レパストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【気になること・改善したほうがいい点】
所長やエリアマネージャーのストレスはすごくあるように感じた。経験年数2年や3年で所長にしようとする動きがあり、現...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給食受託会社は今後もなくならないと思うが、企業や相手方と年間契約で決まった金額で取引しているため利益を出すのは難...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社では時短で働く人事の方がいたり、育休産休をとっている方がいたりしたが、現場では結婚を機に退職する人しか見ていない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制であったが、人手不足のため朝4時から夜7時まで働くこともよくあった。また職場の雰囲...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士の資格をとったのでとりあえず給食受託会社に入社しようと思った。
離職率が高いことは知っていたが、入社3年目...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
等級制だが昇給はほとんどしない。評価は主に所長やOJTがしていると思う。OJTには毎月自己評価シートを書いて提出...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休み月8日で、有休は自ら申請して取得したことは一度もない。後日、通常の休みの日だった日を有休にして処理する形で年...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは特にない。現場の仕事を全部できるようになると周りが見えて仕事がしやすくなるが、どんどん仕事量が増える続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても良いとは言えない。休みは月8日で、希望休を出せばだいたい通るが、仕事量が多く連勤や残業もあるため疲れて仕事...続きを読む(全88文字)

【良い点】
生活残業が蔓延しているため、ダラダラとわざと遅く仕事をする事に関して抵抗が無ければほとんどスキルが無くてもある程度の年収に到達出来る点。
【...続きを読む(全213文字)

【良い点】
人事考課がしっかりしているので、評価されれば、アルバイトでも時間帯責任者になれます。やる気がある人はすぐに上がってました？続きを読む(全67文字)

【良い点】
アルバイトとして半年働いていた経験から言うと、非常に良い職場環境だったと感じています。社員ではなかったため、詳しい内部事情までは分かりません...続きを読む(全552文字)

【良い点】
幅広い研修制度、多様性を重んじる文化、チャレンジを応援する文化がとても魅力的です。若手から声も上げられますし、裁量をいただける環境だと思いま...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ教育は一瞬だけ。
若い有望な人材を大切にしないため行き場のない人間が残り、有望な人材が抜けて現場が...続きを読む(全144文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職時に書ける職務内容がない。誰にでもできる仕事。アルバイトなら飛んでも文句言われないから社...続きを読む(全92文字)

【良い点】
仕事の出来が評価され役職アップはしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっていい意味でも悪い意味でも味が違いすぎる
店舗に...続きを読む(全103文字)

【良い点】
正社員新卒は数週間、本部のある静岡で泊まり込みで研修があった。最初だけでなく、各店舗に配属になってからも静岡で何度か研修があった。
【気にな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりあって、誰でもできるような仕組みが整えられていた。
たまに、現場を知っているのか？と思えるような新メニューが出たりするが...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は上司がしっかりしてないとダメダメな印象
店舗はほとんど教育という教育をしていない感じが強い
キャリアも...続きを読む(全97文字)

【良い点】
いろんな機会が多いため、自分が頑張れば成長の道が広がる雰囲気なので、すごくやりがいがあります。また、福利もいいと思います。続きを読む(全67文字)