく...続きを読む(全166文字)

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株式会社宮永商事の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もともと母体がパチンコ業界の会社であるため、飲食事業についてはまだ試行錯誤の段階という印象を受けました。
業務の...続きを読む(全254文字)

就活に活かせること
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者がスタッフとのコミュニケーションを取れていない為、不満を持って辞めていくスタッフが多い。離職率が高い。職場...続きを読む(全205文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社宮永商事の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は毎年変動しないのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の給与形態がコロコロ変わる。知らないうちに退職金制度も無く...続きを読む(全204文字)

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サービス(アミューズメント・レジャー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 アミューズメント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゲストにハピネスを提供する、という姿勢を学びたく入社したが、その目標に対して全員で全力で取り組む姿勢はさすがであった。いつどんな時でもその姿...続きを読む(全189文字)

就活に活かせること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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常磐興産株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
はっきり言って良い会社ではない。
設備が壊れたと上司に報告をすると
「そんなのも直せないのか。お前が直せ」と言わ...続きを読む(全484文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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合同会社DMM.comの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に担当サービスの最高責任者との面接になるため、担当するサービスが想定外のものになるということはないかなと思います。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ラウンドワンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでの規定では交通費が支給されておらず、しばらく自費で公共交通機関を利用していましたが、途中で規定が変更され交通費が支給されるようになり...続きを読む(全199文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社東京アスレティッククラブの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員の関係は良好であるといえる。
幅広い年齢層と関われる職種である。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に、どのような会社なの...続きを読む(全647文字)

就活に活かせること
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株式会社東京ドームスポーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プールの監視員は3人体制で屋内の為、想像よりも楽だった。
1時間のうち20分は監視員室で連絡を受けたりプールのPHを測ったりするだけなので、...続きを読む(全207文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社タイトーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:1993年頃

投稿日: 2026年11月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 33年前 店長・店長候補 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームが好きだったのでゲームセンター勤務は良かったですが、カラオケボックス勤務になると時間が遅くなるので、それが...続きを読む(全88文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ワールドフィットの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
憧れのアパレル店員になり、接客スキルが身についた。
男性は毎月会社から制服がもらえるので衣がタンスを圧迫します
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
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株式会社オリエンタルランドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他のサービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
夢の国の住人になりきる、演じるというところに惹かれて入社を決意。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所によっては、演じるこ...続きを読む(全185文字)

就活に活かせること
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株式会社LAVA Internationalの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 インストラクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤前後や休憩時間などにピラティスを受けれる。スタッフ間の仲が良い。お客様から直接感謝される機会が多くて、やりがいを感じられる。日曜定休。
...続きを読む(全160文字)

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宮永商事の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社宮永商事
フリガナ ミヤナガショウジ
設立日 1954年7月
資本金 3000万円
従業員数 170人
売上高 159億1600万円
決算月 5月
代表者 手﨑朋彦
本社所在地 〒890-0054 鹿児島県鹿児島市荒田2丁目6番2号
電話番号 099-252-2900
URL https://p-ny.jp/
NOKIZAL ID: 1441167

宮永商事の 選考対策

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