日本電算機販売のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
5年以上在籍すると役職が与えられる印象ですが、役職を得る事が離職の防止策になってるとは思えない状況です。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては急な案件、トラブル対応が発生する為、帰宅時間が遅くなることがあります。
また繁忙期に入った際には、土...続きを読む(全88文字)

【良い点】
関東ITソフトウェア健康保険組合の特典を使用する事が可能です。保養所等ございますが、使用している人はほぼいない印象です。
1年に1回社員旅行が...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体に変動が多く、その変化によってメーカーが振り回され、更に下の販売会社が振り回されている印象です。
取り扱い...続きを読む(全117文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりとされていて、産後もしっかりと働ける環境だと思います。実際に復帰した方もいるようで、産後の働き方もそれぞれでした。今までどお...続きを読む(全165文字)

【良い点】
医療機関の医師相手の営業になるため、クロージングまでには信頼関係の構築が必要。
また、実際に使用するのは事務員だったりするため、少なくとも嫌わ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
医療業界自体から需要がなくならないため、仕事がなくなることはほとんどありません。会社としての役割が社会へ貢献できる場所がある点は魅力かなと思い...続きを読む(全243文字)

【良い点】
インストラクターは女性が多く、産休育休を取得して復帰した方もいらっしゃるため実績はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療機関...続きを読む(全217文字)

【良い点】
ある程度残業や休日出勤はありますが、好きなタイミングで平日休める点はいいかなと思います。
土日にしっかり休みたい方にはあまりおすすめできません...続きを読む(全201文字)

【良い点】
新入社員のうちから責任のある仕事を任せてもらえます。
新卒に関しては社員研修体制もしっかりしている方だと思います。業務知識がなくても座学研修、...続きを読む(全439文字)

【良い点】
意欲があればどんどんとお仕事を任せてくれます。
スキルもキャリアアップも自分自身です。
様々なことを学べます。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何も身につきません。マニュアルが無いからその人それぞれのやり方で出来る人じゃ無いと厳しいと思いました。違う人のミス...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社内研修に力を入れているので積極的に育てようとする姿勢は感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に関わらないとスキルアップは難しい続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1回、1日かけての会議を行う。
全社員参加で、東京北海道名古屋から集まるのだが、正直リモート会議でいいのではな...続きを読む(全151文字)

【良い点】
意欲が高ければ成長できる職場であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員が忙しいので、教える暇がない。
教えるとなると、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
勉強会等は頻繁にあるほうかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをしている余裕がない。技術職であればそれなりに資格...続きを読む(全88文字)

【良い点】
意欲があれば、催事やイベントに参加させてもらえます。直接お客様とお話できるのでとても勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全101文字)

【良い点】
商材が多岐に渡るため週1〜2ほど勉強会の時間がある。それぞれに専門の方がおり、案件が出た際は支援いただくことでお客様にきちんと提案できる環境が...続きを読む(全123文字)

【良い点】
学ぶ制度はあるのでしっかりしていると思うが、結局自分で勉強する意欲があるかだと思う。
今の無いことも受講させられる風潮がある。続きを読む(全69文字)

【良い点】
規模感的にも必要だと感じたことは率先して取り組ませて頂ける空気感はあると思う。自ら発信して上司をこちらに向ける能力も必要だと思う。海外製品を扱...続きを読む(全163文字)