メディア・インテグレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
成長、進歩、イノベーション、プロフェッショナルな現場への価値提供といった価値観を大事にしているように思いますので、音楽を通してこれらの価値観...続きを読む(全559文字)

【良い点】
繁忙期、決算期などによってはかなり残業する可能性がある。営業よりかは他部門がよく残業しているので、営業ならばその点はそこまで気にしなくてはよ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
音楽ソフト・ハードの輸入代理店として、ブランド力のある商材を扱えることはやりがいがあると思う。
社員にMacのラップトップが与えられたり、i...続きを読む(全184文字)

【良い点】
最新の機材に触れることができる。音響機器や音楽制作に関する知識や興味がそのまま業務に活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひた...続きを読む(全193文字)

【良い点】
質の良い製品の国内流通を担うことの充実感や、その第一人者の一人として専門的知識を身に着けることを必要とする環境に満足できる意欲的な人にとって...続きを読む(全190文字)

【良い点】
目標等が毎月かなり明確になっており、業界トップのDTMショップというのは頷ける。

ただ、研修等はあって無いようなもので、突然現場に放り出さ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
ある程度仕事の裁量を任せてもらえることもあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部にパワハラ、モラハラがひどい人物がおり、彼...続きを読む(全217文字)

【良い点】
会社が有料契約している会社のセミナー講座を受講するという教育システムがありました。セミナーの受講内容はこちらで選ぶことができませんでした。会...続きを読む(全185文字)

【良い点】
新製品に関する勉強会や店頭で直接触れられる機会も多く、音響機材が好きな人や知識のある人はそれを活かせる環境があります。
直近数年は業績も右肩...続きを読む(全410文字)

【良い点】
業界のなかでは元気があるほうだと思いました。クライアントも大きな会社もあり、そういった意味ではステップアップになると思います。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
売上次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長以下専務、取締役にどれだけ気に入ってもらえるかでだいぶかわる。
またほぼ人に評価依存...続きを読む(全86文字)

【良い点】
時給は他の塾バイトよりも高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収や評価について私が改善した方がいいという点は特にない。アル...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新卒2年目までは他の会社よりも貰えていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回の評価制度があるものの、そこで大幅に給料が上...続きを読む(全268文字)

【良い点】
当時はかなりインセンティブの割合が高い会社だった。いい意味で実力主義なので、売り上げを上げればインセンティブが増えるので、モチベーションを高...続きを読む(全197文字)

【良い点】
本当に仕事ができない人以外は、ほぼ年功序列なので、自ずと長く勤めれば役職はついていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
み...続きを読む(全252文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は基本的に年齢に比例している。そのため若手の数年働いた社員より年配の新入社員の方が給与がかなり高いということ...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は事業部の仕事の大半をこなし、残業もとても多かったですが、手取りは交通費込みで月23万円でした。賞与も良くて1...続きを読む(全141文字)

【良い点】
元々の給料も良く、さらに賃上げにも譲歩してくれる。ボーナスの査定は、営業の場合数字でほとんど決まる。だが配属先によって売りやすい地区、売りに...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが年に4回あると書いてあるが到底達成できるような予算設定ではないためほとんど...続きを読む(全232文字)

【良い点】
営業部に関しては業績目標は数値化されたものが多く自分の成果次第で比較的公平だと思います。バックオフィスの部門の方は定性評価による項目も入って...続きを読む(全139文字)