この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーの次が副センター長、次がセンター長で
そのあと部長、
役職が、少なすぎた。続きを読む(全76文字)
株式会社キーペックス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キーペックスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社キーペックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーの次が副センター長、次がセンター長で
そのあと部長、
役職が、少なすぎた。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
外部のセミナー受講の機会を与えてくれます。
業務に関わる内容でなくとも問題ないので、興味のある内容や資格取得を考えている場合はそのきっかけ作りになり良いのでは。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してもマニュアルがなくOJTも無く訳もわからず業務に対応させられました。ミスを起こすと頭ごなしに怒鳴られ叱責さ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
定期的に外部のセミナーに参加できる
【気になること・改善したほうがいい点】
外部のセミナーに参加するのは、気分転換にはなるが、仕事に有益なセミ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
ただ指示されたことをするだけの作業員ではなく、どうしてそうすべきなのか自分で考えられるように、丁寧に指導してくれるせんぱいがいます。
時には厳...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
土日祝日、夏休み、年末年始と言った一般的に世間様がお休みの時と同じ休みが取れました。月給は指定日には必ず振り込まれますし、賞与も金額にばらつき...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
一応引き留めはあったが、去る者は追わず。しつこい引き留めは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
場当たり的な業務の連続と締め付け...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
地元の比較的大きな規模企業を得意先としており、安定はしている。
また、各事業所(倉庫)近隣の土地を購入し新たな倉庫建設にも意欲的。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
監視下のないところでは社員同士和気あいあいとできていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が女性ということもあり、女性社員への気...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
有休休暇は取りやすいと思います。但し、万年といって言いくらいに人が辞めては入って繰り返しているので難しいときもあります。
【気になること・改善...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
営業で新卒の女性が1人少し長く続いていた。
総務のトップが女性である。
【気になること・改善したほうがいい点】
やめていく人の方が多かった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みは比較的に取れた。
有給も取れた。
土曜も月に一回だけ出勤であとは休めていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に、サービスで...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
それでも事業は大きくなっていった。
少なくてます私が在籍している間は成長し続けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
主に紙を取り扱...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し色々な手当をつけてもいいんではないかと思う続きを読む(全60文字)
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【良い点】
少し給料が多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
センター長になっても給料が安い。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
2、30人程度の規模のセンターで、人が毎年10人位入れ替わる。
6年勤めて私が...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
通関センターでは通関士の資格を取らせるための教育はかなり豊富だった
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は基本的に雑用が多く、通関士ど...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
全国転勤可能な人にとっては上を目指せてる良い会社
評価制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は3年程度で入れ替わる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
単純に引越しの荷物を運ぶだけなので、学べることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運搬の最中に他の社員がお客様の荷物を破損させ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にとっての教育体制はほぼないに等しい。自ら学ぶ姿勢が重要。他業界からの転職者は覚えることが多く苦労する。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
バスの運転技術の教育などもしっかりしているから新卒でもバスの運転手になることができる。基本的に路線バスからスタートして経験を積んで、高速バス、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
四年間をかけて一年毎に二週間の技能職の研修があり資格を取れる。
資格を取る際にお金は完全会社負担で取れる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新卒採用には手厚く研修やフォローが入る。
個人営業にはいろいろな制度やインセンティブが用意されているので、やる気次第ではたくさん学ぶことができ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
社内研修はG社員であればたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は部下のことを基本ほったらかしなので上司からの教育はないと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
契約社員で入社したが、しっかりと初日から、安全に関しての教育や、決まり事などを、丁寧に教えてくれました続きを読む(全57文字)
配達ドライバーには、事前研修がしっかりと整備されており、先輩社員と直接話せる機会も設けられているため、教育体制は十分整っていると思います。続きを読む(全69文字)
会社名 | 株式会社キーペックス |
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フリガナ | キーペックス |
設立日 | 1984年5月 |
資本金 | 9960万円 |
従業員数 | 55人 |
代表者 | 齊藤進 |
本社所在地 | 〒260-0024 千葉県千葉市中央区中央港2丁目4番4号 |
電話番号 | 043-241-6891 |
URL | https://www.keepex.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。