ＳＭＢＣオペレーションサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
班のリーダーになれば、
業務全般の進捗管理や、メンバーの出勤管理からスケジュール管理、育成などを任されるので、やりがいには繋がる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
さまざまな制度も充実している。
今後何年かで年休取得率100パーセントを目指すとしているので、
休みも取りやすい。
年休5日の連続休暇は年に2...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ほぼ女性の職場で、
産休・育休を取得する人が多い。
また子どもの行事や通院、看護などに取得できる休暇がある。
時間単位で取得できる為、ワーキン...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事異動が多い。約5年で異動対象となる。
部署の中でもさまざまな業務をこなす必要がある。
多役化推進ということで、...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
銀行特有の厳しさがあり、ミスが許されないプレッシャーがある。また、学校のような独特の雰囲気、年功序列で風通しの悪い...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特に面白みはない。正確な事務処理をして当然で、ミスしたら責められるように感じるためモチベーション下がる。銀行特有の...続きを読む(全154文字)

【良い点】
休日はカレンダー通りなので予定が立てやすい。残業もほとんどなく17時には帰れるので平日も予定を入れられる。休暇制度がしっかりしていて、お盆休み...続きを読む(全260文字)

【良い点】
尊敬できる先輩や同僚がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
学校のような雰囲気。女性特有の集団行動や人間関係が苦手な人にとっては辛い...続きを読む(全98文字)

【良い点】
スタッフ職だったが、有給はきちんと消化させてもらえた。お互い様という感じで調整し合っていたので、お休みは取りやすかった。
看護休暇や介護休暇な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やりがいは営業店に感謝されたとき。仕事の面白味はない。ルーティンワーク。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく紙が多い。全て紙で管...続きを読む(全112文字)

【良い点】
通関センターでは通関士の資格を取らせるための教育はかなり豊富だった
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は基本的に雑用が多く、通関士ど...続きを読む(全86文字)

【良い点】
全国転勤可能な人にとっては上を目指せてる良い会社
評価制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は３年程度で入れ替わる続きを読む(全80文字)

【良い点】
単純に引越しの荷物を運ぶだけなので、学べることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運搬の最中に他の社員がお客様の荷物を破損させ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にとっての教育体制はほぼないに等しい。自ら学ぶ姿勢が重要。他業界からの転職者は覚えることが多く苦労する。続きを読む(全76文字)

【良い点】
バスの運転技術の教育などもしっかりしているから新卒でもバスの運転手になることができる。基本的に路線バスからスタートして経験を積んで、高速バス、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
四年間をかけて一年毎に二週間の技能職の研修があり資格を取れる。
資格を取る際にお金は完全会社負担で取れる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新卒採用には手厚く研修やフォローが入る。
個人営業にはいろいろな制度やインセンティブが用意されているので、やる気次第ではたくさん学ぶことができ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社内研修はG社員であればたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は部下のことを基本ほったらかしなので上司からの教育はないと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
契約社員で入社したが、しっかりと初日から、安全に関しての教育や、決まり事などを、丁寧に教えてくれました続きを読む(全57文字)