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株式会社シー・エス・ランバー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・エス・ランバーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)

株式会社シー・エス・ランバーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シー・エス・ランバーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シー・エス・ランバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シー・エス・ランバーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

シー・エス・ランバーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

その他

??? 万円

シー・エス・ランバーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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1.9
年収・評価
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1.3
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.0

シー・エス・ランバーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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シー・エス・ランバーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は一応あったが、最終的に社長や取締役の感覚で決まっているようで、機能していな...続きを読む(全81文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年4月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前年度に比べて多少業績が落ちても
金額は減るが(役職次第)賞与が無くなることはないので
安定はしている
一応は上場企業なので給料がいきなり大...続きを読む(全192文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年6月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり周りに気を使うことなくのびのびとはたらけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合がなく、労働条件は全て会社の言うまま。...続きを読む(全205文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シー・エス・ランバーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年10月21日
回答者:

【良い点】
残業が少ない部署であれば、ワークライフバランスがとれ、充実した毎日を送ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては...
続きを読む(全83文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年3月17日
回答者:

【良い点】
有給も通りますし希望休も通ります。月間の休みも多く休みの日に仕事の事を考えたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...
続きを読む(全82文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年6月29日
回答者:

【良い点】
通る通らないは別として、自分のアイデアや意見を言いやすい環境です。
個人の能力を尊重してくれるので、皆んなができてる事ができなくてもフォローし...
続きを読む(全370文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年4月23日
回答者:

【良い点】
会社が残業時間を把握しており、月60時間以上は残業してはいけないという規則があること。40時間以上は申請が要ることは長時間労働に関して規制があ...
続きを読む(全765文字)

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シー・エス・ランバーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はおおらかな人が多く、社員同士の横のつながりは強くて、退職後もつながりがある人がおおかった印象。続きを読む(全56文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はいい人がいっぱいいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼすべての書類・申請物(稟議、経費精算、会議資料等)が紙ベースだった...続きを読む(全102文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はなかったと記憶している。たぶんウォーターサーバの水飲み放題だけだったようなきがする。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の...続きを読む(全99文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して1週間は定時で退勤できたが、それを過ぎると2時間以上の残業が当たり前になり、残業手...続きを読む(全185文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育係についた先輩は、きちんと丁寧に教えてはくれなかった。未経験の業種、職種で入社したので...続きを読む(全189文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年7月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日2時間以上の残業が当たり前という環境だったので、人によるかもしれないがプライベートを楽...続きを読む(全111文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年4月27日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 14年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員に様々なパワハラ、重圧をかけ、休みも満足に取らせず徹底した行動管理と思想管理で馬車馬の様に働かせ続けたおかげで会社の業績は好調。株式を上...続きを読む(全501文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり、工場なのであまり人と関わる仕事ではないと思うので、黙々と作業出来る人が適していると思います。
また、夜勤など役職持ちの人がいない時間...続きを読む(全181文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
材木を扱う仕事な為、重くて大変な作業だと思われますが、女性が任される仕事では、基本的には短い木材の作業を任せてもらえると思います。
また木材...続きを読む(全220文字)

株式会社シー・エス・ランバーの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年1月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3交代勤務であるため、必ず次のシフトの人が来るので、残業は無いに等しいです。
交代勤務の良い所は、時間を見つけて病院や役所など、平日にしか基...続きを読む(全201文字)

商社・卸(専門商社(建築・建材))の年収、評価制度の口コミ

パイオニア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料については特に不満はなかったです。ただ、ボーナスが出る出ないで当時は組合運動が盛んに行われていましたし、不満のある先輩社員も多くいました...続きを読む(全124文字)

栗原紙材株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社数年は同年代と比較して、多くもなく少なくもない金額がもらえる。
また、能力による大幅な金額の差は設けられていないため、どんな人でもある程...続きを読む(全208文字)

株式会社中部日本プラスチックの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は優遇されており、出張ごとにかなりの手当をもらっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は低い。また業務改善等をおこなっ...続きを読む(全130文字)

Gテリア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職で売り上げを立て、上司と良好な関係を構築できていれば賞与に反映されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職が強い会社...続きを読む(全141文字)

図南木材株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度があり、定期的に面談も実施され、自分の気持ちを上司に伝えられる場があります
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の尺度が曖昧...続きを読む(全86文字)

若井産業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はかなりいい。
初任給も高いため、初年度年収は350万と新卒入社の平均年収よりかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全...続きを読む(全103文字)

ジャパン建材株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は働き方改革前で、みなし残業でした。月末にまとめて日報を提出していました。今は改善されているかもしれません。続きを読む(全76文字)

株式会社ジャノメクレディアの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは比較的多い
だが業績に連動しているため、大幅な減少はないが
今後この水準をキープできるかは不透明である。
【気になること・改善した...続きを読む(全214文字)

株式会社ベルパークの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や性別に関わらず一律の評価制度と年収テーブルがはっきりしている点。
資格保持者は最大6万/月がプラスで支給されるので他のキャリア代理店と...続きを読む(全149文字)

斎長物産株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 財務 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中小企業の中では年収が比較的安定しており、賞与や昇給制度が整っているため、長く働く前提で見ると収入の見通しを立てやすい点だと私はかんがえてい...続きを読む(全177文字)

シー・エス・ランバーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シー・エス・ランバー
フリガナ シーエスランバー
設立日 1983年4月
資本金 5億3615万2000円
従業員数 328人
売上高 206億7300万円
決算月 5月
代表者 中井 千代助
本社所在地 〒262-0033 千葉県千葉市花見川区幕張本郷1丁目16番3号
平均年齢 40.1歳
平均給与 505万円
電話番号 043-213-8810
URL https://www.c-s-lumber.co.jp/
シー・エス・ランバーは1983年4月設立の商社・卸業界に属する企業です。従業員数は328人で、売上高は206億7300万円になります。平均年収は505万円で、従業員の平均年齢は40.1歳です。
NOKIZAL ID: 1581284

シー・エス・ランバーの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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