日本公認会計士協会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年収は普通に仕事をしていれば、問題なく比較的良い額面で支給されると思われます。営利団体ではないので、具体的な成果などもあまり関係ないといえま...続きを読む(全655文字)

【良い点】
風通しが良く、同僚や上司とのコミュニケーションも取りやすい。従業員数が多くないため、良い意味で仲間意識が強い職場であると感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
官公庁や業界団体との折衝等、他社ではなかなか経験できないような業務に携わることができるのが良いと考えられる。また、若い年次からプレイヤーとし...続きを読む(全136文字)

【良い点】
有給の取得も問題なく可能であり、また、テレワークが推進されているため、比較的ワークライフバランスは保ちやすいと考えられる続きを読む(全66文字)

【良い点】
公認会計士の自主規制、業界団体であるため、大きな制度改革がない限り組織は存続すると考えられるため、そうした意味で安定性はあると考えられる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
国家公務員の給与体系と類似しているため、安定感はあると考えられ、同業他社と比較しても高水準ではないかと思われる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
現役の会計士が役員であり、彼らとの意思疎通がスムーズにいかなければ残業時間はかさんでしまう。続きを読む(全79文字)

【良い点】
監査業務やコンサル業務に貢献することで、間接的にではあるが、日本の資本市場に大きな貢献を与えることができる点。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署次第ではあるが、非常にゆったりとしており、定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも公的機関のような性質がある...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によっては、突発的な提示後の会議や業務量が非常に多いため、4月～６月以外は残業が多くなってしまい、ワーク...続きを読む(全171文字)

【良い点】
家庭がある方やご懐妊中の方、お子さんがまだ手がかかる方には優しくしようという風土が強くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆...続きを読む(全153文字)

【良い点】
現場でも女性職員が多く、相談しやすい雰囲気があった点は働きやすさにつながっていたと思います。育休などの制度が利用しやすい点も良かったです。
...続きを読む(全191文字)

【良い点】
育休3級などを取得している女性社員も多く、女性にとっては非常に働きやすい環境であると言えるのではないだろうか。育休明けでも職場復帰しやすい環...続きを読む(全125文字)

【良い点】
性別関係なく働ける環境である。男女平等に昇級のチャンスがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所（現場）によっては人員不...続きを読む(全99文字)

【良い点】
育休、子の看護休暇など休みはとりやすく、
有給と1時間単位で当日であっても取得可能のためとても働きやすいと思います続きを読む(全63文字)

【良い点】
産育休はとりやすそう。時短も可能。急な休みも取りやすい。周りの職員もフォローしてみんなで助け合っていた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)

【良い点】
育休や短時間勤務、突然の休暇も取りやすいと思う。男性も育休とる人もいる。保育園へお子さんを送るのに時間差で出勤してくる男性職員も多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特に女性だからと言って制限があるわけでもなく、男性にとっても女性にとっても働きやすい職場だと考える。続きを読む(全56文字)

【良い点】
代表が女性ということもあり、女性が活躍しやすい環境です。記憶の中では当時の男女比はおおよそ半々くらいだったので、ジェンダーバランスは良かったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
子供ができても働き続ける人はきちんと育休、時短勤務をして働いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休中は、自分のポジションに一...続きを読む(全187文字)