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【良い点】
希望すれば、他県へ転勤できスキルやキャリアアップの機会があるとの事だった。やる気のある人には良い環境だと思う。続きを読む(全61文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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レパストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レパストのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レパストで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
レパストの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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- スキルアップ
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2.3
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
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2.9
- ワークライフ
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3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.1
- 退職理由
-
2.3
レパストの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.8
- 社風・文化
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
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2.6
- おすすめ度
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レパストの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度を設けているが、実際の現場は人手不足で新人教育を余裕を持って行うことは難しい。初めは周りの人の仕事を見...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
分からないことは丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日厨房業務な点。
人によって質問をするとすごく嫌な顔をされる...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
分からない事は聞けば皆教えてくれる。従業員皆お互いに分からないことを聞いたり、違うことを指摘できる関係だった。続きを読む(全61文字)
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【社員から聞いた】頻繁に本社から事業所へ社員が来るため、自分の意思を伝えられるチャンスは日常的にあるとの事続きを読む(全53文字)
- この投稿でわかること
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回答者：
【イベントや選考を通して感じた】献立コンテストのようなものもあるようでした。続きを読む(全38文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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【良い点】
他現場への応援に行くことによって、作業行程や献立なと学ぶことは多かったです。困ったときに相談出来るように各現場の横の繋がりの大切さを感じまし...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修が多いので参加すれば、スキルがあがると思いました。しかし、事業所の仕事が
忙しくなかなか参加することができませんでした。当時は料理レシピ...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
職場によるのかもしれませんが、とにかく新人に厳しい。私は茅野市の職場で働いていたのですが...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
土曜日にもキャリアアップ研修があったりしていて、役職につく前にはしっかりと長期的な講座を受けてからなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
調理現場で仕事をするため、包丁の使い方や大量調理のスキルが上がりました。
主婦や元レストランやホテルで修業を積んだ人など様々な人と仕事をする...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入った頃より退職時の方が
教育制度が増えていた、0から0.1程度ですが
斜め上ではなく、斜め下にですが
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全203文字)
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給食や食堂が母体の会社なのでレストランの扱いはあまり良くなく、売上自体も悪かったのでキャリアアップとかの制度は全くありませんでした。栄養士や調理師の専門...続きを読む(全132文字)
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総合職は、経理総務以外は営業職になります。給食事業であれば入札して仕事をとって、広告を打って人を集めて運営します。その中で大変なのは人の採用です。同業他...続きを読む(全158文字)
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レパストの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
もともと社員食堂で働きたかった事や、メニューや味付けなどはある程度任せてもらえていたので、やりがいは感じていた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
配属先はオフィスビルの社員食堂なので、企業が休みの日は休日で、昼食のみの営業だった。そのため、３交代制の工場などの社員食堂に比べると、固定時...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
契約社員での採用だったため時給での提示だったが、当時としては高めの時給だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが厳しかった...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
所属していた現場は、みな人柄が良くて雰囲気が良く、働きやすい職場だった
【気になること・改善したほうがいい点】
調理職なら配属ガチャはあると...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
給食委託事業は社会から必要とされる仕事であり、安定している業界だと思う。最近は企業の社員食堂の見直しも進んでいるようで、業績の拡大も期待できる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事業所が少し自分に会わないと思い上司に相談したら直ぐにほかの候補地を出してくれたり親身に相談に乗ってくれた。
上司にもよるかもしれないけどい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
副業は不可では無かったのでしてる人も周りにいたし、働く事業所にもよるが小学校なら16.17時には勤務終了になるのでその後の時間がたっぷり取れ...続きを読む(全223文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから年数が経ってる先輩から聞いても昇給はなかなかないみたいで実際働いている間も最低賃金が上がるからという...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
退職の相談の際に事務の方で働くことも出来ますよ？など職種の変更の提案もして頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢層...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
小学校のようにほぼ固定の土日祝休みだったり保育園などのような土曜出勤(平日代休)があるところなど色々なので固定したい人は配属担当の方にその理...続きを読む(全179文字)
サービス(飲食)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の通常業務や既存顧客対応に追われることが多く、営業としての基礎業務だけで手一杯になる場面が目立ちました。新し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
定期的にオンデマンドで研修動画がありそこで幅広い知識や情報を身につけられたので、とても勉強になった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
イエスマンであれば。
【気になること・改善したほうがいい点】
常務が昇格したせいで、より常務好みの会社になったように思う。昭和な気質はそのま...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
役職別のスキルアップ研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトにもスキルアップ研修をやらないといけないので店長の業務が多くなる続きを読む(全79文字)
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【良い点】
決まった店舗での研修を行うため、同期と仲を深められる。一定の期間でじっくり教えていただけるため安心して業務に取り組める
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトなのでスキルなんてものはない
社員もスキルを持っていると思ったことはない。体育会系で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
アルバイトから社員登用後、早ければ1〜2年で副店長を目指せる明確なキャリアパスがある。日々の店舗運営やスタッフ指導を通じて対人調整の機会が多...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
マニュアルがきちんとある。基本マニュアルに沿えば良い
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルにない事も自分で考える必要があるので...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
キャリア体制は充実していると考えます。研修であったり、新料理の教育の資料も頻繁に配られ説明がなされ、お客様のためにどのような知識を身につける...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
あまりほっておかれることは少なく、常に新しいことを教えてもらえる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によってちゃんとする...続きを読む(全122文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
レパストの 会社情報
| 会社名 | 株式会社レパスト |
|---|---|
| フリガナ | レパスト |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 2億500万円 |
| 従業員数 | 5,477人 |
| 売上高 | 182億6000万円 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 西剛平 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目9番1号 |
| 電話番号 | 03-3541-3721 |
| URL | https://www.repast.co.jp/ |
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