モデル・ランゲージ・スタジオのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
時間がきまっていえるので、その点では自分の子供が小さいうちや、ダブルワークをしている人にははたらきやすいが、たくさん稼ぎたい人には不向きです。...続きを読む(全152文字)

【良い点】
自分が一生懸命教えて 子供から、また、保護者からのフィードバックがあればそれはとてもうれしいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)

【良い点】
代行が立てられるため、前もってわかっている子どもの行事も、突発的な病気などの時も休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全189文字)

【良い点】
子どもたちの成長を間近で見られ、自分も成長できる、やりがいのある仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本人は講師もスタッフもほ...続きを読む(全185文字)

クラスを担当することなどは楽しかったですが
昇給もなく、 仕事を評価してもらえないことが残念でした。
土曜日出勤や雑務も多かったです。
仕事の割に給...続きを読む(全151文字)

入社日からそうでしたが、社長・副社長への不満、悪口があちこちで聞こえました。余りにも日常茶飯事な様子で近くに新入社員が居ようが気にならない程でした。話の内...続きを読む(全249文字)

平均年齢が高めで女性が多く、自由な社風です。
残業代、昇給などはありませんが、自分の判断で動ける事もあり、やりがいを感じられます。仕事が多いので時間外や...続きを読む(全163文字)

【良い点】
研修は学年ごとに行われるため、初心者でもちゃんと生徒を指導できるような人財になることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初か...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・スキルアップやキャリア開発、教育体制はなにもない
・ただ必要な仕事をするだけ
・講師の方々は定期的に研修のために...続きを読む(全106文字)

【良い点】
電話対応スキルは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務といってもexcelやWordのスキルは校舎事務では身につかない。基本的...続きを読む(全154文字)

【良い点】
主任登用は責任者からの推薦であれば高確率で通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接官の当たり外れがあるような気がする。
自分はあた...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セールストークの研修はやたら多い。いかに契約をさせるかが主な職務となる。生徒が合格するかは二の次。それよりも、試験...続きを読む(全105文字)

【良い点】
研修は充実している。社内で模擬授業などを大会形式で競わせるイベントや、他の教室の講師が集まってグループディスカッションを行う研修もある。教室内...続きを読む(全241文字)

【良い点】
定期的に講習はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講習は形骸化している面もあり、ないよりはマシという感じなので、そこは改善してほしい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
カリキュラムは決められていて、大まかな指導の仕方の共有はあるが、
そこからは担任の教師に任されている部分もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全165文字)

【良い点】
基本的に、教える仕事をしている方なので、先輩方の面倒見はよいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和のやり方が残ってい...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は自分で個々に考えて取り組む感じで、あまり、まわりと協力して成長という感じではない。もっとスキルアップの機会が...続きを読む(全88文字)