ＣＯＬＥ　ＨＡＡＮ　ＪＡＰＡＮ合同会社の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
外資なのに給料が低かった印象。
私がいた頃はデザインも悪く本当に売れない時期で店舗の閉店も相次いでいたが、インセン...続きを読む(全111文字)

【良い点】
私が在職中、40歳以上の先輩たちは健康診断が人間ドックで、ランチ付きだった。
今もそうかはわからないが、そういうところにお金をかけてくれるのは...続きを読む(全90文字)

【良い点】
店舗は、少ない人数で回しているので何でもできなければならない。
そのおかげで、百貨店とのやりとり、DMの発注依頼、顧客管理など全ての業務ができ...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の経営状態はわからないが、私が在職した頃はとても経営状態が良くなくボーナスもなかったかすごく少額で、たまにインセ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
海外へ行くことがきまったため退職しましたが、お客様、百貨店の皆様、本社のかたがたみなさん最後までよくしていただきました。２０代の後半に重要なポ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
未経験でも周りのサポートで仕事を覚えることができる。残業がほとんどない。社販ができる。退職金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
販売業自体に限界を感じ、退職しました。キャリアアップの頂点が店長であること、給与にも限界があることが業界を去る決め手でした。３０代、４０代、５...続きを読む(全156文字)

【良い点】
店長によるかと思いますが、店つくりのうまい店長に恵まれれば顧客様が店舗のファンになってくださりどのスタッフじゃないと接客されたくないということ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
現在の評価制度は知りませんが、当時は評価制度はよかったです。年齢関係なく、売上とモチベーションで評価され給与にも反映されたのでさらなるモチベー...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特に問題を起こしたり著しく目標を達成できていない等がなければ年々少しずつ昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は全て...続きを読む(全336文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会ではフラットにコミュニケーションを取るが、社内になった途端空気が悪い。上司の機嫌が悪いと八つ当たりされる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
企業としては全体的に上品でのんびりとした古き良き風土ですが、社員、とくに販売員はこれからも出会えないような、いろいろな人がいるのでコミュニケー...続きを読む(全94文字)

【良い点】
安定思考の人が多い。積極的に挑戦しなくても前年を維持できれば良しとする社風がある。
変化を好まない人には居心地がいいのではないか。
ただ、そん...続きを読む(全190文字)

【良い点】
とても優秀な社員が数少ないが一定数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務分掌が全くできていない。役職についていながらも、役割を放...続きを読む(全113文字)

【良い点】
社員が多いので、数人は気の合う人もいるんじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人の中には、この人一日中何してるん...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員全体の雰囲気としては穏やかですが、仕事ができない／しないのにでかい顔してる管理職が厄介です。機嫌によって社内の...続きを読む(全90文字)

【良い点】
システム関係はとてもきっちり整備されている。バグを見つけた時も報告をすれば直ちに確認・修正がされる。改善のためのシステム変更にも柔軟に対応して...続きを読む(全241文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤などがあり休めない時もある。
休みの日でも仕事の連絡があったり、早番が出勤でき...続きを読む(全106文字)

【良い点】
ジーンズが好き、ファッションが好き、アメリカンカルチャーが好きな人が集まっていました。また、お互いをリスペクトするような文化もあったので、部署...続きを読む(全216文字)

【良い点】
管理職手当が貰えるので一気に年収アップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
降格はあまり聞かないので、管理職になって手当をもらって...続きを読む(全92文字)