この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常に機会はあります。
会社に合わせたビジョンをしっかり把握した上でやりたい事をしっかり伝えられれば良いと思います
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
C-United株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、C-United株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にC-United株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
常に機会はあります。
会社に合わせたビジョンをしっかり把握した上でやりたい事をしっかり伝えられれば良いと思います
【気になること・改善したほう...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
本社での研修は割と多いイメージ。人手不足だからというのもあって、キャリアアップはかなり早い方。人によっては入社してから1年後には店長になる人も...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
研修が何回もあり、また冊子を使ってちゃんとしてくれます。実店舗での研修もあり、働くまでに不安が少しずつなくなっていきました続きを読む(全67文字)
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【良い点】
新卒から店長になるまで短期間で教育される。早くからチャレンジしたい、経験を積みたいという人には向いていると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
やりながら覚えていくことの方が多かった。ただ社員もパートや他のアルバイトの人も、聞けば親切に教えてくれたため教育体制に関して不満を感じたことは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
仕事を頑張ればその分公平に、その都度細かく評価してもらえる。
新人の指導の役目をもたせてもらえたりとかなり経験になるを続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ランク制度なので、頑張ればランクを上げてもらえるため、やりがいを感じやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって異なるが、私の...続きを読む(全89文字)
店長候補として入社し、キャリアを積んだ後は本社へ移動出来るなど、比較的キャリアアップできそうだと感じた。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
アルバイトに対してのスキルアップも充実している印象。目標を持ちながら働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長次第で、自...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
接客マニュアルはない。先輩に教えてもらいつつ見て学ぶ感じだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにチェーン店にしては難易度の高い...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
新卒のトレーニングがちゃんとしていて、マニュアルが何段階もあるためにきちんとトレーニングを経てマネージャー、店長、svになることができます。
...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
新人の方には冊子が配られ、洗浄機の使い方、レジ、ドリンクの作り方などを動画やスタッフに教えてもらえるので、カフェの仕事が初めてでもだいじょうぶ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ソフトクリームなど実践で教えてくれたのでコツが掴めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がないので、やって覚えるしかない。マニュア...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
教育のための動画が充実しており、新規で追加されるとシフト内で必ず見る時間が設けられるので安心できる。新作の調理手順がわかりやすく解説されており...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新商品は必ず一度、各アルバイトに作らせて習熟させている。
作った商品はいただくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修があるので、学べる環境は少しはあると思います。マニュアルなども出してくれて、タブレットの貸し出しもあるため勉強すること、覚えることさ決まっ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
臨機応変に動いていく力が身につくので、人の考えている事などを瞬時に考えて行動していける力が身についていく。
スキル的には、お客様としゃべる機会...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員だと研修があるのかもしれないのでわからない。
私が所属しているパート、アルバイトでは、ホールの接客についてマ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社員が少なく、アルバイトだけで特定の時間回さなければいけない時間が多々ありました。店長からスキルの高いアルバイトに時間帯責任者を任せたり、清潔...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
アルバイトでした。まずは、ホールを教えてもらいずっと同じポジションで過ごしてました。8ヶ月くらいを経たところで、ようやくキッチンを教えてもらう...続きを読む(全216文字)
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珈琲の入れ方、ホールの回し方、接客業の基礎を身につけることが出来ました。
それに都市の中心に勤めていたので、ピーク時のお客様の対応など焦ることなく、たん...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
やらないといけないことが沢山あるので、そのようなことが好きな方は向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
タスク管理が苦...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新規の店舗多く出している。
【気になること・改善したほうがいい点】
多く店舗を出しているのは良いのですが、人員が足りていないと感じる。社員が全...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
新卒で入った方は、3ヶ月間は残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗で残業が多く発生している店舗に関しては、フォロ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
とくに何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職者、休職者が多く対応事体はしっかりしていると思います。
もう少しそのよう...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
アニバーサリー休暇やバースデー休暇があり飲食店としては休みがある方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
アニバーサリー休暇や...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
定期的な面談がありモチベーションが停滞しづらいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給しても数千円なので頑張ってもあまり...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事は忙しいですが休みは取りやすいのでワークバランスは整いそうです
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが変わる事も多いのでバイト生...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
沢山の店舗数,勤務する場所もあるので心配は無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上を上げねば、いつかは…と悲観的になるか...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有給消化を積極的にすすめてくれますし休みやすいように周りの社員同士でカバーしあいます
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランスを...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
計算や現場、沢山やる事はありますがこの仕事が好きなら楽しみながらやって行けると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークバランス...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
必要な資格などはない為、誰でもバイトは出来ます。
覚えることは多いです。
決められた分量などもある為間違えると大変です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
当初の採用は接客係だったが、キッチンにも入りたいとの希望から接客と、キッチン業務との両方をこなす事があった。でもとても刺激になり楽しかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ハンバーガー大学などもあり、店舗や会社次第ではありますが、大きく成長できる環境だと思います。その人次第ではありますが、続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局はフランチャイズなので、出来ている、出来ていない点が出てくるのは仕方のないことだと思います。
よくある、店長が...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修もやったりやらなかったりと、学ぶ機会が少なく、専門の部署も途中からなくなるなどしたため、教育に関する部署は...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
アルバイトから少しでもなにかスキルアップなどしたかく頑張っていましたが、なにもお声がかからず退職にいたりました。仕事はやりがいを感じており楽し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社時に詳細なマニュアルがあるため、それを読むことで大抵のことは利害できる点。また、各料理について作り方のメニューがあるので、はじめてでもやり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社前に宿泊を伴うがあり、着物の着付けから作法まで一から教わることができます。
入社後も社員教育には熱心で、月に1.2度研修をする機会がありま...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
調理や栄養士向けの研修は多くあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に人を育てる意識がないように感じる。一人一人のキャリア...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はこれが初めてのアルバイトだったのですが、特に研修内容も定まっていないため、ざっく...続きを読む(全137文字)
会社名 | C-United株式会社 |
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フリガナ | シーユナイテッド |
設立日 | 1965年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 848人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 友成勇樹 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門2丁目10番12号 |
電話番号 | 03-6432-0084 |
URL | https://c-united.co.jp/ |
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