日清医療食品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全215件）

【良い点】
体系的な研修制度と自社学習ツール: 新人研修をはじめ、階層別のチーフ養成コースや管理栄養士国家資格対策セミナー、自社デジタル学習ツール「ni...続きを読む(全384文字)

【良い点】
初任者研修、月一の現任者研修、各専門職ごとのスキルアップを目的とした研修などなど幅広く行われています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

【良い点】
相談しやすい。
聞いてくれるが、きちんと対してくれるかは微妙かな。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒には教育係がつくが、結構曖昧...続きを読む(全124文字)

【良い点】
総合職は半年〜1年間で研修施設に集まり、座学や社会人基礎を学べること。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は長いので、じっくり...続きを読む(全113文字)

【良い点】
研修は多くある。
人が足りていない事業所では研修に行けない人もいた。
新卒や調理師、様々な職種で研修を行い、支店にいことがたまにある続きを読む(全72文字)

【良い点】
調理や栄養、衛生以外にもパソコンスキル等資格をとるための制度があり、安い値段で資格勉強ができること。管理栄養士の国家試験の対策動画も、社員含...続きを読む(全174文字)

【良い点】
事業所によるがよいチーフのいる事業所に配属されると様々な業務を体験させて貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によればチーフ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時動画での研修があるがほぼ形だけ。1度見ただけで衛生管理がメインで業務内容にもほぼ触れてない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
一年目から三年目にかけて、研修制度があります。お金を払えば、資格取得支援もあります
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得支援ぐら...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは望めない
いつになったらできるのかが不透明で
個人の力量次第になる。とにかく容...続きを読む(全88文字)

【良い点】
チーフに気に入られないと次のステップに行きません。現在の職場では、チーフとの信頼関係や評価が、業務を円滑に進めるうえで大きく影響していると感...続きを読む(全353文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はよくわからない研修をさせられます。栄養士に必要のない営業職向けのような研修を受けさせられたり、愛され力を培...続きを読む(全139文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内部でステップアップは無理です。あなたには無理と周囲からの圧がすごいです。調理師ポジションなどには入社時にならな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
毎月研修として動画視聴を実施している。毎年同じような内容だが、飲食業に大事なことなのでためになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
新卒研修、チーフ研修、調理師研修など研修は充実している。
栄養士のための管理栄養士取得支援も行なっている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修が多いため、配属先のパートさんや社員さん以外とも接する機会はあると思います。
また、スキルアップ出来るような環境であるとは感じています続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修が3年目まで明記的に行われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
内容は主に衛生についてだが、これは全て入社直後にやるべきことだと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
新卒栄養士への研修も調理師に対しての研修も充実している。
研修の時でしか会えない他事業所の方が集まるため、他の事業所の様子を聞けるので、有意...続きを読む(全86文字)

【良い点】
いろんな業務(発注、棚卸など)できるので、自分のできることが増えていくのが楽しいですし、チーフになればもっとできることが増えてとてもやりがい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
タブレットで研修
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも研修を受けようという意識のある人が少ない。毎月タブレットで研修を受ける決ま...続きを読む(全93文字)

【良い点】
研修が定期的に実施されていますので、教育体制は整備されてると思います。キャリアアップも上司に伝えたら掛け合ってくれたりしました。
【気になる...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して２週間で遅番、早番の仕事をすべて叩き込まれ、業務内容が時折ごっちゃになることがあった。非常に混乱した続きを読む(全74文字)

【良い点】
新卒入社は大事にされる。２年目まではしっかり研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を抜けれず研修に参加できない人もいた。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内に教育制度や研修がなく、担当業務も決まった作業の繰り返しが多いため、新しい知識やスキルを身につける機会がほと...続きを読む(全139文字)

【良い点】
衛生管理やアレルギー食、コンプライアンス等、全スタッフに対して毎月動画を視聴し、振り返りアンケートを行うことが義務づけられていました。そこで...続きを読む(全103文字)