ＡＳＫ　ＧＲＯＵＰ　ＨＯＬＤＩＮＧＳの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションにもよるが、管理部はほぼプライベートは安定しない。ほぼ毎週休日出勤、終電まで残業することもある。女性は帰...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夏季冬季賞与はあるものと聞き入社したが実際は夏季賞与は支給されなかった為、定時された年俸には届いていない。
勤怠管...続きを読む(全182文字)

【良い点】
本人次第ではありますが、かなり成長できる環境だと思います。企業文化と礼儀節度を大切にする社風です。その点においては、人それぞれの受け止め方が違...続きを読む(全178文字)

【良い点】
一年目からさまざまな業務に携わることができ、社長の人脈が広いことから、普段なら絶対に出会えないような方に出会える機会が多いです。またさまざまな...続きを読む(全201文字)

【良い点】
男性社員のほうが多いが、基本的に、仕事量や働き方において男女の区別はなく、全員がそれぞれの職務に応じた業務に取り組む。セクハラなどは感じたこと...続きを読む(全212文字)

入社前の印象はとにかく真面目で代々木の高級家具に囲まれたオフィスに萎縮しておりました。
異なった点は、設計部署は23時帰宅はあまり前、長く会社にいること...続きを読む(全191文字)

残業170時間が4ヶ月続き、気管支炎になり、今後この業界で働く事を断念しました。
人数も少ないので、案件は任されますので経験をしたい方はお勧めです。サー...続きを読む(全184文字)

見た目は大変スタイリッシュな会社でしたので、先進的な会社だと思いましたが
根性系でIT環境も古く、非合理的な経営をされていました。
当時に限って言えば...続きを読む(全412文字)

正直、あまりプライベートの時間がとれにくい会社だと思います。有休はほぼ無いに等しい感じでした。社会人としてレベルアップをはかる時間だと割り切って過ごすと、...続きを読む(全152文字)

産後休暇、育児休暇の実績がない(2010年時点)。福利厚生として設定されていないのか、そもそも適齢である20代後半～30代になる前にほとんどの女性が退職・...続きを読む(全225文字)

基本的にプロパー採用であり、中途採用はほとんどいない。入社前に5日間くらいの泊まり込みで研修が行われている(現在も実施されているか定かではないが)。その他...続きを読む(全232文字)

以上に低い給与や過剰に多い労働時間、独裁国家のような社長絶対主義の社風、尊敬できる(目標にできる)社員もおらず、自らのスキルアップにも一切つながらない。早...続きを読む(全167文字)

一切満足はありませんでした。非常に低い固定給と、残業代は一切なし。ボーナスも雀のなみだレベルです。滅私奉公とはこのことをいうのでしょう。昇進昇級については...続きを読む(全164文字)

あくまでも10年以上前の話です。
企画、設計業務が多いので月間150時間以上の残業をするものざらにいた。給与は初任給は20万円程度ですが、優秀な課長クラ...続きを読む(全377文字)

全て社長の鶴の一声で決まる会社なので、評価制度に関してはとても不満があった。ただ、社長に気に入られれば、いろいろ優遇されることもあるようだ・・・。(それに...続きを読む(全150文字)

当たり前だが、会社が何を用意してくれるわけではない。待ちの姿勢でなければ自分から実務経験を通し、机上の空論でないスキルを身につけることができる。数年経験す...続きを読む(全155文字)

部署や個人によるが若いうちからそれなりに大きな仕事を任せてもらえるので、やりがいは感じられた。しかし、若いがゆえに経験も少なく、顧客や協力会社に多大な迷惑...続きを読む(全183文字)