この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は良い直に恵まれたので、班員の人が親切丁寧に教えて貰えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
入る直によって教えるのがうまい人と一...続きを読む(全130文字)
旭ファイバーグラス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭ファイバーグラス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に旭ファイバーグラス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分は良い直に恵まれたので、班員の人が親切丁寧に教えて貰えたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
入る直によって教えるのがうまい人と一...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
公害防止や安全等は意識が非常に高い。
よくあるソフト対策の押し付けばかりの実態を無視した机上の安全工場などと違い設備改善なども話が通りやすくと...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
能力のある人が当然のように管理職についていると思った。評価自体が透明性が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上かわ旭硝子(親...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年11月24日在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年8月21日【良い点】
仕事を覚えるまでのスパンは長めに設定されているので、焦らず覚えていくことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルを育てる体制...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年7月29日【良い点】
当時は女性は割と広めのきれいな更衣室があり、ロッカーもあり、便利かと思います。健康診断も充実していたので安心して受けられました。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり士気が高い人材はいない。自身の仕事が終わればよいといった感じ。社員同士もあまりコミュニケーションが取れていな...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年11月24日【良い点】
派遣請負なので辞めるのは簡単です。
【気になること・改善したほうがいい点】
そろそろ賃金中抜き派遣会社だと言うのがバレると思うので。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
部署によっては自己裁量で仕事が進められる。半期に一度目標設定する機会があるがそこで決めたことを達成できるのであれば、それまでの過程は自分の好き...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
同規模の会社から見たら収入は悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績かかわらず親会社の業績に左右されるため、過去最高益で...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は過度な残業がある部署や危険な作業がある部署には配属されないようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の採用...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ベネフィット・ワンと契約していて毎年5万円分のポイントが付与され、自己啓発等に利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅、独身...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
良くも悪くも社会インフラ的な材料を扱うメーカーなので日本に木造住宅が建ち続ける間はつぶれない会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅メーカーのコマーシャルなどで、断熱性、省エネなどの文面を見ると社会に役立っているような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
試用期間中にコロナ感染でその後、後遺症が出たために会社から解雇された。
その後、解雇の手続きで、解雇なのに退職届け...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給は普通に取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化の時は、前後の直が半分づつ出るのですが、自分は気にせず有給...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業務の効率化のため、常にタイパを意識した行動と結果を求められている。
無駄な行動により非生産な事象が避けられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
従業員は一部の人を除いて、パワハラを起こすような人もおらず、雰囲気は悪くはなかったです。逆に言うと、若干緩かったかもしれません。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決断力がない。
一度決まったことなのに平気で手のひらを返して無碍にする上層部により製品開発日程が遅れるのは日常茶飯事続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員同士仲が良いと思う。協力して行う業務もある。体育会系と文化系のバランスも取れていて、上司や先輩社員は問題が発生した時などは助けてくれる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
配属先によるというのが正直なところだが、全体的に穏やかでいい人が多いように思う。
私の例では上司や部内で不快な思いをすることはなく、特に上司は...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
社員同士の中はいい(営業所毎に異なる)
数字には厳しいが達成すると何をしてもいい風潮がある。
体育会系の社風なので部活をやっていた方は過ごしや...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
教育制度がきちんとしているので、仕事は覚えやすい。いい工場に当たれば、一生安泰。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層のいない職場が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若手社員は良い人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長以上はみんな癖がある人ばかりでちゃんとしたコミュニケーションが取れない人...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
思い当たらない。良い人は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にお客様に近い仕事をしている人間がごくわずかであり、そのせいか態...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
管理されてないので、マイペースに仕事ができる。楽に一日がすごせるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
プラン、スケジュールがないから...続きを読む(全101文字)
会社名 | 旭ファイバーグラス株式会社 |
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フリガナ | アサヒファイバーグラス |
設立日 | 1956年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 515人 |
売上高 | 391億5700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 荒木一郎 |
本社所在地 | 〒101-0045 東京都千代田区神田鍛冶町3丁目6番地3 |
電話番号 | 03-5296-2031 |
URL | https://www.afgc.co.jp/ |
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