宮永商事の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT中心で、「見て覚える」文化が根強く、未経験者にとっては厳しい環境です。マニュアルは存在するものの、現場では...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「人を大切にする」「誠実な接客」を重視する企業文化に惹かれて入社しましたが、実際には労働環境の厳しさや精神的な負...続きを読む(全173文字)

【良い点】
FCは大手
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドとしての認知度はありますが、現場に任せきりの体制で、改善提案やイレギュラー対応も...続きを読む(全133文字)

【良い点】
管理職で人員がいれば調整可能
【気になること・改善したほうがいい点】
表面的にはシフト制で調整されているように見えますが、実際は突発的な呼び...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
商品やブランドに誇りを持てる部分はあり、お客様からの感謝の言葉は励みになりました。ただ、やりがいを実感できるのは...続きを読む(全127文字)

【良い点】
良くも悪くも裁量はある。責任もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の仲間同士は助け合い、協力体制がありました。ただ、上層部と...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私はある時期、直属の上司から継続的に強い言葉での指導を受け、「責任を取れ」「ここで退職届を書かないと業務が止まる...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在しますが、実際には数値や実績だけでなく、上司からの“好印象”や“忠誠度”のような主観的要素が大きく...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者がスタッフとのコミュニケーションを取れていない為、不満を持って辞めていくスタッフが多い。離職率が高い。職場...続きを読む(全205文字)

【良い点】
賞与は毎年変動しないのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の給与形態がコロコロ変わる。知らないうちに退職金制度も無く...続きを読む(全204文字)

【良い点】
引越し手当： 引っ越しを伴う転勤時に支給される。
単身者： 3万円。
家族帯同： 5万円。
引越し休暇：2日〜（距離に応じて）
【気になるこ...続きを読む(全276文字)

【良い点】
ボランティア休暇はないけれど、ボランティアに参加することは会社として認めているため参加は認められやすい。そうした活動に関心がある方にとっては...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社内食堂があってたまにパークフードが食べられる、あとたまにチケットもらえるのでディズニー好きなら嬉しい福利厚生続きを読む(全61文字)

【良い点】
ラウンドワン内の施設を利用する際には利用料が割引されます。ラウンドワンで働いていない友人と行っても対象となるため、カラオケやボーリングに行く...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は乏しい。稀に転勤もあるが、基本的に自費負担が大きい。（引っ越し費用上限20万と2...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現在は変わっているかもしれないが、私が勤めていた当時(この店舗だけなのかもしれないが)、交通費の支給がなかったた...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アルバイトでもジムやプールを無料で使うことができる。
鍛えたい人、運動したい人にとってはとてもいい環境だと思う。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時、携帯電話も普及していない時代でしたが、当時京セラグループであったため、携帯電話をプレゼントいただきました。続きを読む(全76文字)

【良い点】
職場近くのワンルームに2万円で住めるため、お金はかなり溜まりやすいと感じた。また、資格を取得した際に、お祝い金なども貰える。
【気になること...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
なにも補助はない
それどころかなんの説明もなしに意味の分からない項目でマイナスされる
それを聞...続きを読む(全86文字)