この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人材会社としての側面もあるため同業種においては競争が多いため頭打ちの部分があるが、指定管理事業の分野では成長的な側面を持っている。数多くの指定管理事業者は...続きを読む(全205文字)
株式会社アクティオ 報酬UP
株式会社アクティオの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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人材会社としての側面もあるため同業種においては競争が多いため頭打ちの部分があるが、指定管理事業の分野では成長的な側面を持っている。数多くの指定管理事業者は...続きを読む(全205文字)
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印象のギャップはありませんでした。採用担当者の方も業種内容についても正しく教えていただき、好感のもてる方でした。
入社後に感じたのは、労働環境においては...続きを読む(全151文字)
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給与については、固定給。残業代はつかなっかたが、時間管理で代休をその分とることができた。
自分の裁量で仕事を進めることもできるし、休日の管理もできたので...続きを読む(全160文字)
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震災復興の手助けをできるのでやりがいは感じる。
現場が海岸のところが多く機械の損傷やヨゴレが激しかったりするので点検・調整等には時間を要するので仕事が溜...続きを読む(全162文字)
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仕事量のわりに基本給は低いと感じました。ボーナスに関しては、ほんとうに売り上げ次第であると思います。その年どしによって、かなり差があったように思います。昇...続きを読む(全195文字)
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毎月会社の会費で3000円ほど徴収されていた。社員旅行の為の積立金であったが旅行は5年に1度だけ。場所によっては徴収額の方が圧倒的に高く、プライベートで言...続きを読む(全168文字)
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休日は月二回の土曜日と日曜日、祝日。営業所に直接来店する客がいるため、勤務時間は8:30〜18:00と契約上は決まっているが実質当番制で7:00には出勤し...続きを読む(全166文字)
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いつまで経っても営業アシスタントという立場から変われることができませんでした。評価はされていたと思いますし、営業への促しもあったのですが、何年経ってもうや...続きを読む(全151文字)
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年間休日は120日以上。ただ担当案件によっては、イベント対応などあり。社内研修も週末に実施されることがあった。
労働時間は
その他、職位手当のほかに手...続きを読む(全203文字)
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公共工事が減少する中 競合各社が増加し 連動して受注単価の大きな現象が続いていました。
営業的な面白みややりがいは特に無く 単に安ければ注文がとれます。...続きを読む(全212文字)
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三菱系列ですし、給料は安定して支払われますが ベースアップやボーナスはさほど期待できないです。
管理職、役職者は年俸制で営業所によって 収入がまちまちの様...続きを読む(全207文字)
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退職理由は人間関係でした。
基本的にはうまくいっていましたが 採用してくれた所長が他社へ引き抜かれ
反対側から新しい所長が赴任してきました。
営業所...続きを読む(全188文字)
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小さな営業所が全国に点在する。
たいてい男性5人・女性1~2人
営業所の上司次第で 雰囲気や働きやすさが大きく分かれる。
新人営業マンの成績は上司の売り...続きを読む(全182文字)
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社員同士の関係は非常に良好です。先輩・上司は仕事以外のことでも相談にのってくれます。中途採用の社員が多いです。しかし、社員旅行やイベントなどがたまにあり、...続きを読む(全173文字)
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男子主体の職場であったが、事務員さんは営業所によって2名いたりします。
地域ごとのテリトリー営業で 建設会社相手のレンタル業。
土曜日は当時は交代制でシ...続きを読む(全252文字)
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基本 男性中心な職場で女性は事務処理や電話対応が中心でした。
各営業所に 2人位い在籍してましたが、景気や売り上げが落ち込むと 解雇される事もありました。...続きを読む(全357文字)
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若いスタッフが多く ライバルを蹴落とした年配社員が君臨する感じでした。
私のいた営業所事態はそんなに雰囲気が悪くはなかったでしたが やはり泥仕事や機械の...続きを読む(全491文字)
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かなりハードなシフトを組まされることが多い。またそれによって、体調を崩して辞めていったりする方も多かった。あまり下の意見を聞いてもらえず、人を動かす派遣会...続きを読む(全153文字)
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30代以降の中堅社員を見てがんばりと待遇(労働時間、残業、売上etcetc)が割にあわないと感じました。将来、家庭を支える立場になったことを特に経営者は考...続きを読む(全166文字)
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独特のサービスはなくマーケットに伸びる余地があるうちはいいが会社に個性がない。中小のクライアントばかりでなく大口顧客にもっと信頼感をもってもらい、長期契約...続きを読む(全157文字)
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社員のスキルについて、様々の機会機器を扱うために 多様な資格についての情報が得られます。整備スタッフ以外はそれぼど資格は求められませんが、建設機械整備や自...続きを読む(全155文字)
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1、プライベートとのバランスを調整する上で満足している点について、
営業所の地域や繁忙期にもよりますが 基本的に営業社員は自由な時間も多く 自分の用事を...続きを読む(全161文字)
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サービス部門でいえば整備工場と各営業所では忙しさが違うので注意。
整備が好きな人は工場でもいいが、そうでない人はきつい。営業所は基本洗車と客先対応。
...続きを読む(全160文字)
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面接は 担当者の好み次第。
当時は待遇も魅力的、現在は不明です。
やはり得意先顧客はDQNのオンパレードで 大変でした。
売り上げは公共工事で波があ...続きを読む(全205文字)
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資格の取得に関しては入社後の研修制度やその後の資格取得に対しての褒賞金とかはいいと思う。
ただ褒賞金ではなく資格手当として長期的にもらえたほうがほかの人...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社アクティオ |
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フリガナ | アクティオ |
設立日 | 1977年1月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 3,771人 |
売上高 | 2294億5800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小沼直人 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目12番2号 |
電話番号 | 03-6854-1411 |
URL | https://www.aktio.co.jp/ |
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