この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
既存顧客の皆様を大切にする、新規顧客の皆様へも真摯にご説明する等、社員一人ひとりの人柄の良さが営業に活かされている。
個人がお客様を裏切ること...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
既存顧客の皆様を大切にする、新規顧客の皆様へも真摯にご説明する等、社員一人ひとりの人柄の良さが営業に活かされている。
個人がお客様を裏切ること...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和。
経営陣の公私混同、えこひいきが目立つ。
上の年代と若い年代の壁があり、致命的。
ミドル層が育っ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績が良かった者が管理職に上がる結果、マネジメント力がない管理職が居座る状態。
また管理職同士がコミュニケーシ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
残業時間は営業も少ない。
交通費がICカード基準でなく切符金額基準なので、営業は外に出れば出るほど少しずつ儲けが出る。
【気になること・改善し...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
営業ですらも残業は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材によっては土曜出勤が必要になる場面がある。
年4回の土曜出勤、毎週金曜...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
昇進機会が増えた。(年2回)
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外が昇給・昇進する機会はほぼない。
純粋に業績が悪いため、ボーナス...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
会社がなにかをしてくれるわけではないが、
残業時間が少ないためプライベートの時間を自身のキャリアのための勉学に費やせる。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
40代社員がいない。
若い世代の社員が育っていない、育った人間は転職していくため残る社員にも将来性を見限られる、負...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
良い意味で個人事業主のようなスタイルでマニュアル等があるわけではなく、自分が考えたやり方を実践できるので、人から指示された方法が苦手という人に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い人が多いので、質問をすればしっかり回答はしてもらえるし
相談にも乗ってくれる。男女比もバランスが取れていて雰囲気は良いと思います。営業以外...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新卒入社の金額としては悪くないと思います。(むしろ良いほうかもしれません)
達成すれば週単位でインセンティブなどもあるので、次の意欲に繋がる場...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良く、先輩後輩分け隔てなく話せる雰囲気はあります。困ったこともすぐ相談に乗ってくれます。お昼もご一緒してくれるから仲はいい。
【...続きを読む(全187文字)
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新卒として入社すると飛び込み営業等新規開拓営業の任務を任されます。
最初は知らない会社に飛び込む事や断られる事に気持ちが萎えてしまいましたが、2ヶ月もすれ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
無形商材である広告を、新規で契約してくるという難易度の高い営業なので
営業マンとしてもスキルは磨かれると思います。
しかも同業他社が乱立...続きを読む(全186文字)
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アイデアが形になることの喜びは大きいですけど、やはり求人広告なので離職してしまうと悲しいですし、アルバイトをしてるフリーターや学生って、そこまで長く一つの...続きを読む(全157文字)
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営業職、事務職ともに女性の就業環境は良いと思う。
営業職では企業担当者との関係性作りではやはり女性の方が強みを出せる。
女性の方が対人能力が高いことも...続きを読む(全181文字)
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営業スタイルは飛び込み訪問が中心で泥臭いが、経営者と話をする機会もあり、見識を広げることができる。
また経営者と会えるという点では、提案の機会を得、理解...続きを読む(全155文字)
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王さまって感じでした。零細企業なのに、まるで大企業の社長のように、皆丁寧に接していました。社長が来たら全員瞬時に立ち上がって「お疲れ様」と言って会釈。給与...続きを読む(全172文字)
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リクルートの研修が中心。最近テレビでやってる保険のCMみたいな、みんなの前で商談をロールプレイングして、みんなでダメだししたり。あと1週間で名刺を200枚...続きを読む(全179文字)
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当時は売り手市場(学生有利)だったので、各企業人材確保に躍起になっていました。求人広告の出稿も大変多かった。しかしリーマンショック後採用枠を狭めた企業がほ...続きを読む(全165文字)
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既婚の女性は社内に一人もいませんでした。営業職は定時後の研修が月に何度もあったので、小さい子どもを育てながらの勤務は難しいのではないかと思います。事務やデ...続きを読む(全167文字)
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新人は基本的に飛び込み営業が中心。最初はテレアポ、または飛込みから、継続して通って担当者と信頼関係を築き、採用の機会があれば広告を出してくれる様にプレゼン...続きを読む(全168文字)
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今まで取引のなかった会社と新規契約を結べたとき
4ヶ月に1度、決起集会のようなパーティを開いていた。きれいなホテルで、そこそこのご飯、そこそこ楽しい催しを...続きを読む(全164文字)
会社名 | 株式会社KRS |
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フリガナ | ケイアールエス |
設立日 | 2006年11月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 22人 |
代表者 | 河﨑正彦 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目8番1号第3西青山ビル2階 |
電話番号 | 03-3498-7111 |
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