コスモ・イーシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
個人主義が強い会社なので数字さえ作れば何をしても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
パチンコ屋閉店後の設置工事立ち合い、上司から夜...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員同士の中は良く、良くも悪くも大学のサークルの延長という感じ。面倒見の良い先輩が非常に多くいるので、居心地が良い。グループでゴルフ場を運営...続きを読む(全183文字)

【良い点】
仕事が無ければ基本的には18時くらいには帰宅することが出来る。担当している客先で工事等があれば深夜の立ち合いを行ったりと時間外の労働もあるが...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平日は、都内のゴルフショップや練習場などで営業活動をして、そこで興味を持って頂いたお客様を土日に現地(ゴルフ場)...続きを読む(全180文字)

【良い点】
ゴルフ好きにはオススメ出来る会社です。自社が運営するゴルフ場の会員募集の営業ですが、同然お客様もゴルファーですので親しくなれば、プライベート...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本給は振込、別日で歩合は手渡しなところ。
評価は売上金額で昇格基準があるので明確なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ＩＴ保険組合の社会保険であるというところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はない、退職金はない、家族手当はない、住宅手当はない...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという言葉は社風に合わないという雰囲気。今はわからないが、有休もとったことはない。逆に、女性...続きを読む(全170文字)

【良い点】
ゴルフ好き、人と接することが好きという方には、オススメできる仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社用車はなく、ゴルフ場へ営業...続きを読む(全245文字)

【良い点】
若いうちから仕事を任せてもらえるので、この会社の経験が自分のキャリアで最も成長できたと思っているが、個人にかかる負担は大きかった。
【気にな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
オンライン研修などは充実しています。集合研修もあります。費用も無料だったり、大部分を会社が補助してくれたりします。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修などの教育機会に乏しく、実務を通じたスキル向上の実感も得にくいため、自身の成長が停滞している現状にあります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育を現場に丸投げするのでは無く
総務や品質管理を含めた会社全体で教育が出来るシステムを構...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月人が辞めていく会社でした。研修やマニュアル、教えるといった体制がないため、自力で行うにも限界があると感じました。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
その人のやる気次第。上司からは特に指導やキャリアの展望等は示されない。進むべき方向性がわからないことが多い。続きを読む(全74文字)

【良い点】
売上はグループ全体で成長しているため、自分次第では成長できる環境があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は、転職し...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育指導は全くないので、自力で覚えるしかない。
研修制度もないので、他の社員の見て覚えるような教育しかない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
教育体制は極めて充実している。
キャタピラー社独自のトレーニングプログラムがあり、基礎から高度な電子制御技術まで体系的に学ぶことができる。
...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社時の研修はもちろんある。定期的な勉強会なども頻繁に開催される。製品知識や営業スキルをアップデートする機会がきちんと用意されている。OJT...続きを読む(全193文字)

【良い点】
若手や現場の先輩方が実施する一部の研修は実務ベースで非常にやり甲斐があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手や現場の先輩方が実...続きを読む(全106文字)