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株式会社シー・エス・ランバー 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・エス・ランバーの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

シー・エス・ランバーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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2.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.3
成長・将来性
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社員・管理職
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5.0
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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1.6
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.3

シー・エス・ランバーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シー・エス・ランバーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はおおらかな人が多く、社員同士の横のつながりは強くて、退職後もつながりがある人がおおかった印象。続きを読む(全56文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はいい人がいっぱいいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼすべての書類・申請物(稟議、経費精算、会議資料等)が紙ベースだった。...続きを読む(全102文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はなかったと記憶している。たぶんウォーターサーバの水飲み放題だけだったようなきがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の維...続きを読む(全99文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一応あったが、最終的に社長や取締役の感覚で決まっているようで、機能していない...続きを読む(全81文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員に様々なパワハラ、重圧をかけ、休みも満足に取らせず徹底した行動管理と思想管理で馬車馬の様に働かせ続けたおかげで会社の業績は好調。株式を上場...続きを読む(全501文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり、工場なのであまり人と関わる仕事ではないと思うので、黙々と作業出来る人が適していると思います。
また、夜勤など役職持ちの人がいない時間帯...続きを読む(全181文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
材木を扱う仕事な為、重くて大変な作業だと思われますが、女性が任される仕事では、基本的には短い木材の作業を任せてもらえると思います。
また木材は...続きを読む(全220文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3交代勤務であるため、必ず次のシフトの人が来るので、残業は無いに等しいです。
交代勤務の良い所は、時間を見つけて病院や役所など、平日にしか基本...続きを読む(全201文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
CADオペレータ(建築・製図)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は完全に疲れており、会社の繁栄と社員の幸せが一致しないと感じているのだろう。自己...続きを読む(全196文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
期待されている営業は社用車があり、実質自家用車として使用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のご機嫌を取れなければ何をやっても...続きを読む(全196文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一定期間以上在籍した社員にはしっかり有給休暇が与えられるので、退職時にそれらが余ってしまう場合は、必ず全て消化させられる、もしくは有給休暇の買...続きを読む(全272文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造職の人は上司の推薦と本人の意思とチーム内での必要性が認められれば、
フォークリフト運転免許や玉掛け技能者などの
社内で使う資格を会社が全額...続きを読む(全221文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前年度に比べて多少業績が落ちても
金額は減るが(役職次第)賞与が無くなることはないので
安定はしている
一応は上場企業なので給料がいきなり大幅...続きを読む(全192文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との距離感が近いので、何かあれば相談しやすい環境ではある
毎月400棟ほど出荷があるので仕事に困ることはない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全253文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいところは、流れ作業のため、仕事をたんたんと進めることが好きな人・できる人がとても伸びます。 また、相当体力を使いますので、体力に自信のある...続きを読む(全251文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月09日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり周りに気を使うことなくのびのびとはたらけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合がなく、労働条件は全て会社の言うまま。
...続きを読む(全205文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
機械オペレーターに配属を希望される方は残業はほぼ無いですが繁忙になれば部署によりけりですが残業や休出が多くなります。ですが休出手当は必ず出ると...続きを読む(全351文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の建築・土木関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金制度や退職時に人事の方が残った有給を消化したり、退職後の流れの紙が渡され、福利厚生やフォローはしっかりしています。
また、社員は和気あ...続きを読む(全208文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
設備工事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】皆さん明るくて感じは良い方が多いとおもいます。
【気になること・改善した方がいい点】
朝の宗教じみた朝礼は正直改善してほしいです。
入社時...続きを読む(全171文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修制度等が不十分。仕事量の割に給料が安い。結婚すら出来ない。外部から来た人をすぐ役職に付ける。社長に気に入られればどんなことしても昇格する。社員の給料よ...続きを読む(全157文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

社長の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月06日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一見、好人物ですが伝説が非常に多いです。
諸能力は高くありませんが、運の強さは凄まじいレベル。問題はこの運がいつまで続くかでしょう。
取り巻きのレベル...続きを読む(全130文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年05月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
その他の建築・土木関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に自由で、規制が本当になかった。のびのびやりたいことができた。ただし遊んでしまう者はてんで遊んでしまう。年収や評価の仕方は、初めはとても低く、月手取り...続きを読む(全220文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月27日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コンプライアンスという言葉を知らないのでは、と疑問に感じます。
入社を希望されるのであれば、必ず労働契約書を紙で貰うこと。たぶん、嫌がるでしょうが。。。...続きを読む(全205文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

シー・エス・ランバーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シー・エス・ランバー
フリガナ シーエスランバー
設立日 1983年4月
資本金 5億2164万999円
従業員数 321人
売上高 211億3200万円
決算月 5月
代表者 中井千代助
本社所在地 〒262-0033 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1丁目16番3号
平均年齢 39.6歳
平均給与 493万円
電話番号 043-213-8810
URL https://www.c-s-lumber.co.jp/
NOKIZAL ID: 1581284

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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