この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コロナ後、会社全体で残業が減った印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家でも仕事ができるようになったので、会社に申告しない(で...続きを読む(全125文字)
株式会社ビー・アンド・ディー(旧:株式会社インターコネクト) 報酬UP
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【良い点】
コロナ後、会社全体で残業が減った印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家でも仕事ができるようになったので、会社に申告しない(で...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
入社後、マーケティング研修がガッツリと行われる。また、それらしい理由があれば有料講座も受講させてもらえるので、意欲的な人はスキルアップが早い。...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
年俸制なので、給与の見通しが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に対して、昇給額が少なく感じる。
一般社員は賞与が無いに等しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限揃っている。退職金制度も数年前に導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や家族手当などがあると、尚良いと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休の取得や、育休復帰して働く社員がここ数年増えた。部署や上司によっては、復帰後の業務量をコントロールしてもらえる様子。
【気になること・...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
仕事は大手広告代理店の下請けが半分程度占めています。
スキルアップという点では20代の若手にとってはいいと思います。若手の教育体制も整ってきて...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
経験があまりなくても裁量をもって仕事ができる点は良かったと思います。ダイレクトマーケティングを中心とした提案は面白いと思いました。
【気になる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
当時は昇格テストがあり、課題に対して役員の前で企画プレゼンを行う形式で、一定の点数以上が獲れれば合格。まずまず妥当だったと思う。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性管理職の方もおり、しっかりと仕事の成果ややる気が認められ評価されているように感じた。男女差はあまりなく育休や時短勤務なとあり、活用している...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員には定期的に勉強会やセミナーなどあったようですが非正規雇用社員は除外されていました。雇用形態が違うのは重々承...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
業界に長いキャリアがある方が上司にいていろいろ教わり安心して業務遂行できました。ダイレクトマーケティングの観点からデザインの案出しは私にとって...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
長い経験がある方が上司にいて自分のスキル向上に非常に役に立ちました。またデザイナーの在籍人数が多く切磋琢磨して業務をこなせたことがよかったです...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社規模からすれば安定感はあると思うし、仙台、厚木、大阪本社、博多と全国に事業展開していることで幅広いビジネスチャンスを得ている。
【気になる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
休みは取りやすかった。非正規だからということもあるかもしれないが、急な予定でも休めた。
仕事が立て込んでいない時は定時で帰ったりメリハリは効い...続きを読む(全183文字)
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植民地みたいな会社です。社長にごますりしている社員ばかり。女性に対してはエイジハラスメントもあります。結婚してない女性や30以上の女性はばかにされていまし...続きを読む(全150文字)
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プライベートと仕事を両立させたい人はまず向いていません。仕事と出世を第一に考え、管理職にごますり出来る人間が向いています。夜中から打合せも入ることもあるの...続きを読む(全150文字)
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年に2回の評価制度があり、評価次第でボーナスの額が決定します。一般社員の中で政治的なスキルがある人は他部署の手伝いを行い点数稼ぎをしてるらしい。面談の時に...続きを読む(全189文字)
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未婚の女性ばかりです。制作チームは夜も終電近く働いている社員が多いので、結婚や子育てとの両立は難しいかも知れません。また風通しは良いとは言えません。社歴の...続きを読む(全152文字)
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実務に役に立つ研修はありません。中途で無ければ、ついていくのに辛いです。最近は新卒を積極的に採用してるらしいですが、育成が上手くいってないらしい。ワンマン...続きを読む(全151文字)
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面接をクリアするのは簡単ですが、入社後に実力不足だと判断されたら解雇になります。
未経験を育てるノウハウは無く、新人研修なんてあってないものでした。私は未...続きを読む(全304文字)
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ワンマンな社員が多い。立場が弱くなると手のひら返したように対応をかえる。長期的な人材育成は無く、入社しても即戦力にならない場合は解雇される。人を育てるノウ...続きを読む(全154文字)
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勤務していたのは結構前なので、現在の状況はあまり詳しくわかりませんが、大手広告代理店からの制作受注も多くあり、業務請負に安定性があると思います。逆に言うと...続きを読む(全170文字)
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半数は女性社員で、女性も活躍する働きやすい職場でしたが、出産育児をしながら働いている社員は当時1人もいませんでした。結婚している社員も女性はあまり多くなか...続きを読む(全190文字)
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非常に大きなスケールのクライアント、チームが一丸となってプレゼンにあたるので、
一人一人の役割が非常に重要。基本、スピーディな対応、またクライアントの代...続きを読む(全265文字)
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当時は女性は誰も育児などの休暇はとっていませんでした。現在は不明ですが、もし家庭を持って育児と仕事を両立させたい場合は不向きな企業です。男性中心の体育会系...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社ビー・アンド・ディー |
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フリガナ | ビーアンドディー |
設立日 | 1996年10月 |
資本金 | 8888万円 |
従業員数 | 100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤嘉生 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座5丁目13番16号 |
URL | https://www.bdcorp.co.jp/ |
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