ＳＣホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
勢いに乗って、教室数をかなり増やしていた時期はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は、自分でも一目置かれてると思う...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社員は教室に1人なので、仕事さえ出来れば自由に出来る。昼からの出社が多く、朝がゆっくり出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年代の近い人が多くおり、仕事内容はもちろんのこと、それ以外でも話が盛り上がることがある。またいろいろなキャリアを培ってここに入社する人もいる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
①生徒の合格を聞くと、今までの努力が実を結んだと、お互いに幸せな気持ちになれる点。
②講師との距離が近いので、仲良くなればご飯や遊びに行く仲...続きを読む(全211文字)

【良い点】
勤務時間は15時からなので午前中は比較的ゆっくりできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
日月休みですがその内の2.3回は会議、模...続きを読む(全196文字)

【良い点】
塾にしては休みは多いほうだと思います
【気になること・改善した方がいい点】
1年目からすぐに教室を任されます。一、二週間の研修と引き継...続きを読む(全205文字)

授業、新規入会、既存顧客への提案、講師の人事、売り上げ管理と請求などさまざまな仕事を行うので、幅広く知識と経験がついた。スキルとしては、ひたすら入会に焦...続きを読む(全180文字)

出産・育児を考えている女性はなかなかスクールマネージャーとして続けることは難しいと思います。ただ、本社で夕方までの勤務などを望むことはできるようです。結...続きを読む(全165文字)

結婚を考えているため。塾業界全てに言えるのですが、育児と両立して仕事をすることは難しいです。夜の10時まで働かなければならないので、女性社員は子供ができ...続きを読む(全170文字)

拠点にもよりますが、小学生から高校生、さらには社会人までが生徒として在籍しております。また講師は大学生や社会人、パートなど様々な年代の方が働いています。...続きを読む(全260文字)

【良い点】
・リモートワークは本店部署であれば、週1～2回程度可能。
・休暇は年間18日はマストで取得する必要あり。3営業日連続休暇取得も必須。そのため...続きを読む(全573文字)

【良い点】
主に固定で休める日はある事だとは思いますね。
それは合致しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に不安定である状況になり...続きを読む(全195文字)

【良い点】
人と部署によると思うが、概して働きやすいと思う。ただ、クラシックな固定観念を持っている人は多いので、空気を読んで自分の意見を殺しさえすれば、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは無いと断言して間違いない。
有象無象の薄利多売物件を多く抱えており、資産...続きを読む(全498文字)

【良い点】
在宅が週一はできていた
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅は悪だと思っているのか、在宅の時だけチャットを送ってくる等してくる、申請...続きを読む(全90文字)

【良い点】
日曜日は休めてはいるのでそれは助かります。
今後も続けて欲しいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価を意識すればする程...続きを読む(全194文字)

【良い点】
部署にもよりますが、定時退社の日も決まっているので帰りやすい雰囲気もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の方が多いので...続きを読む(全101文字)

【良い点】
土日祝日は暦通りお休みで休日出勤してもしっかり代休が取れる。課長代理までは残業手当がしっかり付く。早出出勤も手当が付く。夏はリフレッシュ休暇...続きを読む(全151文字)

【良い点】
残業時間が適切に管理されており、業務効率の高さがうかがえます。有給消化率も高く、社員一人ひとりが心身ともに健やかに働ける、働きやすい環境が整...続きを読む(全113文字)