東京凮月堂の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
前年実績を大きく上回っても昇給はほとんどされず、逆に前年実績を下回ると減給される。
退職金制度も昨今見直しがあり、...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
関連会社の施設の割引や、自社製品の割引などがあるが、いわゆる一般的な企業で用意されている福利厚生制度は整備されてい...続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署にもよるが残業は基本的に推奨しない方針になっているため、繁忙期を除き比較的退社することは可能かと思う。
※ライフワークバランスを見据えての...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
贈答品を扱うメーカーとして売上のヤマとなる中元、歳暮商品について、売り上げ規模の落ち込みに対して、毎年の商品構成に...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートはどれだけやっても最低賃金時給以上になりません。
今日入った新入スタッフと5年働いてほとんどの仕事がこなせる...続きを読む(全94文字)

【良い点】
繁忙期でなければ希望休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
少ない人数で回しているので、急な体調不良を起こした場合すごく迷惑...続きを読む(全85文字)

【良い点】
６０代のスタッフも多く、長く働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ年齢層が高いので、やり方から考え方からかなり古くさい。
特...続きを読む(全125文字)

【良い点】
パート販売員は雇用契約期間が短いので期間満了で退職がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも店舗勤務のオペレーションの無駄の...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗勤務のパートでは、ベテランに囲まれてあれこれ言われる。
相手は面倒みてるという感覚で、受け取るこちら側がどう思...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ある程度知名度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
商品品質を保つなどは引き継いでほしいが、それ以外のところの働き方や運営の考え方も...続きを読む(全163文字)

【良い点】
仕事で結果や頑張りが認められれば、昇格はしやすい環境でした。
年齢・男女問わず、管理職の経験は可能で
チャレンジしやすい環境でもあると思いまし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
スーパーやコンビニ並んでいるよく見る製品に携わることができその点はとても面白みがあった。ただ製品がとても多く仕事を覚えるのにとても苦労しました...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業を強制されていたため、時給換算するとアルバイトよりも安い賃金で働かされていた。...続きを読む(全147文字)

【良い点】
休日に関しては土日祝日、ＧＷ、夏季休暇、年末年始等の大型連休はほぼ暦通りかそれ以上に休める。
食品業界ということもあり原料相場の変動こそあれ、...続きを読む(全258文字)

【良い点】
大企業なので、会社として法令遵守に対する取り組みはきちんとできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトに対する態度が全般的...続きを読む(全201文字)

【良い点】
あまり、上下関係がないスタイルなので、相談しやすい環境はあります。「役職名」をつけなくていいので親近感があります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社内でのコミュニケーションは多いと思います。
管理職の方とも話せる機会は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部分により古い...続きを読む(全91文字)

【良い点】
管理職は、基本上しかみていない。
上の顔色をうかがい、対応する事が多く、また経営者側もそれを良しとしている。
昔ながらの体質の企業であり、上昇...続きを読む(全250文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪い。
良くも悪くも地元焼津の人たちの集まりなので、地元ではない人間はかなり肩身が...続きを読む(全116文字)

【良い点】
若手も中堅も役職者も年齢問わず話しやすい環境
フランクに接している人が多く良い意味でも悪い意味でも距離が近いと感じる
【気になること・改善した...続きを読む(全222文字)