この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育成する姿勢が全く感じられなかった。自身を成長させたいのなら、全て自分で目標を作って勉強するなどして努力して...続きを読む(全175文字)
株式会社ジヤンボリア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジヤンボリアの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジヤンボリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育成する姿勢が全く感じられなかった。自身を成長させたいのなら、全て自分で目標を作って勉強するなどして努力して...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
2016年より週休2日制が導入され、年間休日が約100日から
113日程に増えました。
また有給休暇についても取得推進の為、会社から5日/年...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
消費者が普段利用するスーパーマーケットに食品を供給するため、比較的安定はしてると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と勝負...続きを読む(全191文字)
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いちおー産休育休制度はあるが、基本的に残業ありきの職場環境の為、復職後の時短勤務に対する理解が弱い。おそらく大半の人は産休育休制度を使ったら期間満了後退職...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
単純に残業時間の多さでした。
みなし残業なので、たくさんありすぎるものの、給料には反映されないというところに切なさ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見なし残業制だったので、残業はものすごくあり、困りました。
管理職の方もかなりあるので、将来役職がつけばつくほど大...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうだか知りませんが、長時間労働ありきと有給が取りにくい環境で成り立っていた為、ワークライフバランスを取るのは...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
製造現場の仲間と一体感を持って惣菜を製造する仕事に打ち込めた為、仕事自体やりがいを持てた事と外国人と交流を持てたところ。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分達が手掛けた商品がスーパーの店頭に並ぶところ。社員同士集まって飲み会などする機会が少ない為、よく言えば人間関係深入りしなくていいところ。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
基本全部自分でやらなればいけない事と、常にイレギュラーありきの職場の為、イレギュラーが発生しても対応する力が身に付いていく。本人のやる気次第で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
外国人の従業員が多い為、交流を通してグローバルな視点を養う事が出来た事。一緒に現場で働いてた人達はいい人が多く、仕事に張り合いを感じる事が出来...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
営業事務は、ほとんど残業がありません。月末月初が少し忙しいくらいです。それなので、仕事終わりに飲みに行ったり、スポーツジムに行くことも全然可能...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
交通費は支給されます。社員は条件付きで住宅手当がありますがお気持ち程度です。実家が近い場合はでません。他に目立った福利厚生はないです。
【気に...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
住宅手当など充実している。賃貸でない持ち家でも一定額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当などは減らす方向で進んでいる。特...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
家賃手当は3割負担、10年間付与されます。途中で転居を伴う転勤をすると、期間はリセットされて、そこからまた10年となります。研究所と本社の異動...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
パートなので詳しくはわかりませんが、小さい会社なのでこれといった福利厚生のメリットは聞いたことがありません。健康診断は毎年受けておりました。交...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
大手企業だけあって福利厚生についてはあらかた揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が入社していた時は住宅手当はなかったのでそ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
昼食が無料で支給される点はとてもありがたい。昼食は2種類から選ぶことが可能であり、季節に合ったものが出される。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給の取得に関しては私用や急な体調不良等、特に制限はなく、全社的に取得し辛いという雰囲気も無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
住宅補助もあるが、制限がかなり厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ本社の持株制度はあるが、他は特になし。副業は禁止である。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員旅行は毎年、海外と国内から選ぶことができ、リフレッシュになった(コロナ中恐らくなくなった)
遊園地の入場券を安く買うことができたり、住宅手...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的なものは揃っており不満はなかった、
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助等がもう少しもらえたらいいなと思う。他の会社は、家賃...続きを読む(全103文字)
会社名 | 株式会社ジヤンボリア |
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設立日 | 1980年1月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 千田法久 |
本社所在地 | 〒240-0064 神奈川県横浜市保土ケ谷区峰岡町1丁目21番地 |
電話番号 | 045-331-5255 |
URL | https://www.gohansuki.com/company_2 |
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