この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
所属部署によってはハードルが低い場合がある。特に頑張らなくても達成できる目標をよしとする上司かによる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
株式会社サミーネットワークス 報酬UP
株式会社サミーネットワークスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サミーネットワークスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サミーネットワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
所属部署によってはハードルが低い場合がある。特に頑張らなくても達成できる目標をよしとする上司かによる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本給は余程のことがない限り下がらない。
評価も、自分がやった事を上司にあげられるのがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代がしっかり支給されるため、がんばった分だけフィードバックされる。
かつ、残業時間も組織としてしっかり監視しているため、極端な長時間労働も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は同年代の他業種にくべると低いように感じますが極端に低いわけではなく可もなく不可もなくといったような感じです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度について、げんざいはかわっているかもしれませんが、以前の場合につきましては、半期に一度、年に二回の評価制度あり。上長、部門長の2段階評...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
開発職でなくても、開発職と同じ給与水準です。残業代も出る上に残業はプラスの評価対象になります。ダラダラと仕事をしてもそれなりに貰えるでしょう。...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業代は見込みとして設定された基本月給に含まれていることは無いので、全てきちんと支払われ、働いた分がきっちり対価となります。また、残業申請は必...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
デザイン担当です。やる気と意思があればそれを仕事に反映させる機会は多く、ある程度は自由に仕事を進めさせてもらえる。また、予算の範囲内で外部の製...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
一般社員は基本給は低めです。しかし残業代が全てつくので、残業が多めなら普通〜高めの年収になるでしょう。
ただ、最近は残業時間の管理が厳しくなっ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
数年前にランクと給与レンジ及び評価による昇給制度が明確化されたため、このまま進行すればどの程度貰えるのかわかりやすい部分は良かった。評価制度も...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
会社が成長している時期だったため、同業他社に比べると年収も高かった。(しかし残業ももちろん多かった)
仕事が多いせいか若いスタッフにも新規事業...続きを読む(全161文字)
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業績の良い部署、経営者に近い上司もとでは良い年収を選られる確率が高いです。。。
転職をするつもりであれば、様々な会社や上司を見るといういみではいい経験が...続きを読む(全151文字)
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コンテンツプロバイダの中では給与水準は悪くなかったと思います。役職の分かれ方が大雑把で、上がる場合は年収ベースで一気に100万くらい上がるが、基本的に毎年...続きを読む(全165文字)
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給料や賞与については申し分ない。
ただ残業等が多く自分の時間がまったくといっていいほどない。
稼ぎたい方にはいい職場だが、プライベートを大事にしたい方...続きを読む(全166文字)
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給与については、上司が認めれば残業した分だけ貰えるのはメリットです。
その分、プライベート時間は奪われますが。
昇進については、急激なスピード出世は難...続きを読む(全171文字)
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古参CPの1つではあるが、エンタメ系ネットビジネス(BtoC)をやっていけるような会社(経営方針諸々)ではない。
あくまでも他権利を中心とした他市場依存...続きを読む(全156文字)
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その当時はIT業界全体が全盛期と言うこともあって、給与・賞与面での待遇はとてもよかったと思います。
それから、中堅クラスだけでなく、若手のキャリア育成も...続きを読む(全159文字)
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適正な評価についていろいろ調整を絶えずしていた。実際にうまく行っていたかと言えばそうでも無いが、そのような試行錯誤をしている様子が公開されているので適正感...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休や産後の復帰には非常に寛容で、女性はとても働きやすそうに感じる。産後復帰した社員も多く在籍していた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
熱意があれば仕事を任せてもらえる。レイヤーが低くても最良を与えてもらえるので責任は重くなるが遣り甲斐も感じられる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
セガサミーグループの保養所があり、綺麗で安く泊まれる。朝食夕食付でも非常に安く、かなりコスパが良い。伊豆の保養所はよく利用していた続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコパチスロが好きなメンバー中心の流れと当時はなっていたので、スマートな仕事への姿勢で臨もうと思っている方々に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
業務さえ片付いていれば有給は自由に取れる。急な体調不良もフルフレックスを使用して柔軟に対応できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
人は良い。優秀なエンジニアやデザイナーも多数在籍しており、コミュニケーションも問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パチンコ、パチスロゲームは競合があまりいなく、ほぼ独占的できているため、パチンコ、パチスロが今まで以上衰退しなければ安定すると思う。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
パチンコ、パチスロが好きな人にとっては夢のような仕事だとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ、パチスロやらない人にとっては...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
当時は福利厚生の一環として、マッサージやフットネスジム、英会話教室などが受けられる制度がいろいろとあり、割と利用しやすい環境だったと思います。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
確定拠出年金だけでなく、通常の退職金制度もあります。金額はあまり大きくないですが。
福利厚生としては定番のサービスに加入している事に加え、グル...続きを読む(全180文字)
管理職になることで、40〜50代で大台を超えることができる印象であった続きを読む(全35文字)
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【良い点】
20段階のMG制度を取り入れており、それぞれのMGでの役割や期待されている業務が定義されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
MG...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
とにかく創業者に取り入ることが出来れば出世できるので、そんなに社内政治を意識しなくても良い。もちろん一定の派閥はあるが、抑えるべき人は本当に創...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
若くても評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなどの制度を整えてほしい。インセンティブとかもがんばった分もっと反映してほしい。続きを読む(全80文字)
年功序列の評価制度だと思います。初任給も修士だと30万円ほどだとききました。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
ベンチャーにしては年収は悪くないほうだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率はかなり低いのとオファー時に話される昇給スピードは...続きを読む(全102文字)
同業他社と比較しても年収は高い、年功序列で30才で700万を超えることができるため、かなりいいと思う。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
部署(事業部)によるところが大きい。儲かっている事業部は年2回ある査定で右肩上がりだが、儲かっていない事業部はステイが横行している。
【気にな...続きを読む(全266文字)
会社名 | 株式会社サミーネットワークス |
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フリガナ | サミーネットワークス |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 160人 ※2017年4月1日現在 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川越 隆幸 |
本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3568-8181 |
URL | https://www.sammy-net.jp/ |
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