オムニバス・ジャパンの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全62件）

【良い点】
女性だからどう、ということはありません。女性の人数は少ないですが、だからこそ自分がルールを作って行くという気概でいけば働きやすいと思います。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代がつくもののそれ以外での給料アップはあまり見込めません。
技術職はとにかく残業時間がすごいので結果とし...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅以外の一通りの補助はありました。映像系ならではの補助もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅関係の補助が全くなかった...続きを読む(全135文字)

【良い点】
大事に育てられる感覚はあるものの、具体のステップがあるわけではなく鞄持ちのように人について見て学ぶスタイル。気づく力試される。続きを読む(全69文字)

【良い点】
良くも悪くも親会社が大きいので一定の仕事が来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から仕事が来るものの、親会社にとっては融通...続きを読む(全154文字)

【良い点】
男社会だったのでリーダーのポディションに女性はいなかったように思う。そのため、生理などの理由で休みをとったりしずらかった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
立地が良いので、仕事後の食事やジム通いなどはしやすかったように思う。
安定的ではないものの、意外に不満はなかった。30代だったら不満だと思う...続きを読む(全182文字)

【良い点】
CMやドラマ、映画など、面白い案件に当たれば、意欲的に仕事に取り組み、成果物も目に見えるものとなるので満足できると思う。続きを読む(全66文字)

【良い点】
退職希望を飲んでくれたことくらいだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の映像業界では残業は当たり前ではあったと思うが、関わ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
回数制限はあったと記憶するが、映画や美術館などの芸術鑑賞に対しての補助がでるのは、とても良く、よく利用していた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
昔からの慣習が多く、それをアップデートしていく作業が多かったので、全社員に自分が進めていたプロジェクトを反映出来たときはやりがいを感じた。
...続きを読む(全212文字)

【良い点】
先輩方や上司などみんなが優しく、親切。怒鳴って怒ってくる人はいないので心穏やかに過ごせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自由なタイミングで有給を取得することが出来る。連続で休暇を取得できる制度もあるのでかなり休みは取りやすい。続きを読む(全59文字)

【良い点】
入社時は事務職にしては比較的高めの基本給だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が本当に少しづつしか上がらない。評価の段階が細...続きを読む(全93文字)

【良い点】
上司が一つ一つ業務を丁寧に教えてくださり、そのことは今でも私の礎として残っております。続きを読む(全49文字)

【良い点】
どうしてもやりたいことがみつかり退職しましたが、部内や同期の皆様が応援してくれて本当にうれしかったです。続きを読む(全58文字)

【良い点】
将来性はとてもある会社だと思います。続きを読む(全24文字)

【良い点】
映像制作に携わる仕事がしたいと常日頃思っており、そのための学校も入っていました。最終的に内定をいただいた時には第3希望であるデスクという仕事...続きを読む(全248文字)

【良い点】
実際に制作業務ではなくても、たくさんの作品にかかわっているという気持ちで業務を行えていたのでやりがいがありました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
制作担当でも女性のリーダーが多数おり、時間はきつかったかもしれませんが働きやすい職場なのだと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
自由な雰囲気で、福利厚生も充実した会社。リモートワーク推奨です。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長いことが辛かったです。...続きを読む(全262文字)

【良い点】
社内の設備が充実しており、自分の専門外のソフトで自由に勉強することができます。

コンポジターが会社のマシンでCGソフトを勉強したり、May...続きを読む(全672文字)

【良い点】
１、CG技術者として、大きな映画やドラマの仕事に携われる。

２、挨拶や会話が苦手、会議への参加やチームとの連携など、人と関わることが苦手な...続きを読む(全635文字)

【良い点】
人間関係がよく、仲が良い環境だったので、徹夜が多くても楽しかった。女性専用のシャワー室や仮眠室もあり、常に綺麗に保たれてるので安心。
【気に...続きを読む(全219文字)

【良い点】
半期に一度、評価面談を実施する。本当に微々たる額だが昇給はする。またこれは部門部署によって異なるようなので、そこの上司の気分や会社での立ち位...続きを読む(全179文字)