メディアジーンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
オフィスは新しくないが綺麗。デスクも会社っぽい無機質なものではなく、おしゃれな木材デスクだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新し...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があってないようなものだった。自分はあまり年収が上がらなかったし、どうすれば上がるのかもよく分かっていない...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社長も編集長も面白かった。話ができるだけで楽しかったし、そばにいて勉強になることがとても多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全106文字)

【良い点】
基本はみんな優しいので、分からないことを質問したら答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などはほぼゼロ。自分で勉強したり...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自由だった。朝の出勤もゆるかった。ハードな残業をする期間もあるがお祭りのような感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
強いて言うなら、...続きを読む(全145文字)

【良い点】
若手でも意見を聞いてもらえる社風だった。自分でいろんな企画やアイデアを実現したい人にとってはとても良い会社だと思う。続きを読む(全64文字)

【良い点】
Webメディアに携わる中で、基本的な業務はすべて経験できる環境だったと思う。さまざまなモノやコトに触れられるし、関わる人もユニークな方々が多い...続きを読む(全183文字)

【良い点】
グレードが細かく別れていて、このグレードなら年収はこのぐらいと明確に表記されていたので、ある程度のモチベーションにはなったと思う。
【気になる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
働き方は自由で、細かく指示されることがないので働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外メディアでのコンテンツ、ネ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
だんだん改善されてきている。前に比べて残業する人が少なく、夜になると残っているのはほとんど少ない。男性社員も女性社員も家庭持ちが多く、家族の時...続きを読む(全188文字)

【良い点】
性別問わず実力主義な会社である
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性に管理職がいない。
理由としてフル出社が基本であることから...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性にとって働きやすい環境が整っています。フレックスタイム制度やリモートワークが充実しており、子育てや家庭と仕事の両立がしやすいと感じます。産...続きを読む(全213文字)

【良い点】
成人向けコンテンツの扱いがあるので、そういった情報がSlackのパブリックチャンネルで出てくる時はあるが、その部分を除けば比較的ホワイトな会社...続きを読む(全103文字)

【良い点】
性別関係なく、仕事ができれば評価されるイメージ。むしろ周りは女性リーダーが登用されている。ママさんでも同様。続きを読む(全60文字)

【良い点】
性別問わず職務、役職につける。育休は取りやすかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休は取りやすいが、休職や介護では期間も短...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性のエンジニアで主力級の活躍をしている方が複数いる。労働時間は比較的柔軟であり、フレックスタイム制を活用しながら家庭と業務の両立を実現してい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
現所属部署において社員の評価に関する男女差は感じない。現部署が女性多数であることもあるが、課長・部長含めて女性が務めるケースが多い。実際に力量...続きを読む(全233文字)

【良い点】
育休後に復職される方も多く、働きやすい環境だと思う。女性の管理職も近年では増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある階層からは...続きを読む(全92文字)

【良い点】
子供がいる人は特に急なお休みも対応しているため、働きやすいと思う。
また、子供が小さい人は時短もあるためそちらを希望すれば時短勤務も可能
【気...続きを読む(全99文字)