この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
休みも他の人に代行勤務をお願いすれば取れます。代行してくれる方が見つからなくてもマネージャーがフォローしてくれるので心配ありません。ただ、担当マネジャーに...続きを読む(全125文字)
株式会社ティップネス 報酬UP
株式会社ティップネスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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休みも他の人に代行勤務をお願いすれば取れます。代行してくれる方が見つからなくてもマネージャーがフォローしてくれるので心配ありません。ただ、担当マネジャーに...続きを読む(全125文字)
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アルバイトの評価は年2回。昇給は年1回。昇給とは別でに実施できるようになった業務や土日出勤有無に応じて10-20円の単位ではありますが上がります。コロナ禍...続きを読む(全139文字)
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パートアルバイトもジムはシャワーを除いて使えます。休日、休憩中、勤務前、勤務後どのタイミングでも利用できるので便利ですし、利用するスタッフも多いです。続きを読む(全75文字)
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パートアルバイトは男女ともにいましたが女性も働きやすいと思いました。
社員も男女いましたが管理職は男性のみでした。続きを読む(全57文字)
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研修が動画中心になっている。動画のクォリティーにムラがある。キャリアアップ、非正規からの社員登用もあるが30代半ばまでの年齢制限あり。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
子供たちのレッスンを担当していたが、日々成長する姿を近くで見られるのは、とても貴重な経験だった。
レッスンを自分で組み立てられるので、責任は大...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
一般的な店舗の接客業などより、やはり時給は良いと思う。
年に一度、検定試験があり、その結果が時給に反映される。
筆記とレッスンチェックに関して...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
社員の移動が激しいので、せっかく店舗の仕事に慣れてきたと思ったら移動…となっているようだった。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
教え子や、保護者に泳げるようになったやコーチがいいと言われてやりがいがとってもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
本気で働いてるス...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
育休を取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費を削減させるためにシフトが削られてしまいます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
仕事内容や人はとってもいいから辞めるのに悩む。
【気になること・改善したほうがいい点】
働く時間がどんどん削られ、育休明けからの復職が難しそう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アルバイトにしては時給がとっても高いと思う。
全員同じ時給ではなくスキルにあった時給。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年試験があり...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取るのか難しい。
代わりの人を探すのは社員ではなく自分で探す。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
社内研修が豊富でいろんな店舗のスタッフと情報共有ができ、スキルアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
泳げないスタッフもたくさ...続きを読む(全105文字)
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コロナ禍の影響を強くうけ、年収はコロナ前と比べて大幅にダウン。また、将来性に不安を持った若手が大量に退職し、業務量は大幅に増大。業績が回復しないと年収の向...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
アルバイトは時間がきっちりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になると転勤が多く、
早いと数カ月で転勤になる事も。
転勤が...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
アルバイトだと、他のアルバイトと変わらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、積極性や貢献度が主に時給面に反映される様子だった。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
フィットネス業界が好きなら知識を手に入れられる場が多く、インストラクターも気軽に知識を教えてくれた。
業務終了後も、ジムやプール、スタジオレッ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
入社後に感じたギャップは、いい意味で上下関係がないことでした。
体育会系の会社なので、先輩後輩の上下関係が激しく自分の意見なども言いにくい環境...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
・店舗によってはプール、スタジオ、フロントなど多種の業務を経験できるのでスキルアップにつながる点
・細かいマニュアルや約40~50分必要とされ...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
手続きができるようになる、レッスンを担当する、などの明確なスキルアップによる昇給があるので、モチベーション向上になる
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社ティップネス |
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フリガナ | ティップネス |
設立日 | 1986年10月 |
資本金 | 1億4000万円 |
従業員数 | 674人 ※2019年4月現在 |
売上高 | 377億円 ※2019年3月期実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 酒巻和也 |
本社所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田3-13-16 三田43MTビル14F |
平均年齢 | 35.5歳 |
電話番号 | 03-3769-8700 |
FAX | 03-3769-9333 |
URL | https://www.tipness.co.jp/co/ |
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