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株式会社交通建設

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

交通建設の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社交通建設の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社交通建設で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

交通建設の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

交通建設の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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交通建設の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社交通建設の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JRから安定的に仕事があるので今は不安はない
【気になること・改善したほうがいい点】
この先人口現象にともない鉄道利用客が減った場合仕事が少...続きを読む(全86文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年3月21日

回答者: 社員・元社員 0代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この業界は慢性な人手不足に穴悩まされています。その結果この企業では求人票では好条件の事を記載しているのですが、実際に働くと全然違う内容でとて...続きを読む(全197文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 その他の建築・土木関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

JRの天下り会社。JRの天下りは毎日5時半で帰宅、純社員はどんなに忙しくても残業を40時間以内で記載するようにしいられる。これにさからうと毎日会社幹部か...続きを読む(全233文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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交通建設の 他のカテゴリの口コミ

株式会社交通建設の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年10月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職についてはスムーズに退職でき、余った有給休暇もすべて使って退職するかとができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所により夜...続きを読む(全129文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
場所により夜勤と残業が多くなる。残業時間を多くつけると本社から目をつけられ指導対象になるこ...続きを読む(全80文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や実設訓練が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の教育内容が現場のルールと若干違う場合もあり困惑する場合あるので非常に困...続きを読む(全84文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年同じような仕事のく繰り返しなので、年数をこなせば覚えるのも容易であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社の規模に比べ比...続きを読む(全89文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年末年始、お盆、GWにまとまった休みが取れ予定がたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先にもよるが休日出勤があり、休みが...続きを読む(全106文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは多く+αもあるので期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は他社に比べ比較的低く思える
また、手当は豊富。
通...続きを読む(全86文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
不必要な研修も多く、研修センターでの規則が厳しく夕食などのお残しも許されない。続きを読む(全77文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年9月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレンドリーであるが昔ながらの会社という感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
OBや出向が多く仕事をしないため若手は仕事が必然的に多くなる続きを読む(全79文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は、見ていて凄い大変だと感じた。
何かあれば、怒られ本店、取引先から詰められる。
常にプレッシャーを感じていると思う。続きを読む(全68文字)

株式会社交通建設の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助について、賃貸出なくても一律で1万5千円が貰える。賃貸の場合、その金額を含めて、東京以外は4.5万円まで貰える。東京は、5万円まで貰...続きを読む(全97文字)

メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

パナソニックホームズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住居環境においても家電を制御するためのもと住居環境へ電気関連のものを埋め込み、太陽光発電に加えてキッチン、バスやトイレなど広範に及ばせました...続きを読む(全320文字)

株式会社北雄産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
杭という新規が入りずらいかつなくてはならない物なので今後も安定した会社なのはまず間違い無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全167文字)

サンライズ・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どこも無線LAN化されてきてネットワーク配線工事の仕事が少なくなってきているように感じた。また、元請けの仕事が少ないため価格交渉なども行いづ...続きを読む(全90文字)

中日本ハイウェイ・エンジニアリング東京株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NEXCOの子会社であり、高速道路事業はこの先長い間は料金収受が可能に法律が改正されたので、安定的な業務量が確保される。
【気になること・改...続きを読む(全209文字)

JR西日本電気システム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保守の仕事は無くなることはないから、会社が潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
発展性があまりないし、他社との競争力も弱い。続きを読む(全79文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 施工管理 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業手法が人海戦術であり、時代錯誤で
ある。
そのため、会社全体の経費を圧迫している。
社内で新規事業を立ち上げ...続きを読む(全112文字)

エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

現時点でも幅広い事業を行なっている部分が特徴で既存の事業が安定しているからこそ新しい事業に着手できる部分が強みだと思う続きを読む(全59文字)

ホームポジション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
建売業界は大手競合多数。
競合優位性はほぼなし。
ビジネスモデルの限界。
支店長の能力頼りで辞めたら即崩壊。続きを読む(全74文字)

グリーン&ウォーター株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
養豚排水処理プラント企業として高い市場シェアを占めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型プラントのため工事費、維持費が高くな...続きを読む(全137文字)

株式会社アド装飾の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営方針や会社の目標について、定期的に説明の場があると理解がより深まると感じます。部署間の連携を強化することで、業務効率や働きやすさがさらに...続きを読む(全190文字)

交通建設の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社交通建設
フリガナ コウツウケンセツ
設立日 1950年2月
資本金 1億1450万円
従業員数 554人
決算月 3月
代表者 森明
本社所在地 〒169-0073 東京都新宿区百人町2丁目4番1号
電話番号 03-3368-8881
URL https://www.kotsukensetsu.jp/
NOKIZAL ID: 1417060

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