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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オムニバス・ジャパンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オムニバス・ジャパンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オムニバス・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オムニバス・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

オムニバス・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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オムニバス・ジャパンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 12

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2023年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
26年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が一つ一つ業務を丁寧に教えてくださり、そのことは今でも私の礎として残っております。続きを読む(全49文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の設備が充実しており、自分の専門外のソフトで自由に勉強することができます。

コンポジターが会社のマシンでCGソフトを勉強したり、Maya...続きを読む(全672文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日々忙しく働いている中でも、社内のスキルアップに対するモチベーションは高いと感じていました。
そのおかげで、社員同士に良い相乗効果が生まれてい...続きを読む(全166文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
閑散期にはトレーニングの時間がありマンツーマンで先輩から教えてもらう事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーニング内容は...続きを読む(全232文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年06月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
制作・技術
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本、現場で理不尽に怒られながら覚えていくことになります。
まあ、この業界はそんなものだと思いますが、これだけの大...続きを読む(全168文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2019年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイティブに全力で打ち込める環境だとおもいます。また若手のうちはとにかく仕事一筋になる(ならざるおえない)ので必然的にスキルアップにつなが...続きを読む(全205文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大小・ジャンル問わず様々な作品に携われること。日々の休みは案件によってあったりなかったりですが、希望してスケジュール調整ができれば10日以上の...続きを読む(全206文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年11月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

技術的なことで会社的に取り組んでいる教育はありません。
スキルアップについては、一緒に作業する上司、フリーランスのスタッフと一緒に行うことで学ぶのみです。...続きを読む(全114文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ研修などは特にありません。毎度スキルより少し上の仕事を振られるので自分でなんとかする感じです。しかしその分他の会社に居るより成長のスピードは早...続きを読む(全169文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
制作・技術
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に契約社員か派遣しか採らなくなってきている現状があり、派遣は使い捨て。二、三年で辞める前提で簡単な仕事だけやらせて、コマとして使われている印象。その...続きを読む(全172文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年05月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
プロデューサー・AP
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルは自分で確率するものという考えがあるので、組織としての社員スキルアップの取り組みはない。特殊なスキルなので、基本的につぶしがきかない。同業者へ転職し...続きを読む(全154文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に入社したらスペシャリストではなく、ジェネラリストとして入社するため、様々なスキルを身につけられる。
幅広く様々なことを身につけるため、その後の応...続きを読む(全153文字)

12件中12件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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オムニバス・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作品の合間だと忙しさは半減し、有給休暇が取りやすくなること。5日間の連続休暇という制度があることは嬉しいポイント。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全231文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも好きなことを仕事にする点から、満足度は高い。自分の関わった作品がTVや映画で流れることは、友達にも自慢が出来る。また、有名な映像プ...続きを読む(全313文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きなこと仕事にできる。
クリエイティブなことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境について細かな説明はなかった。
ここ...続きを読む(全107文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に東北新社があるのでグループである限りは潰れたりはしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告業界自体の予算などが減って...続きを読む(全95文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があれば仕事をもらえるので頑張れる人には向いている職業である。
自分が関わった作品をTVで確認できるのでやりがいなどはあるほうだと思う。...続きを読む(全132文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休連続五日間取得すると2万円の手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が赤坂にあり終電やタクシーで帰る事があるので近くに住...続きを読む(全105文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず実力主義なので女性でも活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働や変形労働制といった要因でプライベートの時間に...続きを読む(全98文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はアプリで管理されていて残業代はしっかり支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの給料が低いので残業をしないと正直...続きを読む(全128文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士の仲はかなり良い。
風通しも良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅クラスが少ないため、平均年齢はかなり低い。
管理職の人...続きを読む(全143文字)

株式会社オムニバス・ジャパンの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き留めたりはされなかった。
正直に辛いと伝えると理解はしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境と給料面がかなり悪いため。続きを読む(全79文字)

IT・通信(インターネット附随サービス業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社名古屋テレビ映像の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな経験ができる。キャリアを積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が確立してない点や研修をするほどの人間が足りていない点。続きを読む(全80文字)

株式会社ジーベックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
線がきれいに引けるようになるくらい,,,,しかしトレス上手くても他業種で使える技術かと言うとないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)

株式会社エキスプレスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
ディレクター・AD
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には上司や先輩と同行して見て覚えていく方針。現場の数が多いので、基本の必要なスキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種によって研修内容が大きく異なる。総合職は人材事業に関する研修があるため他職種と比べると研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)

exsa株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何年前からか、新卒の人に対して入社後課題を業務としてやってもらったり、教育としては良かったと思います。社内の雰囲気もよく、質問などもしやすいと...続きを読む(全82文字)

株式会社レイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
使用するソフトの使い方などは自分で勉強していくので向上心があれば勉強していける。
早く仕事が終わった時は自主練もす...続きを読む(全108文字)

株式会社TBSアクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今から新卒で入る新入社員の研修はかなり手厚い。正直手厚すぎるほど。
一年かけて数か月ごとに様々な部署を実践を学びながら回り、約1年弱たってから...続きを読む(全114文字)

麻布プラザ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目からでも本人が望めばオペレーターになるチャンスや研修を受けることが出来る。教育はかなり手厚いので安心して良い。続きを読む(全64文字)

株式会社CARTA HOLDINGSの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

座学を行うのはもちろんだが、他にもOJTを行って実力をつけていくのが特徴的である。続きを読む(全41文字)

株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の教育体制のいいところは若手が若手を育ててるところです。若いうちからインストラクターなどができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

オムニバス・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オムニバス・ジャパン
フリガナ オムニバスジャパン
設立日 1987年4月
資本金 1000万円
従業員数 435人
代表者 宮下俊
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂7丁目9番11号
電話番号 03-6229-0606
URL https://www.omnibusjp.com/
NOKIZAL ID: 1345535

オムニバス・ジャパンの 選考対策

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