この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人主義が強い会社なので数字さえ作れば何をしても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ屋閉店後の設置工事立ち合い、上司から夜の...続きを読む(全184文字)
コスモ・イーシー株式会社 報酬UP
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【良い点】
個人主義が強い会社なので数字さえ作れば何をしても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ屋閉店後の設置工事立ち合い、上司から夜の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員同士の中は良く、良くも悪くも大学のサークルの延長という感じ。面倒見の良い先輩が非常に多くいるので、居心地が良い。グループでゴルフ場を運営し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
仕事が無ければ基本的には18時くらいには帰宅することが出来る。担当している客先で工事等があれば深夜の立ち合いを行ったりと時間外の労働もあるが、...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという言葉は社風に合わないという雰囲気。今はわからないが、有休もとったことはない。逆に、女性は...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼない。新卒社員には手厚くやっているものの、ほぼOJTで運用している。中途入社に至っては体系的なものはない。ただ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえるので、この会社の経験が自分のキャリアで最も成長できたと思っているが、個人にかかる負担は大きかった。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本給は少なかったが、営業の結果を出せばその分きちんとマージンとして返ってきた。
またボーナスとしてではなく、月ごとにマージンが支払われていた...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ジョブローテーションという9ヶ月間の研修システムを採用しており、営業部、技術部、業務部を3ヶ月ずつ経験することが出来る為、研修期間中に会社全体...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
良い意味で個人のやり方次第で何とでもなります。会社からは基本的にはやり方に関してはNGはなく、応援してくれます。営業職なので上司からのノウハウ...続きを読む(全195文字)
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標準の就業時間が7時間のため、基本給の設定は低めである。
また、役職者と言っても係長以下では年収面では5~6年目の社員と大差はない。
グループ会社の社...続きを読む(全169文字)
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入社のきっかけは単純にパチンコが好きだったから、新卒採用を行っている部署は雰囲気もとても良いが給与面だけはあまり恵まれていない。営業職や技術職は定時を過ぎ...続きを読む(全172文字)
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出産や育児休暇は取得可能だが、そもそも女性は契約社員での就業がメインであるため契約社員の方は妊娠とともに契約更新はなくなると思われます。
正社員の女性は...続きを読む(全159文字)
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福利厚生面に関しては関東ITソフトウェア保険組合に加入しているため充実している。
また、結婚や身内の不幸に伴う手当が支給されるのは良い。
ただし、周知...続きを読む(全155文字)
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ゴルフの会員権の営業に関しては日々入れ替わりを繰り返している。
入社前に提示している雇用条件は夢を見れるものだが、扱っているゴルフ会員権は日々クレームの...続きを読む(全196文字)
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スキルアップなどは、ほとんど見込めない。研修体制・社員教育体制はほとんど皆無であり中途採用に関しては業務の引き継ぎのみでそれ以外のことは基本的には行き当た...続きを読む(全154文字)
会社名 | コスモ・イーシー株式会社 |
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フリガナ | コスモイーシー |
設立日 | 1987年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 191人 |
代表者 | 熊取谷稔 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目13番12号 |
URL | https://www.cosmo-ec.co.jp |
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