この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
エリアマネージャーは基本アルバイトには優しい。
店長はいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は外国人の方(特に東南アジア...続きを読む(全189文字)
株式会社バーガーキング・ジャパン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バーガーキング・ジャパンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バーガーキング・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
エリアマネージャーは基本アルバイトには優しい。
店長はいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長は外国人の方(特に東南アジア...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ社員がガラッと変わってから会社の方針が変わったようで質よりスピード重視となった。それから店長クラスの社員は毎...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年齢が近い人がたくさんいたから働きやすかったです。
衛生面は、働いていて学ぶことが多くて楽しいです。
マネージャーになるのはとても簡単でした。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良い事と思えるかどうかは本人次第。特別、給料がいい訳でもなく、何か特別な事がある訳ではない。本人のモチベーションを上げる要素は会社が与えてくれ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
非正社員に対しても周りの人は優しくしてくれて手取り足取り仕事をの仕方を教えてくれたので職場に馴染むのがよういにできた。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員だとある程度の残業ですが、店長ともなると開店から閉店までの勤務だったり長時間労働でとても大変そうでした。休...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
バイトでしたが比較的話しかけやすい店長でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
話しかけやすかったですが非常にバイトとの距離も近くなっ...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人が理不尽なことを言うことが多々ありました。また、若い人はこき使われやすいです。
外国人も多いので、日本人と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アルバイト勤務でしたので、共に働いていた社員さんの様子になります。いい点としては、やはりお客様と顔を合わせて仕事ができるためやりがいはあったよ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
雰囲気の良い店づくりを心がければ、それなりの結果がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアの担当マネージャーが良い人に当たれば良い...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良い上司にあたるとしっかり仕事を教えてくれたり、フォローをしてくれる。上司次第では残業や休日出勤がない。残業あっても残業代を貰えたりする。
...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
性別を問わず働ける。女性管理職も多いので出世したい人は頑張り次第でどんどんキャリアアップできる環境。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出店ペースが早く人手不足、異動、転勤が多すぎる。2ヶ月に1回のペースであった。転勤も断れない。色々な地方行きたい人...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅補助制度あり、転勤に伴い会社が住まいを探してくれる。副業はしている人はいない。福利厚生も特に問題ない。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
エリアマネージャーとの面談での目標設定があり、それに対してフィードバックを行いの繰り返しで達成出来ていれば評価としてされる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
休みは必ず週2日取れる。休みに店舗に人がいないと呼び出しされる事はない。有給休暇も取るように勧められる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
時給は1分単位で出る。全て法定通りの給料は出ている。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙な店舗の給料が、労働力と合っていない。通常時...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給はアルバイトにも法定通り支給され、消化率も高い。
社割により30%引きで商品が買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使う...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度はあるが、活用する社員はいなかった気がしますただ有給とかは推奨される雰囲気なので使いやすいです続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度や研修などがあまり整ってない。基本事務職は新卒採用はなく、ほぼ現場向けの制度である。それは整っている感じ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
職種によって違うが、私がいる当時はあまり残業とかなかった印象
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、人手が足りない部署などは結構残業す...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にマネージャーは店舗にほとんど来ないので店舗での悩みや人の悩みの相談などはとてもしづらいと感じた続きを読む(全71文字)
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【良い点】
上司によりけりだと思います。
いいブロック長に当たれば、いいとは思います。
なので、いい人に当たれば楽しく仕事はできるはずです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
配属店舗では、販売員にありがちな個人のノルマというものがなかった。そのため全員で売上目標を達成しようという意識が強く、店の雰囲気がギスギスして...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
マネージャーであれば超ストイックあるいはロボットになればすぐなれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以外は名ばかり管理職です続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私の所属先はみんないい人だった
年齢も20代〜60代までいたが、とても話しやすく優しい人が多かったのでコミュニケーションもとりやすかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員や、アルバイトさんのスキルの差が激しいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
育成が追いついてないところが目立つ。
余裕のない方が多い続きを読む(全80文字)
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【良い点】
アルバイトとの交流や社員間の交流機会が多く楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
理不尽な上司も多い。本当に尊敬出来る社員は少な...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
比較的面倒見の良い上司が多くその当時はプライベートでも仲良くしている人もいた。その点では過ごしやすかった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
店長の立場が弱く、一般社員やホールのお局スタッフの態度が大きく店舗運営がやりづらそうに感じていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
とても熱心で理性的な社長。
この人について行きたくて就職したも同然で、常に従業員や企業の先のことを考えている続きを読む(全60文字)
会社名 | 株式会社バーガーキング・ジャパン |
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フリガナ | バーガーキングジャパン |
設立日 | 2006年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 140人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 李東炯 |
本社所在地 | 〒102-0082 東京都千代田区一番町16番1号 |
URL | https://www.burgerkingjapan.co.jp/ |
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