ユニオン・シティサービスの評判・口コミ一覧（全77件） 3ページ目

かつては親会社がマンションデベだったが、倒産により独立系管理会社となった。新築マンション管理を受注することができないため、管理物件を増やすためにはリプレー...続きを読む(全164文字)

基本給は安い。賞与は設備・工事売上があがらなければ雀の涙程度だが、各種資格を取得することによって、手当がつく。宅地建物取引主任者、管理業務主任者、マンショ...続きを読む(全154文字)

フロント・フロント以外の職種、そして管理員(清掃員)の入社時および入社後の継続的な人材教育が全くない。部署をまたいだ対管理組合トラブルが起きても部署間連携...続きを読む(全343文字)

どの会社のフロントマンもそうだと思いますが担当物件が多すぎてなかなか休みも取れません。ただ、K支店は物件数も少なくフロントマンもソコソコいるので定時で帰る...続きを読む(全181文字)

給与賞与の査定は権力のある上司次第。気に入られればいきなり給料5万以上アップもあります。実際に私がそうでした。文句を言うのは大抵能力の無いフロントばかりで...続きを読む(全157文字)

マンション管理会社としては中堅でそこそこの規模だったため、業務の進め方等、マニュアルがしっかりしているかと思ったが、現実には全くの現場担当者まかせ。
掲...続きを読む(全174文字)

企業からのワークライフバランスの働きかけは、皆無。フロントは、できる人間は仕事をすませ、休みを取り。残業もあまりしない。が、支店長が仕事を振るのが、仕事と...続きを読む(全179文字)

昨日より、リクナビで東京東支店のフロント募集が、始まりました。
今年に入って三度目。経営状況の厳しい当社が、三たびもサイトで募集するお金を出したことが、...続きを読む(全334文字)

社員研修会を毎月開催していますが、業者プレゼン、プライバシーマーク講習、LEDなど最新技術、新規物件受託の営業関連などパターンが決まっています。たまに出席...続きを読む(全337文字)

キャリアパスがまったく持って見えない。中堅社員が続けざまに辞めたときはどうなることかと思った。このまま、ここにいてもと言う思いが非常に強い。上司は上司で、...続きを読む(全201文字)

賞与については、入社当時説明のあった4ヶ月分なんてまったく無いです。
ここ数年は0.8～1.2位です。業績のあった人となかった人の差を厳しくしているとは...続きを読む(全173文字)

いちおう育児休暇取得制度はありますが、取得している方はほとんどいないと思います。男性社員とりわけフロントには無情な会社ですが、女性は転勤がまずなく、責任あ...続きを読む(全236文字)

せっかく育った中間管理職が退職するため、支店長クラスの方々はそこそこ社歴がある方、役職が係長または課長クラスの方を格上げするケースが多いです。7、8年現場...続きを読む(全229文字)

管理会社のフロント全般に言えることかもしれませんが、お客様から感謝されるよりもクレームがきたり、恨まれたりと決してよい商売ではありません。ただし、長くお付...続きを読む(全159文字)

定休日は土日祝祭日ですが、管理組合の理事会・総会は土日が多く、カレンダーどおり休むことは不可能です。土日出勤の場合は、平日に振替休日をとることが可能です。...続きを読む(全164文字)

とある支店に配属となったが、女性の課長や係長がいました。その方々、フロントの経験がまったく無くて、事務や書類、仕事の方法を口だしてくる。だったら大変な組合...続きを読む(全215文字)

女性のキャリアパスや出産育児の制度は整っている。ゆえに10年以上在籍の女性社員が多い。しかしフロントは、数年で入れ替わるので、社員主任しかいない。逆に女性...続きを読む(全227文字)

他の方の発言にも有りましたが、ここ数年、管理戸数は右肩下がり。フロントも日常業務に追われ、工事営業やリプレース営業どころじゃない。が、この会社の評価基準は...続きを読む(全194文字)

休暇は振り替え含め、未取得が非常に多い。振り替えは、午前午後で分割取得できるので、有給は、ほぼ毎年捨ててる状態。
無論、福利厚生一切なし。手当も業務以外...続きを読む(全182文字)

以前F支店長と仕事していましたが、物件を割り振り部下に仕事を命令するだけのスキルしか無い!あとはフロントが組合トラブルを抱え、深夜まで残業してても、6時半...続きを読む(全298文字)

この会社の昇進昇級の判断基準は、たった2つ。
リプレイスで、何件新規物件を獲得したか?修繕工事、特に大規模、鉄部をいくら受注して外出に貢献したか?の2つ...続きを読む(全247文字)

独立系管理会社と称しているが倒産等で結果的に独立系になっただけのこと。名前がとおった会社ではないため管理委託費をダンピングして受託した管理組合が多く結果、...続きを読む(全151文字)

担当者への権限移譲が大幅におこなわれています。
悪くいえば担当者に責任を押しつけているのですが、自由とやりがいはありますが。
金銭面の評価は上の主観に...続きを読む(全173文字)

仕事の内容に関しては、物件ごとの進め方には問題なく、数年順調に推移しましたが、2011年度、事実上の最高責任者が社長・役員の上から会社の経営を独断で振り回...続きを読む(全335文字)

倒産した檜不動産の代表者が身内の傀儡を立てて運営しているマンション管理会社。管理会社といいつつ、実体は修繕工事のノルマをマンションフロントに課し、工事業で...続きを読む(全216文字)