この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
かなり、企業としての方向性は不透明。ここ最近の合格実績が如実に表わしているように、大手の同業他社には大きく差をあけられ、業績も悪化している。同業他社は、学...続きを読む(全180文字)
株式会社日能研 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日能研の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日能研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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かなり、企業としての方向性は不透明。ここ最近の合格実績が如実に表わしているように、大手の同業他社には大きく差をあけられ、業績も悪化している。同業他社は、学...続きを読む(全180文字)
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塾業界でもM&Aが数多く行われていますが、日能研は原則としてどことも手を組まず、高校受験や大学受験にも手を出さず「中学受験の専門塾」としてやっていくという...続きを読む(全162文字)
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塾業界は多くあるにも関わらず、少子化で生徒の数は減っているので生徒数を確保するのに必死です。しかし常に教育の質をあげていこうと昔から変わらず維持している部...続きを読む(全166文字)
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中学受験合格という本来の目的を見失いつつあるように思います。保護者はそれを目標に入塾を決めると思うのですが。ワンマン体制により受験合格よりも道徳的な(?)...続きを読む(全173文字)
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日能研が行っていること、行っていることの見せ方などは、ライバル塾も行ってきているような印象を受けます。ホームページなどを見ても、その差異が見えづらくなって...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
平日の基本シフトは13時からのため、午前中を利用して買い物や通院等も含め自分のための活動ができる。同僚には午前中に習い事等をしている人もいた。...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
もともとバイトから正社員になりました。
普段から見ていた分ギャップなどはなく思ったように働けました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
健康診断があることくらいかもしれません。
あと、住宅手当も出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の福利厚生はあってもないようなも...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
社員の人は基本的には良い方ばかりです。
休みたいとなってもその日はお大事にとか優しく声かけてくださること。
人がいいというのは本当にそうだとは...続きを読む(全421文字)
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【良い点】
日能研の魅力は、その充実した教材と経験豊富な講師陣にあります。授業は分かりやすく、個々の理解度に合わせたフォローが徹底されているため、子どもた...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
「子どもの学びを真ん中に」という、子どもの主体性を尊重する企業理念は、わかりやすく、社内会議や研修でも繰り返し述べられ、考え方の基準になってい...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
現場には思いやりのある社員が多く、教室内でコミュニケーションを取りながら業務を進めていた。休み日程の調整に関しても、可能な限り融通を効かせよう...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに休みが少ないこと、不規則な生活を送ることから心身に悪影響が出始めた。若手から中堅社員の離職が相次いでおり、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
基本給に上乗せする形で毎月住宅手当が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあってないようなものである。社員の子供は無...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の支援制度はない一方で、他のキャリアに生かせない社内資格を取得することになる。仕事が忙しく勉強時間が取れな...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
少子化の中、様々な差別化を試みており、他社からすると上手くいっているほうだとは思う。幼児教育や現役高校生もターゲットにするのは良い点だと感じた...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
子供からシニアまでと対象が広い
【気になること・改善したほうがいい点】
子供やシニアは手がかかるのに安めの単価設定で収益につながっているように...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修が多く開催されるので個々の営業のスキルがとても身につき、結果にも反映されているのではないかと考える。神奈川では業界大手となるため、将来的に...続きを読む(全164文字)
子供が小さい頃から受験させる傾向が増えているので、需要は高まる。立地も子供の家庭数を見込んでいることが分かった続きを読む(全55文字)
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【良い点】
方針や運営方法など、すぐに切り替えれるイメージです。
軌道修正を頻繁に行って、いい方向に持っていこうとしている気がします。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
競合他社の方が、福利厚生は比較的あると思う。予備校講師として転職していった例もちらほらみられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
資本も十分あるので、潰れることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことは試そうと頑張っているが、どう見ても社員側...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
個別指導だけではなく、プロクラというプログラミングを推している。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子高齢化社会の今、塾業界は完全に無...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
学校のなかに塾がある利点を活かすならば、対面で授業可能なアルバイト講師を増やすしかないが、人手不足が続いているので...続きを読む(全113文字)
少子化が進んでいるので先細りな業界であるかもしれない。個別指導塾の校舎を増設する動きが強く、集団のみならず、個別指導の方でも利益をだそうと試みている。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社日能研 |
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フリガナ | ニチノウケン |
設立日 | 1973年1月 |
資本金 | 3200万円 |
従業員数 | 319人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 高木幹夫 |
本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目13番12号 |
電話番号 | 045-473-2311 |
URL | https://www.nichinoken.co.jp/ |
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