ビー・アンド・ディーの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
若手は男女関係なく平等に評価される環境だと思う。育休や時短に関しては実績が少ないため、これから制度が確立されていく段階。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)

【良い点】
2021年ごろに親会社と子会社が合併してできた会社のため、両社のシナジーが生まれれば今後の成長性はあると思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
育休を経ても同じポジションでそのまま業務を続けられる方が多いです。子育ての関係で時短勤務の方もおりましたが、周りの社員もそれに対しての理解はあ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業務状況にもよりますが、比較的有給は取りやすいです。土日出勤もほとんどなく、ほとんど毎日定時に帰る方もおり、業務コントロールが上手く出来ればワ...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界内で比較すると年収はあまり高くない方です。新卒入社は毎年若干年収が上がりますが、中途かつあまり目立たない社員は...続きを読む(全96文字)

【良い点】
新卒の教育には多少力を入れており、研修期間を長めに取ったり、部の体制的にもサポートがしっかりしておりました。また中途社員もいきなり重い業務を任...続きを読む(全164文字)

【良い点】
静かな人が多く無理に距離を縮める必要がない点が人間関係においてラクな部分。ただある意味人に興味がない人が多いため、コミュニケーションの活発さを...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が無い点。その他もこれといった福利厚生が続きを読む(全71文字)

【良い点】
1年目社員に対しては充実したマーケティング研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降はこれといった研修はない点。外部のセ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
採用、教育等の制度もまだ確立していないため、若手の意見を吸い取ってもらえる機会が多い。また手を挙げれば採用や教育等、他の会社では経験しにくいこ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
有給や夏季休暇などは、自分が仕事をコントロール出来ていれば自由に取りやすい印象。
部にもよると思うが、夏季休暇はいつ使うの？等のコミュニケーシ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新卒で入社して3年目くらいまでは、他社よりも給与は高い方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは他社のような高額なイ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
試用期間3ヶ月中は、定時上がり（19時退勤）が可能のため、
プライベートとのメリハリをつける事が可能です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ダイレクトマーケティングには強いです。が、あくまでアクイジション領域である気がしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
リテンショ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
育休をとられている方は多いです。男性でも一人育休を取られていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性についてはお子さんがいらっし...続きを読む(全190文字)

【良い点】
残業代なしの残業がとても多かったのですが、最近は改善されつつあります。
残業代の支給（みなし残業超過分）や、残業しないための組織づくりなど、
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
「ダイレクトマーケティングの精鋭集団」という理念を掲げているので、それ以外の仕事は出来ないかと思いきや、広告代理店としての様々な業務を経験する...続きを読む(全186文字)

【良い点】
「広告代理店業界では」残業が少ない方で、休日出勤もあまりありません。
家族の大事や冠婚葬祭など、社員のプライベートを尊重してくれる社風でもあり...続きを読む(全313文字)

【良い点】
年収は年棒制で、年俸とは別に、会社に特別貢献した社員に対してインセンティブが付きます。
給与額自体は業界水準的には中庸、といった帯域に当たるか...続きを読む(全327文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップは、東京本社・大阪支店ともに、やはり社長に対する忖度が過度になっている点でした。
特に、毎年...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大阪支店では特に、社長が出張に来た際は、必ず斟酌する風土が根付いていました。
例を挙げれば、わざわざ社長が自身の誕...続きを読む(全266文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大阪支店に勤務した際に、『厚生年金・所得税・健康保険料・雇用保険料』の計算が、全て東京本社及び東京現地の計算方法で...続きを読む(全227文字)

【良い点】
試用期間中（3ヶ月）の研修制度です。
当時、大阪支店に勤務する事が決まっていましたが、就職して1ヶ月間は東京本社にて研修を受ける事になりました...続きを読む(全189文字)

【良い点】
クリエイティブ部は派遣社員の方が半分くらいいたので、派遣で働きやすい環境だと思います。
正社員・派遣社員に関わらず、忙しいときはもちろん残業と...続きを読む(全181文字)

【良い点】
人は皆いい人で社内でのコミュニケーションもそれなりにあるのと、あまり上司、部下で堅い環境ではないのでフランクにコミュニケーションが取れる。
【...続きを読む(全182文字)