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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは月に9日あるので、改善された方です。有給もごく稀にですが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは月9日あるが、シフト...続きを読む(全208文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ラムラ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラムラのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラムラで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは月に9日あるので、改善された方です。有給もごく稀にですが取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは月9日あるが、シフト...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分はアルバイトだったのでシフト制でいくらでも融通が利いたのでよかった。フリーターだったのでこちらの希望するだけの額が稼げるように、シフトを...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
スタッフの充足度やマネージャー次第ですが、休みはきちんと取れ、有給も積極的に取得させる方針でした。また、当時は飲食にしては珍しく、社員の1日...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
バイトも有料休暇がとれるので、そこはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み申請を出しても、お店の他のstaffが全...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的に、店舗営業の従業員はシフト制で人がいれば自分が休みたい日に合わせてシフトを組めるので飛躍的希望休が取りやすい。
だが、人がいなかった...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
サービス残業や給与体系は毎年改善されて来ています。
年金制度も改善されており確定拠出型年金の導入など、社員の老後の事も良く考えている会社です...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
店舗が多いので休みは取りやすい。
土日に休むのは難しいとは思うがそこのところを気にする人でなければ休みはとれる環境だとおもいます。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みはきちんと取れる。
連休もある。
人員が足りないこともあるが、極端に人手が足りないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正社員での休みは月に8日あり料理長であったり人手不足出ない限り休むことはできる。また、店舗により日曜日が定休日の店舗もあり、家族をもって働く...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
日によってお客様の客層が変わるので、日頃接することがないような方とも関わる機会ができ、常連になってくださった時はやりがいを感じる。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
予約状況やスタッフ人数の調整次第で希望休は比較的とれます。 店舗により日によって営業時間が変わるので遅い出勤時には前日の就業終わりにアルバイ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働き先によって、勤務時間が変わります。場所によっては、24時にはしっかりと変える事が出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
一般社員は基本的に週2日、休みをもらえます。調理長や支店長は月一回講習会があるようです。仕事の日はやはり、朝10時から夜23時近くまで勤務と...続きを読む(全157文字)
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半年間休みがないことがありました。店長は店にいなければならないというわけのわからない美徳の為です。独立を目指す方はいいとかいう意見も聞きますが、ヒト・モ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
シフトが選べます(アルバイト)
【気づいた点、改善した方がいい点】
きちんとした休憩場所がないので、ゆっくり休めない。
勤務時...続きを読む(全163文字)
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【良い点】残業に関しては、平均的だと思います。
多少の残業はありますが、過重労働になるほどではありません。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全161文字)
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完全に店舗によると思う。繁忙期に連休取るような責任者がいるような店舗もあったし、逆に連休なんて取れない店舗も。これに関しては会社がどうこうではないかと。...続きを読む(全172文字)
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非正社員なので、時間に融通が効きます。シフトもほとんど希望通り通してくれるので、自分の希望通りの時間で働く事、休む事ができて大変有難いです。ただ正社員は...続きを読む(全186文字)
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月に8日の休みはしっかりと取れていました。(2月は7日)
しかしながら、シフト制ということもあり、店長・料理長によっては休みが
つぶれたりしているお...続きを読む(全175文字)
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法律に定められた通りの休憩時間や有給を取らせようという動きは進んでいるようだ。
一方で一部スタッフを対象に公休を使ってレクリエーションへの参加を強制す...続きを読む(全226文字)
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ワークライフバランスという概念はなかったと思います。休日出勤はそんなにありませんでしたが休日自体が少なかったです。
私は調理職だったのですが、上司には...続きを読む(全175文字)
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当時所属していた店舗では飲食業界にしては比較的休みも取れていたほうだと思います。
ですが、小型店など社員数の少ない店舗に配属されるとそうもいかないよう...続きを読む(全178文字)
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勤務時間は朝から終電近くまでほとんど休み時間なく働きました。休日も前には研修と言って朝まで調理技術の研修がありました。したがって休みには何もする気持ちな...続きを読む(全164文字)
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毎日残業あり、プライベートの時間を持つなんて難しい。
休日も社長趣味のイベント強制参加が多々あるため、うまく断る工夫が必要
有給は違法では?と思うく...続きを読む(全153文字)
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社長がワンマン経営。それでも気合いで独自業態や企画を立ち上げて成功したら、すぐ独立。常に優秀な経営上位陣が入れ替わり、残るのは自主性のない人間ばかり。料...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
面接時は本社で書類を用いて話を進めるので昇給やボーナス、休みなど丁寧に教えてくれるのでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給申請し給料明細を見たところ残業から引かれており問い合わせても返事がなくそのままにされてしまった。
退職の手続...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
むかしながらの現場なので女性が評価されることは難しいと思います。
床清掃やカビ取りなど普段台所掃除など目の届かな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
アルバイト同士は基本仲が良かったと思う。
プライベートでも飲みに行ったりしてた。
当時は主婦のパートさんも学生ノリが通じる人が多かった気がす...続きを読む(全488文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京の本社で会議がある場合公休返上で参加させられていた
今はどうかわからないが地方店だと移動だけで一日掛、改善す...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
店舗オリジナルメニューなども提案でき、やりがいは多かった。
自分の考えたメニューの売れ行きを見るのが楽しく感じていた続きを読む(全64文字)
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【良い点】
各ブランドにそれぞれの魅力があり料理のクオリティも高く美味しかった。
食材にもこだわっていたので料理人としては楽しい職場だった続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
重労働である為、女性にはキツイ仕事だと思う
育休など取得している人間は見た事がなかった
土日祝日は休みづらく子供...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界はどこでもそうだと思うが深刻な人材不足が続いていると思う。
労働環境の改善、給与の見直しなどが急務ではな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍していた頃はまさに世の中ブラ ク企業だらけと言った感じの時代だった為ラムラも例外なくブラ クと言って良...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートとの両立もあまり期待できません。
アルバイトがなにかやらかしたときなど休みの日でも出勤しなければいけ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
シフト制のため、平日に休みを取りやすく、予定を調整しやすい点は魅力。
悪いところ:繁忙期や人手不足の時期は忙しく、急な対応が必要になることも...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていないのに業務量だけが増えていく。
出勤人数が多くても基本はお喋りしている人が多いので、真面目に業務を...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
シフト制なので、店舗の状況によっては連休も作れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は休みの日も関係なく電話がかかって...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時が多いために、店長から追加で入らないかといったことが来るために、ゆったりとバイトしたい人は向いてない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートはなし
有給もここ2-3年で5連休取れるようになってきたが、好きなタイミングでとれるわけではなく、閑散期...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
休暇の取りやすさや柔軟な働き方ができる環境に感謝しています。私生活の充実が心の余裕を生み、それが日々の業務効率の向上や、新しいアイデアの発想...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
顧客満足を最優先に考える接客を実践し、相手のニーズを汲み取る観察力と提案力を培った。忙しい環境でも周囲と連携しながら柔軟に対応し、チームで成...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は退職を決意した時にしか、取得ができない。休日も週に一回しかとった記憶しかない。
一日の...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本当に勤務する店舗によってまったく違って来ます。アルバイトがよく休むような勤務先だとしんどいですね。休日返上で働...続きを読む(全191文字)
| 会社名 | 株式会社ラムラ |
|---|---|
| フリガナ | ラムラ |
| 設立日 | 1982年5月 |
| 資本金 | 9699万6000円 |
| 従業員数 | 4,740人 |
| 売上高 | 183億8900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村川明 |
| 本社所在地 | 〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10番8号 |
| 電話番号 | 03-3661-3662 |
| URL | https://www.ramla.net/ |
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